Vous pilotez et mettez en œuvre la mission vie associative sur le territoire d’AQTA. Vous réalisez un accompagnement dédié des associations (tous secteurs confondus) dans le cadre d’une offre de services administratif, juridique et financier. Vous soutenez notamment les projets associatifs jeunesse en complémentarité avec les acteurs ressources du territoire. Vous animez un réseau d’échanges et coordonnez l’organisation de temps forts (animations, évènementiels, groupes d’échanges, etc…). Vous effectuez des renforts ponctuels sur les actions jeunesse en cas d’absence ou de besoins sur des événements identifiés.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

• Pilotage de la mission Vie Associative
- Traduire les orientations prioritaires définies par les élu.es en actions et assurer leurs déclinaisons et mise en œuvre opérationnelle
- Piloter l’activité de la mission (suivi budget, tableaux de bord, process, etc)
- Assurer une veille sur les pratiques afin d’ajuster la politique publique et proposer des projets innovants
- Maintenir et développer de nouveaux partenariats dans le cadre de dispositifs nationaux ou régionaux dédiés à l’accompagnement de la vie associative
- Représenter les services de l’intercommunalité sur les événements vie associative

• Accompagnement des porteurs de projets
- Accueillir, conseiller, accompagner et orienter dans la création et/ou l’évolution des associations
- Identifier le besoin et orienter les associations (tous secteurs confondus) vers les acteurs ressources et les outils ressources existants
- Répondre aux sollicitations en qualité d’« orienteur » et d’ « informateur » (intégration de la labellisation Guide Asso niveau 1 et 2)
- Assurer un appui technique de premier niveau

• Accompagnement à la professionnalisation des associations
- Diagnostiquer les besoins des associations locales en matière d’organisation, de gestion et de développement
- Informer et conseiller les associations sur les dispositifs d’aides et d’accompagnement existants
- Soutenir les associations dans leurs démarches administratives et leur apporter des conseils techniques et juridiques
- Favoriser le recrutement et la montée en compétences des bénévoles et des dirigeants associatifs
- Concevoir et organiser des sessions de formation et des ateliers thématiques (gestion associative, recherche de financements, communication, gouvernance, etc.) en lien avec les acteurs du territoire

• Mise en réseau et coopération inter-associative
- Animer une dynamique de réseau entre les associations jeunesse du territoire
- Organiser des rencontres, forums et événements favorisant l’échange de bonnes pratiques
- Encourager la mutualisation des moyens et des compétences entre associations
- Travailler en lien avec les acteurs institutionnels et les partenaires locaux (collectivités, État, CAF, etc.)

• Accompagnement des projets associatifs jeunesse, en lien avec le/la chargé/e de mission Jeunesse et en complémentarité avec les acteurs ressources du territoire
- Identifier et promouvoir les initiatives locales innovantes des jeunes
- Accompagnement approfondi et professionnalisation des associations tournées vers la jeunesse
- Suivre et évaluer l’impact des actions mises en place sur le territoire intercommunal
- Proposer des évolutions et des actions pour répondre aux enjeux du territoire en matière de jeunesse et d’engagement associatif

ACTIVITÉS COMPLEMENTAIRES
• Renfort sur des actions et des événements de la DGA CoP
- Soutien à la mise en œuvre d’actions et d’événements jeunesse ponctuels en relation avec la chargée de mission jeunesse
- Soutien à la mise en œuvre d’actions et d’événements du service Petite enfance jeunesse et plus largement de la DGA CoP

Recrutement par mutation ou voie contractuelle. Régime indemnitaire. Disponibilité sur animations évènementielles ou exceptionnelles. Déplacements sur le territoire.