Apprenti Espaces Verts (H/F)
Offre n° O056240322000966
Publiée le 22/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint Nolff
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
17/05/2024
Type d'emploi
Contrat d'apprentissage / PACTE
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Apprenti(e)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat d'apprentissage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité et l'encadrement de votre maitre d'apprentissage, vos missions seront les suivantes :
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts :
- Entretien des espaces verts (tonte des gazons, arrosages...)
- Entretien des massifs et jardinières
- Désherbage des massifs et plantations de façon manuel ou mécanique (rotofil )
- Taille des arbustes et des arbres
- Participation aux projets de création
- Gestion de la flore et de la faune indigènes
- Entretien courant du matériel de la collectivité
- Entretien du cimetière
- Réalisation de petits travaux (maçonnerie, peinture, etc.) liés à l'aménagement des espaces verts
- Traçage des terrains de foot de la commune et entretien du matériel annexe (but, barrières)
- Participation à la préparation de commandes de végétaux selon les périodes saisonnières
- Suivi et entretien du système d'arrosage automatique
- Gestion et valorisation des déchets
- Appliquer et respecter les règles de sécurité collective et individuelle dans le cadre de l'utilisation des matériels, outils, produits
Travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts :
- Entretien des espaces verts (tonte des gazons, arrosages...)
- Entretien des massifs et jardinières
- Désherbage des massifs et plantations de façon manuel ou mécanique (rotofil )
- Taille des arbustes et des arbres
- Participation aux projets de création
- Gestion de la flore et de la faune indigènes
- Entretien courant du matériel de la collectivité
- Entretien du cimetière
- Réalisation de petits travaux (maçonnerie, peinture, etc.) liés à l'aménagement des espaces verts
- Traçage des terrains de foot de la commune et entretien du matériel annexe (but, barrières)
- Participation à la préparation de commandes de végétaux selon les périodes saisonnières
- Suivi et entretien du système d'arrosage automatique
- Gestion et valorisation des déchets
- Appliquer et respecter les règles de sécurité collective et individuelle dans le cadre de l'utilisation des matériels, outils, produits
Profils recherchés
Savoirs-faire :
- Connaitre les fondamentaux de la gestion des espaces verts
Savoirs-être :
- Ponctuel
- Curieux
- Motivé
- Savoir communiquer
Profils recherchés :
- Brevet Professionnel Agricole
- CAP
- Connaitre les fondamentaux de la gestion des espaces verts
Savoirs-être :
- Ponctuel
- Curieux
- Motivé
- Savoir communiquer
Profils recherchés :
- Brevet Professionnel Agricole
- CAP
Contact
Contact
0297454759
Informations complémentaires
Pour tout complément d'information vous pouvez contacter Mme NIZAN Marie DRH 0297454759.
Participation employeur aux titres restaurants.
Merci d'adresser, pour le 17 mai 2024 au plus tard, une lettre de motivation, un CV, ainsi que le programme de la formation visée à :
Madame Le Maire,
Place Pedrajas de San Esteban
56250 SAINT-NOLFF ou drh@saint-nolff.fr
Les entretiens se dérouleront la semaine 22.
Le recrutement est possible à partir du mois d'août.
Participation employeur aux titres restaurants.
Merci d'adresser, pour le 17 mai 2024 au plus tard, une lettre de motivation, un CV, ainsi que le programme de la formation visée à :
Madame Le Maire,
Place Pedrajas de San Esteban
56250 SAINT-NOLFF ou drh@saint-nolff.fr
Les entretiens se dérouleront la semaine 22.
Le recrutement est possible à partir du mois d'août.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.