Auxiliaire de soins

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Offre n° O056240326000637
Publiée le 27/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
C.C.A.S. DE GUIDEL
Place Louis Le Montagner
56520 Guidel
Lieu de travail
Guidel (56)
Poste à pourvoir le
03/06/2024
Date limite de candidature
26/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Auxiliaire de soins principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans une petite structure familiale de 24 résidents, (PUV médicalisée par forfait soins), vous aurez pour mission d’accompagner l’ensemble de nos résidents dans les actes de la vie quotidienne mais aussi dans les soins de nursing en cours d’internalisation avec la mise en place de la médicalisation de la structure. Au sein d’une petite équipe, vous devrez tout au long de la journée, par vos actions ciblées et professionnelles encourager et préserver le dynamisme et l’autonomie des résidents et adapter votre mission d’accompagnement pour leur offrir un service de qualité.
Missions / conditions d'exercice
- Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne
Vous participerez au projet individuel de la personne accompagnée en étant référent de certains résidents.
Vous préparerez et servirez les petits déjeuners, goûters et diners en fonction de votre planning

- Vous participerez à l'évaluation du degré d'autonomie de la personne et respecterez ses souhaits, goûts et habitudes.
Vous contribuerez à adapter les techniques de mobilité en fonction du degré d'autonomie.
Vous participerez à la stimulation et à la prévention de la perte d'autonomie et contribuerez au bien-vieillir.
Vous apporterez une aide lors de la toilette, aiderez à l'habillage et au déshabillage et veillerez à la propreté du linge.
Vous conseillerez la personne en termes d'écocitoyenneté
Vous aiderez à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie.

- Vous participerez à certaines missions d’entretien de la structure en respectant les règles d’hygiène et de sécurité et les protocoles mis en place dans la structure en suivant le plan de nettoyage programmé.

- Vous soutiendrez ponctuellement l’animatrice dans ses missions d’animation
- Vous participerez aux réunions d’équipe

- Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle
Vous stimulerez et faciliterez les échanges sociaux
Vous favoriserez le maintien du lien avec la famille
Vous faciliterez le maintien des relations extérieures de la personne (médicales, amicales, etc.)
Vous stimulerez et adapterez la participation de la personne à des activités associatives, culturelles, citoyennes et de loisirs en fonction de sa culture
Vous accompagnerez la personne dans ses démarches administratives

- Participation à la promotion de la bientraitance et à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables.
Vous développerez l'accès à l'information et l'accès aux droits. Vous repérerez et signalerez la maltraitance. Vous mettrez en œuvre les bonnes pratiques en matière de bientraitance.

- Diagnostic des situations d'urgence, formulation et transmission de propositions
Vous préviendrez les situations de danger et d'abus des personnes vulnérables
Vous rendrez compte de son intervention (observations, difficultés rencontrées)
Vous veillerez à la sécurité de la personne en situation d'urgence
Vous proposerez des solutions et des adaptations afin d'apporter un meilleur service à la personne.
Profils recherchés
- Grand sens de la relation humaine et capacité à écouter
- Autonomie et connaissances des démarches et gestes d’urgence
- Patience et discrétion professionnelle
- Être respectueux des personnes âgées et de leur famille, du passé et des habitudes de vie de chacun

SAVOIR FAIRE
- Savoir rendre compte de son activité à la direction.
- Savoir travailler en équipe
- Savoir identifier l’état de santé du patient en identifiant ses besoins fondamentaux et en appréciant son état de santé et son degré d’autonomie
- Être force de proposition.
CONNAISSANCES
- Connaissance de la personne âgée, des règles d’éthiques et de bientraitance
- Connaissance en soins gérontologique.
- Maitrise des règles de sécurité des soins et des résidents.

Contact

Contact
0297029690
Informations complémentaires
Adresser CV et lettre de motivation au Président du CCAS de Guidel espace Avalon Place Louis Le Montagner 56520 GUIDEL
Mél : ccas@ccas-guidel.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.