Assistant de gestion comptable
Offre n° O056251124001645
Publiée le 24/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune de 6 720 hectares, Mauron est une des principales polarités de la communauté de communes de Ploërmel Communauté
Petite Ville de Demain depuis 2021, Mauron bénéfice de nombreux équipements et services sur son territoire. Le centre bourg permet à chacun de trouver son bonheur : des commerces de proximité, un choix d'habitat, des écoles (de la maternelle au brevet, avec deux collèges), un accès facilité au sport (avec un complexe sportif comprenant une piscine), à la culture (1ère salle de spectacle du pays de Ploërmel), aux loisirs, à la formation professionnelle, aux services de petite enfance mais aussi aux aînés, une offre de santé de proximité avec la maison de santé, la présence de spécialistes, de pharmacie, etc.
La commune de Mauron (population de 3 170 habitants) est en position centrale entre les tracés de la RN164 au nord (jonction entre Montauban de Bretagne (35) et Châteaulin (29)) et la RN24 au sud (reliant Rennes (35) à Lorient (56)).
Elle est desservie par les liaisons nord-sud de la RD166 reliant Mauron à Saint-Méen-le-Grand (14 km) au nord et la RD766 reliant Mauron à Ploërmel au sud (22 km).
Petite Ville de Demain depuis 2021, Mauron bénéfice de nombreux équipements et services sur son territoire. Le centre bourg permet à chacun de trouver son bonheur : des commerces de proximité, un choix d'habitat, des écoles (de la maternelle au brevet, avec deux collèges), un accès facilité au sport (avec un complexe sportif comprenant une piscine), à la culture (1ère salle de spectacle du pays de Ploërmel), aux loisirs, à la formation professionnelle, aux services de petite enfance mais aussi aux aînés, une offre de santé de proximité avec la maison de santé, la présence de spécialistes, de pharmacie, etc.
La commune de Mauron (population de 3 170 habitants) est en position centrale entre les tracés de la RN164 au nord (jonction entre Montauban de Bretagne (35) et Châteaulin (29)) et la RN24 au sud (reliant Rennes (35) à Lorient (56)).
Elle est desservie par les liaisons nord-sud de la RD166 reliant Mauron à Saint-Méen-le-Grand (14 km) au nord et la RD766 reliant Mauron à Ploërmel au sud (22 km).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 Place Henri Thebault, Mauron (Morbihan (56))
Poste à pourvoir le
15/01/2026
Date limite de candidature
24/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Grille indiciaire de la FPT - RIFSEEP- Participation employeur assurances prévoyance et santé - CNAS - Titres restaurant -
Descriptif de l'emploi
La Commune de Mauron recherche son agent comptable suite à une mutation de l'agent en poste.
En collaboration avec le DGS, il participera au pilotage de la stratégie financière de la collectivité. Il assurera le traitement comptable des dépenses et recettes de la collectivité (fonctionnement et investissement), sous la nomenclature M57. Il assurera une veille juridique financière.
En collaboration avec le DGS, il participera au pilotage de la stratégie financière de la collectivité. Il assurera le traitement comptable des dépenses et recettes de la collectivité (fonctionnement et investissement), sous la nomenclature M57. Il assurera une veille juridique financière.
Missions / conditions d'exercice
- Mandatement de l'ensemble des dépenses de fonctionnement et d'investissement en conformité avec les règles de la comptabilité publique et de la commande publique.
- Contrôle des pièces justificatives relatives aux factures, marché...
-Traitement des recettes de fonctionnement et d'investissement
-Suivi des P 503
-Suivi des régies d'avances et de recettes
-Suivi et contrôle des fiches inventaires
-Suivi et contrôle de l'exécution budgétaire, de la comptabilité analytique
-Gestion de la dette et de la trésorerie
-Gestion patrimoniale et suivi comptable des amortissements
- Déclaration de FCTVA et assujettissements
- Contrôle des pièces justificatives relatives aux factures, marché...
-Traitement des recettes de fonctionnement et d'investissement
-Suivi des P 503
-Suivi des régies d'avances et de recettes
-Suivi et contrôle des fiches inventaires
-Suivi et contrôle de l'exécution budgétaire, de la comptabilité analytique
-Gestion de la dette et de la trésorerie
-Gestion patrimoniale et suivi comptable des amortissements
- Déclaration de FCTVA et assujettissements
Profils recherchés
Compétences mobilisées :
- Maîtrise des règles et des procédures budgétaires et de financement des collectivités.
- Connaissance de la nomenclature comptable M57
- Connaissance du logiciel Berger-Levrault appréciée
- Connaissances des marchés publics
- Maîtrise des outils informatiques de type Excel, Word et Powerpoint
Savoir- faire :
- Savoir apprécier la validité des pièces justificatives
- Savoir contrôler les factures
- Organiser, assister et conseiller
- Communiquer
Savoir-être :
- Sens du service public
- Vous êtes rigoureux·se, organisé·e, et vous savez gérer les priorités
- Vous appréciez le travail en équipe
- Sens de l'initiative et force de propositions.
- Maîtrise des règles et des procédures budgétaires et de financement des collectivités.
- Connaissance de la nomenclature comptable M57
- Connaissance du logiciel Berger-Levrault appréciée
- Connaissances des marchés publics
- Maîtrise des outils informatiques de type Excel, Word et Powerpoint
Savoir- faire :
- Savoir apprécier la validité des pièces justificatives
- Savoir contrôler les factures
- Organiser, assister et conseiller
- Communiquer
Savoir-être :
- Sens du service public
- Vous êtes rigoureux·se, organisé·e, et vous savez gérer les priorités
- Vous appréciez le travail en équipe
- Sens de l'initiative et force de propositions.
Contact et modalités de candidature
Contact
Service Ressources Humaines
Informations complémentaires
Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à Monsieur le Maire, Yves CHASLES, 1 Place Henri Thébault, 56430 MAURON - mail : rh@mauron.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.