MAITRE-NAGEUR SAUVETEUR

Offre n° O056240408000144
Publiée le 08/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
GOLFE DU MORBIHAN CA
Pibs 2 30 rue alfred kastler
56000 Vannes
Lieu de travail
Vannes
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
05/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + RIFSEEP + avantages scx (Prime annuelle + CNAS + titres restaurant + participation employeur à la complémentaire santé / Prévoyance labellisée + Prise en charge à 75% de l’abonnement transports en commun ou Forfait Mobilité Durable
Descriptif de l'emploi
Golfe du Morbihan – Vannes agglomération est une communauté d’agglomération à la fois littorale et rurale. Sa ville centre dynamise ce territoire à fort potentiel et doté d’une reconnaissance internationale.
Ce territoire à la dimension touristique très marquée se définit par son service aux habitants et aux communes qui la composent.
Missions / conditions d'exercice
Au sein du Pôle Services à la Population, sous la responsabilité du Responsable Équipements Aquatiques, vous êtes chargé des missions suivantes :

Missions principales :
Participation à la mise en œuvre de la politique sportive dans le cadre des activités de la piscine
. Enseigner, encadrer et animer les activités sportives de la piscine
. Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets éducatifs et des manifestations sportives
. Accueillir les différents publics
Fonctionnement du bassin et la mise en œuvre des projets
. Coopérer avec les différents partenaires (associations, écoles)
. Adapter son intervention au public
Sécurité et surveillance des activités du bassin
. Assurer la surveillance et la sécurité des activités en application du Plan d’organisation de la surveillance et des Secours (P.O.S.S)
. Appliquer et faire appliquer la règlementation
. S’assurer du bon fonctionnement du matériel
Profils recherchés
Profil :
. Être Titulaire du BEESAN (Brevet d’Éducateur Sportif des Activité de la Natation), ou du BPJEPS ANN (Brevet Professionnel de la jeunesse, de l’éducation populaire et du sport, activités aquatiques et de la natation)
. Diplômes à jour de recyclage quinquennal pour le BPJEPS ou le BEESAN et annuel pour le PSE1
. Connaître l’environnement juridique et réglementation des activités, des règles de sécurité et d’hygiène liées aux activités du bassin
. Connaître l’évolution des pratiques sportives
. Connaître les gestes de premiers secours

Qualités :
. Rigueur, disponibilité, discrétion, réserve, neutralité, probité
. Capacité à l’encadrement de groupes et de différents publics
. Qualités relationnelles et pédagogiques

Contact

Contact
0297683291
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à Monsieur le Président de Golfe du Morbihan Vannes agglomération par mail à recrutement@gmvagglo.bzh ou par courrier– PIBS 2 – 30 rue Alfred Kastler – CS 70206 – 56006 VANNES CEDEX – en indiquant la référence « MAITRE-NAGEUR SAUVETEUR H/F » sur votre courrier ou mail.
Clôture des candidatures le 05/05/2024 – Entretiens provisoires le 16/05/2024.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.