Chargé/e de projet Achat responsable et Commande publique
Offre n° O056261016000763
Publiée le 26/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
40 rue du danemark - porte océane - CS 70447, Auray (Morbihan (56))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
26/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ingénieur
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Agglomération de près de 91 000 habitants, au sein d’un territoire de 24 communes
conjuguant des défis ruraux, urbains et littoraux, Auray Quiberon Terre Atlantique
est au cœur des projets qui construisent le quotidien de ses habitants.
Attractive, dynamique et ambitieuse, elle porte sur son territoire de multiples missions : aménagement, habitat, développement économique, culture, sports, tourisme, solidarités, petite enfance, jeunesse, mobilités, cycle de l’eau, gestion des déchets...
L’intercommunalité s’inscrit dans une dynamique de développement majeur pour :
Soutenir l’économie au plus près des acteurs
Préserver l’environnement et valoriser les ressources
Aménager le territoire en veillant aux équilibres
Capitaliser sur la qualité de vie, le bien-être et les liens sociaux
Mobiliser les ressources au service d’une action publique efficace
Pour son service Commande Publique, Auray Quiberon Terre Atlantique recherche son/sa chargé/e de projet achat responsable et commande publique. Vous aussi rejoignez une équipe au SERVICE du PUBLIC !
conjuguant des défis ruraux, urbains et littoraux, Auray Quiberon Terre Atlantique
est au cœur des projets qui construisent le quotidien de ses habitants.
Attractive, dynamique et ambitieuse, elle porte sur son territoire de multiples missions : aménagement, habitat, développement économique, culture, sports, tourisme, solidarités, petite enfance, jeunesse, mobilités, cycle de l’eau, gestion des déchets...
L’intercommunalité s’inscrit dans une dynamique de développement majeur pour :
Soutenir l’économie au plus près des acteurs
Préserver l’environnement et valoriser les ressources
Aménager le territoire en veillant aux équilibres
Capitaliser sur la qualité de vie, le bien-être et les liens sociaux
Mobiliser les ressources au service d’une action publique efficace
Pour son service Commande Publique, Auray Quiberon Terre Atlantique recherche son/sa chargé/e de projet achat responsable et commande publique. Vous aussi rejoignez une équipe au SERVICE du PUBLIC !
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de la mise en œuvre du premier Schéma de Promotion des Achats Socialement et Écologiquement Responsables (SPASER) d'AQTA, le/la Chargé/e de projet Achat responsable et Commande publique contribue au développement d'une fonction achat performante, durable et innovante.
En lien avec la chargée de mission RSO, il/elle pilote le déploiement opérationnel de la stratégie d'achat responsable de la collectivité et accompagne les services dans l'intégration des enjeux environnementaux, sociaux et économiques dans leurs achats.
Il/elle renforce l’ingénierie juridique et opérationnelle du service Commande publique en prenant en charge l’instruction de certaines procédures de commande publique.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
• Instruction, pilotage et sécurisation d’un portefeuille de procédures de commande publique
- Accompagner les services prescripteurs dans la définition et la formalisation de leur besoin, en amont du lancement des consultations
- Conseiller sur la stratégie contractuelle la plus pertinente : allotissement, procédure, durée, critères d'attribution, modalités d'exécution
- Définir la procédure adéquate (MAPA, appels d'offres ouverts ou restreints, procédures avec négociation, dialogue compétitif, accords-cadres, concessions)
- Construire les grilles d’analyse des offres
- Rédiger les pièces des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE) : AAPC, RC, CCAP, CCTP (en lien avec les services prescripteurs), acte d'engagement, BPU/DQE
- Assurer la publicité et la mise en ligne sur le profil acheteur
- Coordonner les réponses aux questions des candidats
- Vérifier la conformité des candidatures et des offres
- Organiser l'analyse des offres, relire les grilles d’analyse complétées, rédiger les rapports d'analyse
- Préparer les commissions d'appel d'offres (CAO) ou les commissions de délégation de service public (CDSP)
- Participer à la gestion des précontentieux et contentieux éventuels
• Accompagnement des services acheteurs à l’achat responsable
- Contribuer au déploiement, à l’animation et à l’évaluation du SPASER, en lien avec la mission RSO
- Elaborer une cartographie des achats
- Contribuer à la programmation des achats en recensant et en consolidant les besoins des services acheteurs et les fournisseurs
- Conseiller les services sur les leviers d'achat responsable mobilisables (économiques, sociaux et environnementaux)
- Concevoir et diffuser des outils méthodologiques internes (guides, clausiers, fiches pratiques, modèles)
- Réaliser des démarches de sourcing, de veille économique et d’analyse du marché fournisseur, en échangeant avec les entreprises et les réseaux professionnels afin d’identifier les solutions disponibles et de mieux connaître l’offre économique
- Contribuer, en lien avec le facilitateur des clauses sociales conventionné par Département du Morbihan, à l’identification des marchés susceptibles d’intégrer des clauses sociales, à leur programmation et au suivi de leur mise en œuvre
- Participer à l'analyse du besoin sous l'angle du coût global et du cycle de vie
- Former et sensibiliser les services acheteurs et les élus aux enjeux de l'achat responsable
- Animer le réseau interne des acteurs de l’achat
ACTVITÉS COMPLEMENTAIRES
• Assurer une veille juridique, technique et sectorielle sur les bonnes pratiques, innovations et évolutions réglementaires en matière d'achats responsables
• Contribuer à la dématérialisation des procédures et à l'utilisation optimale du profil acheteur
• Participer à la production de données ouvertes (open data) sur les marchés publics•
Recrutement fonctionnaire ou voie contractuelle.
Sujétions particulières : Disponibilité - Rythme de travail lié au calendrier des consultations - Congés annuels et absences conditionnées (continuité de service)
Les plus :
Un cadre de vie et de travail privilégié
Cycle de travail 39h avec RTT
Régime indemnitaire
Offre de formation dynamique et plan pluriannuel
Prise en charge à 75 % des frais de transport public Forfait mobilité durable
Association sportive et loisirs en interne
Télétravail / Carte resto / CNAS
Participation employeur santé et prévoyance
En lien avec la chargée de mission RSO, il/elle pilote le déploiement opérationnel de la stratégie d'achat responsable de la collectivité et accompagne les services dans l'intégration des enjeux environnementaux, sociaux et économiques dans leurs achats.
Il/elle renforce l’ingénierie juridique et opérationnelle du service Commande publique en prenant en charge l’instruction de certaines procédures de commande publique.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
• Instruction, pilotage et sécurisation d’un portefeuille de procédures de commande publique
- Accompagner les services prescripteurs dans la définition et la formalisation de leur besoin, en amont du lancement des consultations
- Conseiller sur la stratégie contractuelle la plus pertinente : allotissement, procédure, durée, critères d'attribution, modalités d'exécution
- Définir la procédure adéquate (MAPA, appels d'offres ouverts ou restreints, procédures avec négociation, dialogue compétitif, accords-cadres, concessions)
- Construire les grilles d’analyse des offres
- Rédiger les pièces des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE) : AAPC, RC, CCAP, CCTP (en lien avec les services prescripteurs), acte d'engagement, BPU/DQE
- Assurer la publicité et la mise en ligne sur le profil acheteur
- Coordonner les réponses aux questions des candidats
- Vérifier la conformité des candidatures et des offres
- Organiser l'analyse des offres, relire les grilles d’analyse complétées, rédiger les rapports d'analyse
- Préparer les commissions d'appel d'offres (CAO) ou les commissions de délégation de service public (CDSP)
- Participer à la gestion des précontentieux et contentieux éventuels
• Accompagnement des services acheteurs à l’achat responsable
- Contribuer au déploiement, à l’animation et à l’évaluation du SPASER, en lien avec la mission RSO
- Elaborer une cartographie des achats
- Contribuer à la programmation des achats en recensant et en consolidant les besoins des services acheteurs et les fournisseurs
- Conseiller les services sur les leviers d'achat responsable mobilisables (économiques, sociaux et environnementaux)
- Concevoir et diffuser des outils méthodologiques internes (guides, clausiers, fiches pratiques, modèles)
- Réaliser des démarches de sourcing, de veille économique et d’analyse du marché fournisseur, en échangeant avec les entreprises et les réseaux professionnels afin d’identifier les solutions disponibles et de mieux connaître l’offre économique
- Contribuer, en lien avec le facilitateur des clauses sociales conventionné par Département du Morbihan, à l’identification des marchés susceptibles d’intégrer des clauses sociales, à leur programmation et au suivi de leur mise en œuvre
- Participer à l'analyse du besoin sous l'angle du coût global et du cycle de vie
- Former et sensibiliser les services acheteurs et les élus aux enjeux de l'achat responsable
- Animer le réseau interne des acteurs de l’achat
ACTVITÉS COMPLEMENTAIRES
• Assurer une veille juridique, technique et sectorielle sur les bonnes pratiques, innovations et évolutions réglementaires en matière d'achats responsables
• Contribuer à la dématérialisation des procédures et à l'utilisation optimale du profil acheteur
• Participer à la production de données ouvertes (open data) sur les marchés publics•
Recrutement fonctionnaire ou voie contractuelle.
Sujétions particulières : Disponibilité - Rythme de travail lié au calendrier des consultations - Congés annuels et absences conditionnées (continuité de service)
Les plus :
Un cadre de vie et de travail privilégié
Cycle de travail 39h avec RTT
Régime indemnitaire
Offre de formation dynamique et plan pluriannuel
Prise en charge à 75 % des frais de transport public Forfait mobilité durable
Association sportive et loisirs en interne
Télétravail / Carte resto / CNAS
Participation employeur santé et prévoyance
Profils recherchés
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des EPCI
Connaissance des dispositifs de la loi Climat et Résilience, de la loi AGEC
Maîtrise du Code de la commande publique
Maîtrise des méthodes d'analyse des besoins
Capacité à rédiger et analyser des documents administratifs et juridiques
Conduite de projets transversaux et animation de réseaux d'acteurs
Sens de l’organisation et capacité à prioriser ses interventions et activités
Capacité à travailler en transversalité, esprit d’équipe
Sens du conseil, pédagogie et force de proposition
Cadre d’emplois des attachés/ingénieurs
Connaissance des dispositifs de la loi Climat et Résilience, de la loi AGEC
Maîtrise du Code de la commande publique
Maîtrise des méthodes d'analyse des besoins
Capacité à rédiger et analyser des documents administratifs et juridiques
Conduite de projets transversaux et animation de réseaux d'acteurs
Sens de l’organisation et capacité à prioriser ses interventions et activités
Capacité à travailler en transversalité, esprit d’équipe
Sens du conseil, pédagogie et force de proposition
Cadre d’emplois des attachés/ingénieurs
Contact et modalités de candidature
Contact
0297564013
Informations complémentaires
Par mail (réf: 26-34 à mentionner)
à recrutement@auray-quiberon.fr
Lettre de motivation + CV + diplômes
>Tous les documents sont à transmettre en pdf
Date limite : 26/11/26
Entretien à prévoir : mi décembre
(sous réserve de modifications éventuelles)
à recrutement@auray-quiberon.fr
Lettre de motivation + CV + diplômes
>Tous les documents sont à transmettre en pdf
Date limite : 26/11/26
Entretien à prévoir : mi décembre
(sous réserve de modifications éventuelles)
Adresse de l'employeur
CC Auray Quiberon Terre Atlantique
>40 rue du danemark - porte océane - CS 70447
56404 Auray cedex
>40 rue du danemark - porte océane - CS 70447
56404 Auray cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.