Chargé(e) de Communication
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O057230701122313
Publiée le 19/07/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
6 rue de la mairie, Moulins-lès-Metz (Moselle)
Poste à pourvoir le
15/09/2023
Date limite de candidature
18/08/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l'autorité du Maire et du Directeur Général des Services,
Missions / conditions d'exercice
* de participer à la politique de communication de la commune,
* d'élaborer différents outils de communication interne et externe,
* d'élaborer la charte graphique de la commune,
* d'organiser et d'administrer le site internet,
* d'animer des réseaux sociaux,
* l'élaboration des communications sur les panneaux d'informations,
* de participer à la conception du journal municipal et du journal interne,
* d'élaborer différents outils de communication interne et externe,
* d'élaborer la charte graphique de la commune,
* d'organiser et d'administrer le site internet,
* d'animer des réseaux sociaux,
* l'élaboration des communications sur les panneaux d'informations,
* de participer à la conception du journal municipal et du journal interne,
Profils recherchés
Profil recherché :
* Savoirs / Savoir-faire :
- Très bonne maîtrise des outils d'infographie,
- Travail en transversalité avec les services
- Aptitudes pédagogiques
- Aptitudes rédactionnelles et organisationnelles
- Expérience dans un poste similaire souhaitée
* Savoir-être :
- Esprit créatif
- Faire preuve de curiosité
- Capacités relationnelles et de communication
- Discrétion professionnelle
- Rigueur
- Sens de l'initiative
- Disponibilité
* Savoirs / Savoir-faire :
- Très bonne maîtrise des outils d'infographie,
- Travail en transversalité avec les services
- Aptitudes pédagogiques
- Aptitudes rédactionnelles et organisationnelles
- Expérience dans un poste similaire souhaitée
* Savoir-être :
- Esprit créatif
- Faire preuve de curiosité
- Capacités relationnelles et de communication
- Discrétion professionnelle
- Rigueur
- Sens de l'initiative
- Disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
Lisa DE LA FUENTE
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation à l'adresse DRH@moulins-les-metz.fr ou directement sur le site.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE MOULINS LES METZ
>6 rue de la mairie
57160 Moulins les metz
>6 rue de la mairie
57160 Moulins les metz
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.