Electricienne / Electricien en bâtiments communaux
Offre n° O056251211000801
Publiée le 11/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 bd general leclerc, Lorient (Morbihan (56))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
11/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous faites partie d’une équipe de 8 agents.
Vous devrez assurer, sur les différents sites de la mairie de Lorient, la maintenance et le dépannage d’installations électriques.
Vous devrez assurer, sur les différents sites de la mairie de Lorient, la maintenance et le dépannage d’installations électriques.
Missions / conditions d'exercice
Mise en œuvre de tous types d’installations électriques et de câblages (courants faibles et forts)
Maintenance prévisionnelle des équipements électriques des bâtiments
Maintenance en électroménager
Réalisation de dépannages divers
Travaux de mise en conformité, contrôle des installations et suivi
Réalisation d’installations électriques lors d’évènements organisés par la Ville de Lorient
Maintenance prévisionnelle des équipements électriques des bâtiments
Maintenance en électroménager
Réalisation de dépannages divers
Travaux de mise en conformité, contrôle des installations et suivi
Réalisation d’installations électriques lors d’évènements organisés par la Ville de Lorient
Profils recherchés
Être titulaire d’une formation d’électricien ou électrotechnique (CAP/BEP ou Bac Pro)
Connaissances en électricité bâtiment et automatismes
Formation Caces PEMP appréciée
Capacité à s’adapter à du matériel technique (automates, GTC, pneumatiques…)
Savoir lire les schémas unifilaires et multifilaire
Connaissance des normes dans le domaine de l’électricité
Connaissance des règles de sécurité
Habilitation électrique
Capacité à travailler en équipe
Souci de la qualité du travail rendu et du respect des délais impartis
Rigueur et sens de l’organisation
Sens du service public
Connaissances en électricité bâtiment et automatismes
Formation Caces PEMP appréciée
Capacité à s’adapter à du matériel technique (automates, GTC, pneumatiques…)
Savoir lire les schémas unifilaires et multifilaire
Connaissance des normes dans le domaine de l’électricité
Connaissance des règles de sécurité
Habilitation électrique
Capacité à travailler en équipe
Souci de la qualité du travail rendu et du respect des délais impartis
Rigueur et sens de l’organisation
Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0297022338
Informations complémentaires
Aptitude au port de charges lourdes indispensable
Disponibilité pour les manifestations extérieures
Être titulaire du permis B
Travaux présentant des risques d'accidents corporels, de lésions organiques, d'intoxication, de contamination.
• Temps complet – cycle 39h00 avec jours RTT • Régime indemnitaire afférent au poste, prime annuelle versée en deux fois (juin et novembre) et complément indemnitaire annuel (C.I.A.) versé au cours de l’année • Dispositif de protection sociale complémentaire financé en partie à travers 2 types de contrat : un contrat collectif de prévoyance et une complémentaire santé • Comité des œuvres sociales du Pays de Lorient • Restaurant municipal avec tarif préférentiel (approvisionnement en partie local et produits bio favorisés) • Prise en charge à 75% frais de transport public de voyageur (domicile-travail) • Une multitude de métiers et d’opportunités : près de 1300 agents mensuels (ville et ccas) et plus de 120 métiers différents
Disponibilité pour les manifestations extérieures
Être titulaire du permis B
Travaux présentant des risques d'accidents corporels, de lésions organiques, d'intoxication, de contamination.
• Temps complet – cycle 39h00 avec jours RTT • Régime indemnitaire afférent au poste, prime annuelle versée en deux fois (juin et novembre) et complément indemnitaire annuel (C.I.A.) versé au cours de l’année • Dispositif de protection sociale complémentaire financé en partie à travers 2 types de contrat : un contrat collectif de prévoyance et une complémentaire santé • Comité des œuvres sociales du Pays de Lorient • Restaurant municipal avec tarif préférentiel (approvisionnement en partie local et produits bio favorisés) • Prise en charge à 75% frais de transport public de voyageur (domicile-travail) • Une multitude de métiers et d’opportunités : près de 1300 agents mensuels (ville et ccas) et plus de 120 métiers différents
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.