Agent de gestion comptable
Offre n° O056260416000075
Publiée le 16/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
B.P. 509, Vannes (Morbihan (56))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
17/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Pôle Ressources et Citoyenneté - Direction Finances
1 poste à temps complet d'agent de gestion comptable (F/H)
1 poste à temps complet d'agent de gestion comptable (F/H)
Missions / conditions d'exercice
- Assure le traitement comptable des dépenses et recettes dans le respect des procédures en vigueur.
- Créé et met à jour le dossier de tiers.
- Enregistre les factures.
- Saisit les mandats de paiement et les titres de recettes du budget général et des budgets annexes.
- Contrôle les pièces comptables
- Contrôle et saisit les bordereaux de régies d'un point de vue comptable.
- Contribue au traitement des rejets du SGC
- Gère les relations avec les tiers (fournisseurs, débiteurs, SGC, gestionnaires de la collectivité, régisseurs…)
- Contribue au paramétrage du logiciel e-GF
- Créé et met à jour le dossier de tiers.
- Enregistre les factures.
- Saisit les mandats de paiement et les titres de recettes du budget général et des budgets annexes.
- Contrôle les pièces comptables
- Contrôle et saisit les bordereaux de régies d'un point de vue comptable.
- Contribue au traitement des rejets du SGC
- Gère les relations avec les tiers (fournisseurs, débiteurs, SGC, gestionnaires de la collectivité, régisseurs…)
- Contribue au paramétrage du logiciel e-GF
Profils recherchés
Connaissances des règles comptables, des nomenclatures M57, M4 et M49.
Faire preuve de rigueur et de discrétion.
Sens du travail en équipe.
Maîtrise du logiciel e-GF.
Sens du travail en équipe
Faire preuve de rigueur et de discrétion.
Sens du travail en équipe.
Maîtrise du logiciel e-GF.
Sens du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0297016000
Informations complémentaires
Conditions d'exercice :
Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels
Politique active de formation des agents
Dispositif de télémédecine pris en charge par la collectivité
Adhésion possible au Comité des Œuvres Sociales
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime sociale
Attribution du forfait mobilité durable sous conditions (jusqu'à 300 euros)
Temps de travail : 38 h 45 - 25 jours de congés + 2 jours de fractionnement, 21 RTT
Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels
Politique active de formation des agents
Dispositif de télémédecine pris en charge par la collectivité
Adhésion possible au Comité des Œuvres Sociales
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime sociale
Attribution du forfait mobilité durable sous conditions (jusqu'à 300 euros)
Temps de travail : 38 h 45 - 25 jours de congés + 2 jours de fractionnement, 21 RTT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.