Agent d'animation périscolaire extrascolaire

Offre n° O057240301372244
Publiée le 02/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE MAIZIERES LES METZ
Hôtel de Ville - BP 30240
57280 MAIZIERES LES METZ
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MAIZIERES LES METZ
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
02/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
LA VILLE DE MAIZIERES LES METZ (MOSELLE) 11 892 habitants RECRUTE
Des agents d'animation (H/F) postes à temps complet annualisé 35h.

Située sur l'axe Thionville-Metz, la Ville de Maizières-lès-Metz forte de ses 11 892 habitants est inscrite dans une Ville dynamique, attractive et active qui allie un cadre de vie de qualité et des infrastructures performantes et en constante évolution au profit de ses habitants. La Ville de Maizières-lès-Metz recrute un animateur périscolaire (H/F) afin d'assurer la prise en charge d'enfants de 3 à 11 ans durant les temps d'accueil périscolaires et extrascolaires. L'animateur encadre et gère les différents temps d'animation sous l'autorité du ou des coordinateurs du secteur enfance ou du chef du Service Périscolaire et Extrascolaire.
Missions / conditions d'exercice
* Prendre en charge et assurer l'encadrement et les temps d'animation des enfants durant les différents temps d'accueil périscolaires
* Prendre en charge et assurer l'encadrement et les temps d'animation des enfants durant les différents temps d'accueil extrascolaires (ALSH)
* Proposer, mettre en place et animer des activités de loisir adaptées à l'âge et aux rythmes des enfants
* Garantir la sécurité morale physique et affective des enfants
* Construire un cadre respectueux du bien-être et des capacités des enfants
* Rendre compte de l'activité et signaler les incidents et difficultés rencontrés
Profils recherchés
* Diplômes demandés : CQP - CPJEPS - BPJEPS -CAP Petite enfance
* Être à l'écoute des envies et besoins des enfants
* Être d'un naturel dynamique et enthousiaste
* Avoir un sens du relationnel développé
* Capacité à travailler en équipe
* Être organisé, autonome, responsable, rigoureux
* Connaître les techniques d'animation et d'encadrement ou avoir déjà eu une expérience d'encadrement d'enfants
* Permis B : conduite de minibus 9 places

Contact

Contact
0387801160
Informations complémentaires
HORAIRES DE TRAVAIL
Temps de travail annualisé – poste temps complet 35 heures semaines dont :
• Périodes hautes > 46 heures/semaine : 11 semaines durant les vacances scolaires
• Périodes basses > 31 heures/semaine : 36 semaines durant l'accueil périscolaire hors vacances scolaires

REMUNERATION
• Salaire indicié + 13ème mois

Poste à pourvoir au 11 avril 2024
Adresser CV + lettre de motivations à : Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
B.P. 30240
57282 MAIZIERES LES METZ CEDEX
ressources-humaines@maizieres-les-metz.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.