Gestionnaire Commande Publique et Achat
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O057230901202263
Publiée le 06/02/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
RUE GEORGES DITSCH - B.P. 30352, Thionville (Moselle)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
En qualité de gestionnaire commande publique et fonction achat vous êtes rattaché(e) au directeur de la Commande Publique.
Le service est mutualisé entre les Villes de Thionville et de Yutz.
Le service est mutualisé entre les Villes de Thionville et de Yutz.
Missions / conditions d'exercice
Gestion des Marchés Publics :
* Conseil et accompagnement des services dans l'évaluation et le suivi de leurs besoins ;
* Rédaction des pièces administratives constituant le dossier de consultation des entreprises ;
* Organisation des consultations, de la passation et de la notification des marchés ;
* Gestion des DC4 ;
* Contrôle des pièces, assistance à l'analyse et négociation des offres avant présentation aux commissions de la commande publique ;
* Information des candidats et des services de la décision d'attribution ;
* Mise à jour des tableaux de bord liés à l'activité du service.
Gestion de la fonction " Achat "
* Participation et élaboration de la stratégie des achats et du sourcing
* Développement d'un réseau d'achat
* Analyse des marchés fournisseurs
* Participation avec les services à la définition du juste besoin
* Pilotage des achats et suivi de l'exécution des contrats
* Rédaction d'éléments de consultation
* Mesure de la satisfaction fournisseur auprès des services
* Suivi de la fonction achat par des indicateurs de performance
Profils recherchés
TECHNIQUES ET COMPETENCES UTILISEES :
* Connaissances de la réglementation en matière de marchés publics
* Utilisation des logiciels bureautique
* Expérience similaire souhaitée dans le domaine des marchés publics et de l'achat
* Connaissance du logiciel métier AGYSOFT et de la plateforme AWS appréciée
FORMATION(S) ET EXPERIENCE(S) PROFESSIONNELLE(S) :
* Niveau bac + 2/3 (juridique) ou expérience professionnelle similaire
APTITUDES ET QUALITES REQUISES POUR LE POSTE :
* Autonomie
* Respect des délais Rigueur et réactivité
* Capacités à rechercher l'information et à trouver des solutions
* Qualités d'écoute et relationnelle
* Discrétion et respect de la confidentialité
* Capacités d'anticipation.
* Connaissances de la réglementation en matière de marchés publics
* Utilisation des logiciels bureautique
* Expérience similaire souhaitée dans le domaine des marchés publics et de l'achat
* Connaissance du logiciel métier AGYSOFT et de la plateforme AWS appréciée
FORMATION(S) ET EXPERIENCE(S) PROFESSIONNELLE(S) :
* Niveau bac + 2/3 (juridique) ou expérience professionnelle similaire
APTITUDES ET QUALITES REQUISES POUR LE POSTE :
* Autonomie
* Respect des délais Rigueur et réactivité
* Capacités à rechercher l'information et à trouver des solutions
* Qualités d'écoute et relationnelle
* Discrétion et respect de la confidentialité
* Capacités d'anticipation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0382822525
Informations complémentaires
SPECIFITES DU POSTE
Temps de travail : temps complet 37h30 par semaine (15jours de RTT)
Rémunération / avantages :
Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience pro-fessionnelle de l'agent
Régime indemnitaire mensuel
Complément indemnitaire an-nuel (enveloppe sous condi-tions)
Prime de fin d'année
Télétravail possible, à raison de 2 journées hebdomadaires selon les nécessités du service et sur autorisation
Participation aux frais de santé (Mutuelle et Prévoyance)
Prise en charge des frais de transport en commun domi-cile-lieu de travail, à hauteur de 75%
Possibilité de restauration col-lective avec participation em-ployeur
Amicale du personnel
Mise à disposition d'un vélo sur demande
Forfait mobilité.
Merci de nous transmettre votre CV accompagné d'une lettre de motivation
Temps de travail : temps complet 37h30 par semaine (15jours de RTT)
Rémunération / avantages :
Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience pro-fessionnelle de l'agent
Régime indemnitaire mensuel
Complément indemnitaire an-nuel (enveloppe sous condi-tions)
Prime de fin d'année
Télétravail possible, à raison de 2 journées hebdomadaires selon les nécessités du service et sur autorisation
Participation aux frais de santé (Mutuelle et Prévoyance)
Prise en charge des frais de transport en commun domi-cile-lieu de travail, à hauteur de 75%
Possibilité de restauration col-lective avec participation em-ployeur
Amicale du personnel
Mise à disposition d'un vélo sur demande
Forfait mobilité.
Merci de nous transmettre votre CV accompagné d'une lettre de motivation
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE THIONVILLE
>RUE GEORGES DITSCH - B.P. 30352
57125 THIONVILLE
>RUE GEORGES DITSCH - B.P. 30352
57125 THIONVILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.