Coordinateur financements et contractualisation H/F

Offre n° O057240101331402
Publiée le 26/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE CATTENOM ET ENVIRONS
Maison de la communaute - 2 avenue du general de gaulle
57570 Cattenom
EPCI
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Cattenom - 57
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
26/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Metz et Luxembourg-Ville, capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27 000 habitants. Elle porte un projet de développement commun ambitieux qu'elle a récemment formalisé dans son Projet de Territoire 2022 - 2035. Elle emploie plus de 230 agents qui font vivre au quotidien le service public dans les domaines d'intervention suivants : Mobilités, Développement économique, Tourisme, Culture, Sport, Petite-enfance, Social, Assainissement, Environnement et Gestion des milieux aquatiques.
Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Développement territorial et aménagement du territoire, le/la coordinateur(ice) de financements et contractualisations a pour mission d'accompagner de façon transversale les services communautaires dans la recherche et le suivi de financements extérieurs destinés aux projets qu'ils pilotent.

Conditions de recrutement :
Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels.
Recrutement par voie de mutation, de détachement ou contractuelle.
Rémunération à définir en fonction du profil et de l'expérience.
Temps de travail : poste à temps complet pour lequel plusieurs cycles de travail sont possibles et à définir avec l'autorité hiérarchique (35h sur 4 jours, sur 4.5 jours, sur 5 jours, ou sur 4 jours et un vendredi par mois).
Avantages : participation à la mutuelle santé et à la prévoyance maintien de salaire destinée à limiter le reste à charge des agents, Tickets Restaurant et pack attractif d'avantages du comité d'entreprise (chèques vacances, chèques cadeaux, carte de réduction, etc.), prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75 %, etc.


Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge de :
o Assister les services dans la formalisation de leurs besoins en matière de financements extérieurs,
o Analyser les projets et définir les leviers de financement et de subventionnement, en s'assurant de l'éligibilité des projets,
o Préparer les plans de financement des projets,
o Assister les services dans le montage des dossiers et dans la préparation des éléments nécessaires aux dossiers de financements ou de contractualisation,
o Collecter les pièces nécessaires au montage de dossier,
o Rédiger les dossiers de demandes de subvention avec les éléments transmis par les services,
o Assurer le lien entre les services et les partenaires financiers,
o Élaborer des outils de pilotage et de suivi des subventions (tableau de bord, bilan annuel, etc.),
o Veiller activement en matière de création et d'évolution des dispositifs des partenaires institutionnels et communiquer l'information auprès des différents services.
Profils recherchés
Votre profil :
Diplômé(e) d'une formation dans le domaine du développement territorial, en administration générale, ou en matière de comptabilité / gestion. A défaut, vous disposez d'une expérience dans une administration publique ou apparentée.

Vous disposez des compétences suivantes :
o Connaissance des collectivités territoriales ainsi que de leurs acteurs et de leurs enjeux,
o Notion en matière de comptabilité publique,
o Aisance à l'oral et capacités rédactionnelles avérées,
o Capacité à travailler en transversalité et à animer des partenariats et des réseaux,
o Discernement, rigueur et organisation,
o Capacité à rendre compte de son action,
o Maîtrise des outils de bureautique.
La possession du Permis B est obligatoire.

Contact

Contact
recrutement@cc-ce.com
Informations complémentaires
Lettre motivation à l'intention du Président de la Communauté de Communes de Cattenom et Environs

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.