Opérateur en atelier d'abattage multi-espèce / agent technique polyvalent
Offre n° O056260812000693
Publiée le 12/08/2026
Synthèse de l'offre
La communauté de communes de belle-ile-en-mer gère 40 compétences, 9 budgets et emploi une soixantaine d'agents auxquels s'ajoutent des saisonniers.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Haute Boulogne, Le Palais (Morbihan (56))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Belle Ile en mer se compose de 4 communes, regroupées au sein de la communauté de commune de Belle-Île en mer. Les spécificités insulaires l’amènent à gérer une quarantaine de compétences (http://www.ccbi.fr/).
Avec 85 km² pour 100 km de littoral, Belle-Île-en-Mer est la deuxième plus grande île de France métropolitaine (après la Corse). Sa population avoisine les 5 500 habitants à l’année, et l’île accueille près de 450 000 visiteurs par an. L’économie insulaire est tournée vers le tourisme, tout en conservant une diversité économique (agriculture – pêche - service à la population - le bâtiment). La vie à l’année y est donc dynamique comme en témoignent les quelques 150 associations actives sur le territoire, les 2 collèges, les 5 écoles primaires, la maison de l’enfance, les 2 moyennes surfaces, le complexe sportif, le cinéma art et essai, la salle de spectacle …
Avec 85 km² pour 100 km de littoral, Belle-Île-en-Mer est la deuxième plus grande île de France métropolitaine (après la Corse). Sa population avoisine les 5 500 habitants à l’année, et l’île accueille près de 450 000 visiteurs par an. L’économie insulaire est tournée vers le tourisme, tout en conservant une diversité économique (agriculture – pêche - service à la population - le bâtiment). La vie à l’année y est donc dynamique comme en témoignent les quelques 150 associations actives sur le territoire, les 2 collèges, les 5 écoles primaires, la maison de l’enfance, les 2 moyennes surfaces, le complexe sportif, le cinéma art et essai, la salle de spectacle …
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS
Vous combinez deux activités complémentaires tout au long de l’année, avec des périodes d'activité plus intenses selon la saison :
- Printemps et été : activité principale en abattoir
- Automne et hiver : activité principale en entretien des bâtiments et espaces extérieurs
Pourquoi rejoindre la communauté de communes de Belle-Île-en-Mer ?
• Un poste polyvalent et concret, avec de la variété dans les missions
• Un cadre de vie unique en milieu insulaire
• Un rythme de travail équilibré : 1 vendredi sur 2 non-travaillés
• Une équipe dynamique et un territoire vivant toute l'année
• Un forfait de rémunération incluant des avantages (CNAS, chèques-déjeuner, participation à la mutuelle et à la prévoyance)
• Possibilité de logement temporaire à la prise de poste
Détail des missions :
- Opérateur en abattoir
L'abattoir de la communauté de communes est un petit abattoir multi-espèces (ovins, caprins, porcins, veaux – pas de gros bovins). Vous intervenez sur tous les postes de la chaîne, en équipe et sous l'autorité du responsable d'abattoir.
Concrètement, vous :
- Pouvez assurer les opérations techniques sur tous les postes : bouverie, tuerie, dépouille, fente, démédullation, boyauderie, pesée, expédition
- Respectez le plan de maîtrise sanitaire, les règles d'hygiène et de bien-être animal
-
- Agent technique polyvalent
Entretien des bâtiments
Identifie et signale les dysfonctionnements et dégradations du patrimoine bâti
Réalise des travaux courants d'entretien et de maintenance en fonction de ses compétences : maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, menuiserie, plomberie, chauffage, mécanique…
Nettoie, entretient et range les outils, équipements et matériels après usage
Renseigne les documents relatifs à l’utilisation ou à l’entretien d’un équipement, d’un matériel ou d’un engin
Entretien et mise en valeur des espaces extérieurs du patrimoine bâti de la collectivité
Débroussaille, tond les espaces extérieurs du patrimoine bâti et évacue les déchets
Diverses tâches techniques
Participe aux travaux réalisés en régie
Conduit les engins nécessaires à la réalisation des interventions techniques
Collecte et évacue les déchets issus de l’activité des services (tournées déchèterie)
Vous combinez deux activités complémentaires tout au long de l’année, avec des périodes d'activité plus intenses selon la saison :
- Printemps et été : activité principale en abattoir
- Automne et hiver : activité principale en entretien des bâtiments et espaces extérieurs
Pourquoi rejoindre la communauté de communes de Belle-Île-en-Mer ?
• Un poste polyvalent et concret, avec de la variété dans les missions
• Un cadre de vie unique en milieu insulaire
• Un rythme de travail équilibré : 1 vendredi sur 2 non-travaillés
• Une équipe dynamique et un territoire vivant toute l'année
• Un forfait de rémunération incluant des avantages (CNAS, chèques-déjeuner, participation à la mutuelle et à la prévoyance)
• Possibilité de logement temporaire à la prise de poste
Détail des missions :
- Opérateur en abattoir
L'abattoir de la communauté de communes est un petit abattoir multi-espèces (ovins, caprins, porcins, veaux – pas de gros bovins). Vous intervenez sur tous les postes de la chaîne, en équipe et sous l'autorité du responsable d'abattoir.
Concrètement, vous :
- Pouvez assurer les opérations techniques sur tous les postes : bouverie, tuerie, dépouille, fente, démédullation, boyauderie, pesée, expédition
- Respectez le plan de maîtrise sanitaire, les règles d'hygiène et de bien-être animal
-
- Agent technique polyvalent
Entretien des bâtiments
Identifie et signale les dysfonctionnements et dégradations du patrimoine bâti
Réalise des travaux courants d'entretien et de maintenance en fonction de ses compétences : maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, menuiserie, plomberie, chauffage, mécanique…
Nettoie, entretient et range les outils, équipements et matériels après usage
Renseigne les documents relatifs à l’utilisation ou à l’entretien d’un équipement, d’un matériel ou d’un engin
Entretien et mise en valeur des espaces extérieurs du patrimoine bâti de la collectivité
Débroussaille, tond les espaces extérieurs du patrimoine bâti et évacue les déchets
Diverses tâches techniques
Participe aux travaux réalisés en régie
Conduit les engins nécessaires à la réalisation des interventions techniques
Collecte et évacue les déchets issus de l’activité des services (tournées déchèterie)
Profils recherchés
PROFIL
Formations ou expérience souhaitées :
o Formation ou expérience en boucherie ou sur chaîne agro-alimentaire
o Formation initiale ou habilitation en hygiène et sécurité
o Formation initiale ou expériences en petits travaux du bâtiment
o Compétences en mécanique appréciées
Permis B exigé
Connaissance des règles d’hygiène (norme HACCP), des règles de sécurité au travail et de l’environnement de l’agro-alimentaire souhaitée
Vous êtes rigoureux(se), Réactif(ve), organisé(e), force de proposition, vous avez un bon sens relationnel et aimez le travail en équipe.
Formations ou expérience souhaitées :
o Formation ou expérience en boucherie ou sur chaîne agro-alimentaire
o Formation initiale ou habilitation en hygiène et sécurité
o Formation initiale ou expériences en petits travaux du bâtiment
o Compétences en mécanique appréciées
Permis B exigé
Connaissance des règles d’hygiène (norme HACCP), des règles de sécurité au travail et de l’environnement de l’agro-alimentaire souhaitée
Vous êtes rigoureux(se), Réactif(ve), organisé(e), force de proposition, vous avez un bon sens relationnel et aimez le travail en équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0297318304
Informations complémentaires
CONDITIONS DU POSTE
Contrat : CDD 1 an renouvelable
Temps de travail : 35 heures par semaine annualisées. 1 vendredi sur 2 non-travaillé.
Rémunération : 1650€ nets/mois négociable selon profil + CNAS (avantages sociaux) + chèques-déjeuner + participation employeur à la mutuelle et la prévoyance
Prise de poste : dès que possible. Possibilité d’un logement temporaire à la prise de poste
En postulant à cette offre d'emploi, vous donnez votre accord pour que nous prenions contact avec vos précédents employeurs. Dans votre lettre de motivation, vous pouvez nous apporter toutes les précisions que vous souhaiteriez.
CANDIDATER
Votre candidature (CV + LM obligatoires) est à
adresser avant le 20 juillet 2026 à l’attention de Monsieur le Président de la CCBI par mail à recrutement@ccbi.fr
Contrat : CDD 1 an renouvelable
Temps de travail : 35 heures par semaine annualisées. 1 vendredi sur 2 non-travaillé.
Rémunération : 1650€ nets/mois négociable selon profil + CNAS (avantages sociaux) + chèques-déjeuner + participation employeur à la mutuelle et la prévoyance
Prise de poste : dès que possible. Possibilité d’un logement temporaire à la prise de poste
En postulant à cette offre d'emploi, vous donnez votre accord pour que nous prenions contact avec vos précédents employeurs. Dans votre lettre de motivation, vous pouvez nous apporter toutes les précisions que vous souhaiteriez.
CANDIDATER
Votre candidature (CV + LM obligatoires) est à
adresser avant le 20 juillet 2026 à l’attention de Monsieur le Président de la CCBI par mail à recrutement@ccbi.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.