Agent d'accueil, de caisse et de surveillance du patrimoine Musée de la Cour d'Or

Offre n° O057240517000306
Publiée le 17/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
METZ METROPOLE
1 place du Parlement de Metz - CS 30353
57011 METZ CEDEX 1
Site web de l'employeur
Lieu de travail
METZ CEDEX 1
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
16/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité du Gardien Chef du Musée, l'agent d'accueil, de caisse et de surveillance du patrimoine a en charge de :

Gérer la sécurité et la sûreté des personnes et des biens

Gérer l'accueil du public dans les salles du parcours et à l'accueil du musée

Veiller à la sécurité lors des privatisations

Contribuer à la mission de mandataire de la régie de recette
Missions / conditions d'exercice
Gérer la sécurité et la sûreté des personnes et des biens

Assurer une surveillance active des salles d’exposition

Faire respecter les règles habituelles des musées et les consignes de sécurité liées à un ERP (établissement recevant du public) type Y (musée)

Appliquer les procédures d’urgence (évacuation générale, secours à la personne, objets suspects, etc…)

Réguler la circulation des visiteurs et des groupes dans les salles

Alerter et/ou intervenir en cas de situation d’urgence ou anormale

Contrôler la présence des extincteurs dans les salles, vérifier les issues de secours et les dégagements

 

Gérer l’accueil du public dans les salles du parcours et à l’accueil du musée

Signaler toutes anomalies relatives à la propreté de son environnement et au fonctionnement des installations (télévision, éclairages...)

Recevoir et orienter les appels téléphoniques vers les personnes et services compétents

Accueillir, renseigner, orienter et accompagner les publics à l’accueil et sur le parcours de visite

Vérifier l’état et la propreté des vitrines, les cartels (cartels tombés ou manquants), détecter et signaler les éventuelles anomalies

Prendre en compte les demandes et les remarques des usagers et faire remonter les informations

Renseigner les visiteurs sur les œuvres

 

Veiller à la sécurité lors des privatisations

Réaliser ponctuellement la sécurité des usagers, lors d’évènements liés à la programmation culturelle du Musée (colloques, vernissages, Nuit des musées...)

 

Contribuer à la mission de mandataire de la régie de recette

Gérer les encaissements de billetterie et les ventes de la boutique du Musée en tant que mandataire sous la responsabilité du régisseur titulaire

Réapprovisionner la boutique si nécessaire

Réaliser un inventaire mensuel des stocks

Participer à la stratégie de l’organisation de la boutique
Profils recherchés
Discrétion

Rigueur

Sens du service public

Vigilance

Sens de l'accueil

Contact

Contact
0387201000
Informations complémentaires
Candidater via le site de l'Eurométropole https://metzmetropole.gestmax.fr/apply/4070/5

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.