Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O057240423000109
Publiée le 23/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
DABO
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
23/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Entretien courant des bâtiments communaux et des voiries.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
Sur l’ensemble des bâtiments communaux (locaux sportifs ou culturels, salles des fêtes, groupes scolaires …) :
• Interventions « tout corps d’état » pour de petits travaux de maintenance et de rénovation de locaux : peinture, plâtrerie, carrelage et faïence, revêtements de sols et de murs, sanitaire, chauffage, serrurerie, remplacement d’ampoules …
• Suivi, entretien courant et maintien en bon état de fonctionnement des équipements, du matériel et des véhicules mis à disposition.
Sur les voiries et espaces verts :
• Maintien en état de propreté des espaces publics : ramassage des déchets, vidage des poubelles, nettoyage des abords des points de regroupement de poubelles et des espaces de tri sélectif.
• Maintien en état de propreté et de fonctionnement des équipements urbains : bancs publics, abribus, signalétique, poubelles des cimetières …
• Mise en place de signalétique/barrières de sécurité en cas d’intervention d’urgence.
• Entretien général des voiries communales :
Hiver : Salage et déneigement (travail avec engins motorisés et manuel) : chaussée, trottoirs, accès aux bâtiments publics (ERP) et aux cours de récréation des écoles.
Eté : Fauchage des talus et bas-côtés des routes, réfection des chaussées (pose de bordures AC1 et d’avaloirs, petite maçonnerie, mise en œuvre d’enrobé pour le rebouchage de trous, reprise de chemins et sentiers communaux en concassé …), nettoyage de regards et fossés, désherbage de la chaussée et des trottoirs …
• Entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, taille des haies et élagage d’arbres, ramassage des feuilles mortes, réparation de clôtures et parcs.
Activités accessoires :
Hiver : Installation puis démontage des décorations et illuminations de Noël (travail en équipe avec nacelle de location).
Divers : Préparation d’évènements et de manifestations divers (montage et démontage de podiums, manutention de matériel, déplacement de tables, chaises et barrières de sécurité …).
Sur l’ensemble des bâtiments communaux (locaux sportifs ou culturels, salles des fêtes, groupes scolaires …) :
• Interventions « tout corps d’état » pour de petits travaux de maintenance et de rénovation de locaux : peinture, plâtrerie, carrelage et faïence, revêtements de sols et de murs, sanitaire, chauffage, serrurerie, remplacement d’ampoules …
• Suivi, entretien courant et maintien en bon état de fonctionnement des équipements, du matériel et des véhicules mis à disposition.
Sur les voiries et espaces verts :
• Maintien en état de propreté des espaces publics : ramassage des déchets, vidage des poubelles, nettoyage des abords des points de regroupement de poubelles et des espaces de tri sélectif.
• Maintien en état de propreté et de fonctionnement des équipements urbains : bancs publics, abribus, signalétique, poubelles des cimetières …
• Mise en place de signalétique/barrières de sécurité en cas d’intervention d’urgence.
• Entretien général des voiries communales :
Hiver : Salage et déneigement (travail avec engins motorisés et manuel) : chaussée, trottoirs, accès aux bâtiments publics (ERP) et aux cours de récréation des écoles.
Eté : Fauchage des talus et bas-côtés des routes, réfection des chaussées (pose de bordures AC1 et d’avaloirs, petite maçonnerie, mise en œuvre d’enrobé pour le rebouchage de trous, reprise de chemins et sentiers communaux en concassé …), nettoyage de regards et fossés, désherbage de la chaussée et des trottoirs …
• Entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, taille des haies et élagage d’arbres, ramassage des feuilles mortes, réparation de clôtures et parcs.
Activités accessoires :
Hiver : Installation puis démontage des décorations et illuminations de Noël (travail en équipe avec nacelle de location).
Divers : Préparation d’évènements et de manifestations divers (montage et démontage de podiums, manutention de matériel, déplacement de tables, chaises et barrières de sécurité …).
Profils recherchés
Connaissances générales :
• Connaissance de l’environnement de la collectivité.
• Connaissance des différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés.
• Connaissance des conditions de stockage et de transport des produits.
• Connaissance des consignes de sécurité et règles d’utilisation des machines.
• Connaissance des consignes à appliquer en cas d’urgence et les gestes de premiers secours.
Connaissances spécifiques aux activités exercées :
• Connaissance de la règlementation en vigueur.
• Connaissance des techniques de nettoyage, des équipements et machines spécifiques à chaque activité.
• Techniques de taille, d’élagage et d’abattage d’arbres.
Savoirs faire/compétences techniques :
Permis/Conduite d’engins : Poids Lourds, CACES, autorisation de conduite (mini pelle, nacelle…).
Habilitation électrique (jusqu’à 2020).
Savoirs être/aptitudes :
Rigueur.
Disponibilité et réactivité.
Bonne résistance physique.
Discrétion.
• Connaissance de l’environnement de la collectivité.
• Connaissance des différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés.
• Connaissance des conditions de stockage et de transport des produits.
• Connaissance des consignes de sécurité et règles d’utilisation des machines.
• Connaissance des consignes à appliquer en cas d’urgence et les gestes de premiers secours.
Connaissances spécifiques aux activités exercées :
• Connaissance de la règlementation en vigueur.
• Connaissance des techniques de nettoyage, des équipements et machines spécifiques à chaque activité.
• Techniques de taille, d’élagage et d’abattage d’arbres.
Savoirs faire/compétences techniques :
Permis/Conduite d’engins : Poids Lourds, CACES, autorisation de conduite (mini pelle, nacelle…).
Habilitation électrique (jusqu’à 2020).
Savoirs être/aptitudes :
Rigueur.
Disponibilité et réactivité.
Bonne résistance physique.
Discrétion.
Contact
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.