Assistant Comptable et Budgétaire (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O057230701101543
Publiée le 28/02/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
8 Rue du Moulin, Buding (Moselle)
Poste à pourvoir le
01/05/2024
Date limite de candidature
27/03/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE L'ARC MOSELLAN
Créée en 2003, la CC de l'Arc Mosellan regroupe 26 Communes et 35 000 habitants.
Située sur un territoire attractif, à proximité de l'agglomération de THIONVILLE et du Grand-Duché du Luxembourg, la Communauté de Communes connaît une importante évolution démographique.
Elle dispose d'un projet de territoire dynamique consultable ci-après : Projet De Territoire 2020-2030 (calameo.com)
La CC de l'Arc Mosellan intervient notamment dans les domaines suivants :
- Développement économique et touristique Aménagement de l'espace (Zone d'activité, Piste cyclable, Environnement, Energie, Numérique, Site du Moulin de Buding, Stratégie foncière, ...)
- Collecte et Traitement des Déchets Ménagers dont l'exploitation d'une ISDND avec le passage à la tarification incitative (TEOMi) à court terme
- L'accueil de la Petite Enfance (2 multiaccueils en DSP) et un Relais Assistants Maternels itinérant
- L'Insertion par l'activité économique, par la gestion d'un Chantier d'Insertion et le développement d'un Relais Emploi
- L'animation du site du moulin de Buding, le soutien à la vie associative, les politiques jeunesses
- Soutien aux entreprises, commerçants, Agriculteurs
En support permanent des différents services, le pôle Ressources et Moyens épaule quotidiennement en transversalité l'ensemble des collègues de par la gestion du secrétariat et des assemblées, le suivi juridique et les achats publics, la gestion des ressources humaines ainsi que le suivi financier.
Fruit de nombreux et constants échanges avec les collègues des autres services, cette interface est riche, variée. Les relations humaines y trouvent tout leur sens.
Au niveau financier, la collectivité regroupe 1 budget principal et 6 budgets annexes.
Créée en 2003, la CC de l'Arc Mosellan regroupe 26 Communes et 35 000 habitants.
Située sur un territoire attractif, à proximité de l'agglomération de THIONVILLE et du Grand-Duché du Luxembourg, la Communauté de Communes connaît une importante évolution démographique.
Elle dispose d'un projet de territoire dynamique consultable ci-après : Projet De Territoire 2020-2030 (calameo.com)
La CC de l'Arc Mosellan intervient notamment dans les domaines suivants :
- Développement économique et touristique Aménagement de l'espace (Zone d'activité, Piste cyclable, Environnement, Energie, Numérique, Site du Moulin de Buding, Stratégie foncière, ...)
- Collecte et Traitement des Déchets Ménagers dont l'exploitation d'une ISDND avec le passage à la tarification incitative (TEOMi) à court terme
- L'accueil de la Petite Enfance (2 multiaccueils en DSP) et un Relais Assistants Maternels itinérant
- L'Insertion par l'activité économique, par la gestion d'un Chantier d'Insertion et le développement d'un Relais Emploi
- L'animation du site du moulin de Buding, le soutien à la vie associative, les politiques jeunesses
- Soutien aux entreprises, commerçants, Agriculteurs
En support permanent des différents services, le pôle Ressources et Moyens épaule quotidiennement en transversalité l'ensemble des collègues de par la gestion du secrétariat et des assemblées, le suivi juridique et les achats publics, la gestion des ressources humaines ainsi que le suivi financier.
Fruit de nombreux et constants échanges avec les collègues des autres services, cette interface est riche, variée. Les relations humaines y trouvent tout leur sens.
Au niveau financier, la collectivité regroupe 1 budget principal et 6 budgets annexes.
Missions / conditions d'exercice
********** Recrutement à pourvoir dés que possible **********
Sous l'autorité de la Responsable du Service Comptabilité, l'assistant comptable et budgétaire assure le traitement comptable des recettes et dépenses associées aux différents budgets de la Collectivité.
ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES DU POSTE :
Assurer la gestion financière et comptable :
- Réceptionner, vérifier (validité des pièces justificatives, contrôle des factures...), classer et
archiver les pièces comptables.
- Préparer les bons de commandes et les engagements, selon une architecture analytique et par service.
- Préparer les mandatements et les titres de recettes (saisir les factures et les mandats).
- Assurer une veille sur les opérations comptables.
- Gérer les relations avec les fournisseurs et les agents des services.
- Créations des fiches d'immobilisations.
- Actualiser les états d'actif.
- Gestion de la dette (mandatement des échéances d'emprunts).
- Soutien au suivi des subventions d'investissements
- Soutien à la préparation budgétaire.
- Continuité de service en cas d'absence de la responsable.
Relations fonctionnelles :
* En interne :
Relation quotidienne avec les agents de la collectivité.
* En externe :
Relations fréquentes avec les fournisseurs.
Relations ponctuelles avec le Trésor Public pour le contrôle des bordereaux dépenses - recettes.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Possibilité de télétravail 1 jour par semaine
RTT - RIFSEEP - CNAS
Cet emploi est ouvert aux personnes en situation de handicap
Lieu de travail : BUDING
Sous l'autorité de la Responsable du Service Comptabilité, l'assistant comptable et budgétaire assure le traitement comptable des recettes et dépenses associées aux différents budgets de la Collectivité.
ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES DU POSTE :
Assurer la gestion financière et comptable :
- Réceptionner, vérifier (validité des pièces justificatives, contrôle des factures...), classer et
archiver les pièces comptables.
- Préparer les bons de commandes et les engagements, selon une architecture analytique et par service.
- Préparer les mandatements et les titres de recettes (saisir les factures et les mandats).
- Assurer une veille sur les opérations comptables.
- Gérer les relations avec les fournisseurs et les agents des services.
- Créations des fiches d'immobilisations.
- Actualiser les états d'actif.
- Gestion de la dette (mandatement des échéances d'emprunts).
- Soutien au suivi des subventions d'investissements
- Soutien à la préparation budgétaire.
- Continuité de service en cas d'absence de la responsable.
Relations fonctionnelles :
* En interne :
Relation quotidienne avec les agents de la collectivité.
* En externe :
Relations fréquentes avec les fournisseurs.
Relations ponctuelles avec le Trésor Public pour le contrôle des bordereaux dépenses - recettes.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Possibilité de télétravail 1 jour par semaine
RTT - RIFSEEP - CNAS
Cet emploi est ouvert aux personnes en situation de handicap
Lieu de travail : BUDING
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES
- Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales.
- Connaître les missions des administrations et partenaires publics.
- Connaître la règlementation financière des collectivités locales.
- Connaître la comptabilité M57
- Maîtriser les outils informatiques, bureautiques (Word, Excel), les logiciels métiers (JVS ou
similaire, Choruspro, Helios)
- Discrétion, sens de la confidentialité, autonomie et rigueur
- Qualités relationnelles et d'écoute, aimer le contact au quotidien
- Savoir faire preuve de réactivité, de discrétion et de confidentialité
- Rigoureux (se), autonome et organisé(e) et avec de bonnes capacités rédactionnelles
- Savoir travailler en équipe
- Savoir faire preuve de pédagogie
- Expérience sur un poste similaire appréciée
Apprentissage du logiciel JVS IntercoCloud et ses applicatifs.
- Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales.
- Connaître les missions des administrations et partenaires publics.
- Connaître la règlementation financière des collectivités locales.
- Connaître la comptabilité M57
- Maîtriser les outils informatiques, bureautiques (Word, Excel), les logiciels métiers (JVS ou
similaire, Choruspro, Helios)
- Discrétion, sens de la confidentialité, autonomie et rigueur
- Qualités relationnelles et d'écoute, aimer le contact au quotidien
- Savoir faire preuve de réactivité, de discrétion et de confidentialité
- Rigoureux (se), autonome et organisé(e) et avec de bonnes capacités rédactionnelles
- Savoir travailler en équipe
- Savoir faire preuve de pédagogie
- Expérience sur un poste similaire appréciée
Apprentissage du logiciel JVS IntercoCloud et ses applicatifs.
Contact et modalités de candidature
Contact
0382832157
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser à :
Monsieur le Président
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE L'ARC MOSELLAN
8 RUE DU MOULIN
57920 BUDING
Informations complémentaires :
Par courrier à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes de l'Arc Mosellan, 8 rue du Moulin 57920 BUDING
Par mail à : ressources-humaines@arcmosellan.fr
Par téléphone à :
Mme Cathy POISOT, Responsable du Pôle Ressources et Moyens - 03.82.83.83.94
Mme Christelle VELVERT, Responsable du Service Comptabilité - 03.82.83.64.65
Monsieur le Président
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE L'ARC MOSELLAN
8 RUE DU MOULIN
57920 BUDING
Informations complémentaires :
Par courrier à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes de l'Arc Mosellan, 8 rue du Moulin 57920 BUDING
Par mail à : ressources-humaines@arcmosellan.fr
Par téléphone à :
Mme Cathy POISOT, Responsable du Pôle Ressources et Moyens - 03.82.83.83.94
Mme Christelle VELVERT, Responsable du Service Comptabilité - 03.82.83.64.65
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE L'ARC MOSELLAN
>8 RUE DU MOULIN
57920 BUDING
>8 RUE DU MOULIN
57920 BUDING
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.