Un agent technique de la voirie
Offre n° O056260602000513
Publiée le 02/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Rue Louis Aragon, Lanester (Morbihan (56))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
21/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
RIFSEEP + prime
Descriptif de l'emploi
La Ville de Lanester recrute un Agent technique de la voirie (H/F) au sein du service Voirie réseaux déplacements.
L'agent.e sera placé.e sous la responsabilité du Chef d'équipe voirie réseaux déplacements.
L'agent.e aura pour fonctions et responsabilités de réaliser des travaux d’aménagement sur la voirie et en assurer l’entretien. Il ou elle assurera également l’entretien des réseaux d’eau sur la commune dans le respect de la réglementation et des règles d’hygiène et de sécurité en vigueur.
L'agent.e sera placé.e sous la responsabilité du Chef d'équipe voirie réseaux déplacements.
L'agent.e aura pour fonctions et responsabilités de réaliser des travaux d’aménagement sur la voirie et en assurer l’entretien. Il ou elle assurera également l’entretien des réseaux d’eau sur la commune dans le respect de la réglementation et des règles d’hygiène et de sécurité en vigueur.
Missions / conditions d'exercice
Réalise des travaux d’aménagement, d’entretien et de réparation de voies - Assure le montage et l’entretien du mobilier urbain, de la signalisation horizontale et verticale - Assure l’entretien du réseau d’eaux pluviales de la commune et d’eaux usées des bâtiments communaux - Assure la maintenance courante de l’outillage de chantier - Assure les interventions de la viabilité hivernale (salage) - Mise en place de l’éclairage de Noël - Appui et polyvalence, dans le champ de ses compétences, aux autres postes des services techniques - Veille à l’application des règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail en vigueur
Profils recherchés
Diplôme et/ou expérience dans le domaine de la voirie - Capacité à la prise d’initiative - Connaissance de la réglementation en matière de signalisation temporaire de chantier - Disponibilité - Sens du travail en équipe - Permis B et C obligatoires - Permis CE apprécié - Habilitations électriques - CACES Engins de chantier (R482) - CACES PEMP (R486) - Formation « Autorisation d’Intervention à Proximité des Réseaux » (A.I.P.R. - Opérateur) - Garant·e de l’image du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0297768627
Informations complémentaires
CONDITIONS D’EMPLOI : Cycle de travail de 37h30 hebdomadaires avec jours de RTT - RIFSEEP - Mobilisation en cas d’urgence (accident – plan ORSEC – PPR) - Port obligatoire des équipements de protection individuelle (EPI) fournis par le service - Port de charge et manipulation de produits chimiques (enrobé, peintures, colles)
AVANTAGES DU POSTE : Chèques vacances - Comité d’actions sociales et culturelles (CASC) - Participation employeur prévoyance et santé - Forfait mobilités durables - Restauration municipale
Veuillez adresser votre candidature à l’attention de Monsieur le Maire en vous connectant sur le site internet de la collectivité : https://demarches.lanester.bzh/offres-demploi/
AVANTAGES DU POSTE : Chèques vacances - Comité d’actions sociales et culturelles (CASC) - Participation employeur prévoyance et santé - Forfait mobilités durables - Restauration municipale
Veuillez adresser votre candidature à l’attention de Monsieur le Maire en vous connectant sur le site internet de la collectivité : https://demarches.lanester.bzh/offres-demploi/
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.