Agent logistique
Offre n° O056261022000888
Publiée le 22/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Au cœur de l'agglomération de Vannes, forte de 170 000 habitants, Saint-Avé, 2ème ville de l'agglomération, est une commune attractive, dynamique, à la démographie croissante (12 400 habitants). Elle offre une qualité de vie remarquable à proximité immédiate du Golfe du Morbihan.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de l'Hôtel de Ville - B.P. 40020, Saint-Avé (Morbihan (56))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
22/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l’autorité du responsable du service Patrimoine Bâti et Moyens Généraux, vous contribuez au bon fonctionnement logistique de la collectivité. Vous assurez des missions variées d’ouvrier manutentionnaire, en participant à la préparation, au montage, au transport et à l’entretien du matériel nécessaire aux activités municipales, aux événements et au bon usage des équipements communaux.
Missions / conditions d'exercice
À ce titre, vos missions sont les suivantes :
Installer, désinstaller, préparer, livrer et récupérer le matériel nécessaire pour les événements (barnums, podiums, chaises, divers équipements, etc.)
Appliquer la réglementation des établissements recevant du public lors de l’installation d’un événement (balisage, certificat montage…)
Effectuer l’entretien courant des équipements et du mobilier communal (tables, bancs, podium, etc.)
Garantir l'installation et l'aménagement des salles municipales
Veiller au rangement, à l'entretien et à la réparation du matériel festif, en assurant un suivi rigoureux des stocks
Effectuer les déménagements internes au sein de la collectivité
Maintenir une relation de qualité avec les utilisateurs (élus, associations, services, etc.) afin de répondre à leurs besoins et garantir leur satisfaction
Participer aux petits travaux de maintenance des vélos de la collectivité
Apporter une aide aux différents métiers (maçonnerie, menuiserie, peinture, plomberie, ferronnerie, électricité)
Activités ponctuelles :
Conduite d’engins : nacelle, mini-pelle, …
Participer aux études techniques de mise en place d’évènements
Mise en place des bureaux de vote
Astreintes techniques
Installer, désinstaller, préparer, livrer et récupérer le matériel nécessaire pour les événements (barnums, podiums, chaises, divers équipements, etc.)
Appliquer la réglementation des établissements recevant du public lors de l’installation d’un événement (balisage, certificat montage…)
Effectuer l’entretien courant des équipements et du mobilier communal (tables, bancs, podium, etc.)
Garantir l'installation et l'aménagement des salles municipales
Veiller au rangement, à l'entretien et à la réparation du matériel festif, en assurant un suivi rigoureux des stocks
Effectuer les déménagements internes au sein de la collectivité
Maintenir une relation de qualité avec les utilisateurs (élus, associations, services, etc.) afin de répondre à leurs besoins et garantir leur satisfaction
Participer aux petits travaux de maintenance des vélos de la collectivité
Apporter une aide aux différents métiers (maçonnerie, menuiserie, peinture, plomberie, ferronnerie, électricité)
Activités ponctuelles :
Conduite d’engins : nacelle, mini-pelle, …
Participer aux études techniques de mise en place d’évènements
Mise en place des bureaux de vote
Astreintes techniques
Profils recherchés
Compétences et qualités requises
Permis B obligatoire
Permis C et E appréciés
Connaissances des règles de base de sécurité sur un chantier
Savoir lire des plans d’implantation
Être capable d’effectuer les travaux courants se rapportant à la logistique
Savoir identifier un dysfonctionnement éventuel sur le matériel
Rigueur et réactivité
Discrétion et respect des consignes
Sens du travail en équipe et du service public
Sens de l'organisation, rigueur
Aptitudes relationnelles
Capacité à travailler en autonomie et à rendre compte
Polyvalence
Permis B obligatoire
Permis C et E appréciés
Connaissances des règles de base de sécurité sur un chantier
Savoir lire des plans d’implantation
Être capable d’effectuer les travaux courants se rapportant à la logistique
Savoir identifier un dysfonctionnement éventuel sur le matériel
Rigueur et réactivité
Discrétion et respect des consignes
Sens du travail en équipe et du service public
Sens de l'organisation, rigueur
Aptitudes relationnelles
Capacité à travailler en autonomie et à rendre compte
Polyvalence
Contact et modalités de candidature
Contact
0297607010
Informations complémentaires
Cadre d’emploi des adjoints techniques
Poste à pourvoir à temps complet à partir de décembre 2026
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois
Adhésion au CNAS
Titres-restaurant
Participation employeur mutuelle et prévoyance groupe
Lettre de motivation et curriculum-vitae sont à adresser pour le 22 novembre 2026 (date de réception) à l’attention de Madame le Maire via l’adresse mail suivante : personnel@saint-ave.fr
Renseignements auprès l’Assistance Pôle Aménagement Urbain au 02 97 60 70 10.
Poste à pourvoir à temps complet à partir de décembre 2026
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois
Adhésion au CNAS
Titres-restaurant
Participation employeur mutuelle et prévoyance groupe
Lettre de motivation et curriculum-vitae sont à adresser pour le 22 novembre 2026 (date de réception) à l’attention de Madame le Maire via l’adresse mail suivante : personnel@saint-ave.fr
Renseignements auprès l’Assistance Pôle Aménagement Urbain au 02 97 60 70 10.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.