Aide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f)
Offre n° O056260410000626
Publiée le 10/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
7 rue Abbé de la Vallière, Carentoir (Morbihan (56))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + indemnité dimanches et fériés + CNAS + Participation employeur protection sociale
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Résidence autonomie accueillant des personnes âgées de plus de 60 ans, vous contribuez au bien-être et au confort des résidents dans le respect de leurs besoins et de leur autonomie.
Poste à temps non complet avec remplacements possibles sur les autres postes de l’équipe en cas d’absence (jour et de façon ponctuelle la nuit).
Poste à temps non complet avec remplacements possibles sur les autres postes de l’équipe en cas d’absence (jour et de façon ponctuelle la nuit).
Missions / conditions d'exercice
* Repas :
- commandes, réception et contrôle de la livraison des repas
- mise en place et débarrassage de la salle de restaurant
préparation et réchauffe des plats
- service des repas (petits déjeuners, déjeuners et diners) en salle de restauration dans le respect des protocoles et des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire
* Entretien des locaux : nettoyage des espaces privatifs des résidents et des espaces communs
* distribution du linge
* accompagnement des résidents selon leurs besoins : accompagnement au restaurant, aux animations, aide totale ou partielle au déshabillage du résident (coucher), aide aux actes de la vie courantes
* respect des protocoles existants
- commandes, réception et contrôle de la livraison des repas
- mise en place et débarrassage de la salle de restaurant
préparation et réchauffe des plats
- service des repas (petits déjeuners, déjeuners et diners) en salle de restauration dans le respect des protocoles et des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire
* Entretien des locaux : nettoyage des espaces privatifs des résidents et des espaces communs
* distribution du linge
* accompagnement des résidents selon leurs besoins : accompagnement au restaurant, aux animations, aide totale ou partielle au déshabillage du résident (coucher), aide aux actes de la vie courantes
* respect des protocoles existants
Profils recherchés
* Connaissance de la personne âgée
* Connaissance des techniques d'habillage et de déshabillage, gestes et postures.
* Respect des règles d'hygiène.
* Connaître les droits de la personne âgée.
* Connaitre les gestes de premiers secours et savoir les réaliser, savoir gérer une situation d'urgence.
* Avoir le sens du travail en équipe.
* Respecter le devoir de secret professionnel.
* Avoir une attitude positive et motivée
* Disposer de qualités humaines, relationnelles et d'écoute
* Avoir une attitude bienveillante
* Être disponible, rigoureux et ponctuel
* Être neutre (ne pas porter de jugement de valeurs) et discret
* Connaissance des techniques d'habillage et de déshabillage, gestes et postures.
* Respect des règles d'hygiène.
* Connaître les droits de la personne âgée.
* Connaitre les gestes de premiers secours et savoir les réaliser, savoir gérer une situation d'urgence.
* Avoir le sens du travail en équipe.
* Respecter le devoir de secret professionnel.
* Avoir une attitude positive et motivée
* Disposer de qualités humaines, relationnelles et d'écoute
* Avoir une attitude bienveillante
* Être disponible, rigoureux et ponctuel
* Être neutre (ne pas porter de jugement de valeurs) et discret
Contact et modalités de candidature
Contact
0299088383
Informations complémentaires
Un diplôme en lien avec le secteur social et médico-social sera un plus (BEPA ou BAC Pro services aux personnes, Auxiliaire de vie sociale, DEAES ...)
Candidat issu de la fonction publique : merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative ainsi que les derniers entretiens professionnels.
Candidat issu de la fonction publique : merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative ainsi que les derniers entretiens professionnels.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.