Electricien
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O057240826000937
Publiée le 26/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place Jean Burger - BP 80142, Hagondange (Moselle)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
25/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Rémunération indicative
Statutaire + RIFSEEP + 13ème mois + Primes de vacances et de Noël + participation aux assurances prévoyance et complémentaire santé à hauteur de 50 %
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité du responsable du service bâtiments, vous assurez la maintenance et les dépannages des installations électriques ainsi que des petits chantiers électriques dont des installations temporaires pour les manifestations organisées par la Ville
Missions / conditions d'exercice
Maintenance et entretien de tous types d'installations électriques dans les bâtiments (chauffage, système de régulation...) ou autres (systèmes d'arrosage électrique)
Diagnostic des pannes et dépannages
Câblage et branchements de chantiers de rénovation en bâtiment
Utilisation et maintenance courante de l'outillage
Contrôle de l'approvisionnement en matériels
Câblage et branchements informatiques
Participation à la mise en place et au retrait des illuminations de Noël : travail sur nacelle
Mise en place d'installations temporaires pour les manifestations
A titre subsidiaire : participation à des chantiers dans le bâtiment en dehors de la spécialité d'électricité selon les besoins et déneigement
Diagnostic des pannes et dépannages
Câblage et branchements de chantiers de rénovation en bâtiment
Utilisation et maintenance courante de l'outillage
Contrôle de l'approvisionnement en matériels
Câblage et branchements informatiques
Participation à la mise en place et au retrait des illuminations de Noël : travail sur nacelle
Mise en place d'installations temporaires pour les manifestations
A titre subsidiaire : participation à des chantiers dans le bâtiment en dehors de la spécialité d'électricité selon les besoins et déneigement
Profils recherchés
QUALIFICATION REQUISE :
BEP, BAC PRO ou BETS électrotechnique
habilitation de type B2, BC, BR
Permis B indispensable
SAVOIR :
Instances et circuits de décision
Réglementation électrique
Réglementation ERP
Techniques d'entretien des systèmes électriques
Consignes de sécurité
Principes de la communication orale et écrite
Techniques rédactionnelles
Techniques de lecture de plan
Techniques de dessin à main levée
Réglementation hygiène et sécurité au travail
SAVOIR FAIRE :
Appliquer les règles techniques
Détecter les dysfonctionnements électriques et les évaluer
Proposer des solutions de remise en état
Diagnostiquer la limite d'une intervention en régie
Prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif
Rendre compte à la hiérarchie
Lire et comprendre un plan
Effectuer un petit relevé de plan, un croquis
Appliquer les règles et consignes de sécurité au travail
Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers
Conduire un véhicule
SAVOIR ETRE :
Sens de l'organisation
Sens des responsabilités
Sens du travail en équipe
Ponctualité et respect d'autrui
Sens du service public
Aisance relationnelle
Conscience professionnelle
Discernement
Disponibilité
BEP, BAC PRO ou BETS électrotechnique
habilitation de type B2, BC, BR
Permis B indispensable
SAVOIR :
Instances et circuits de décision
Réglementation électrique
Réglementation ERP
Techniques d'entretien des systèmes électriques
Consignes de sécurité
Principes de la communication orale et écrite
Techniques rédactionnelles
Techniques de lecture de plan
Techniques de dessin à main levée
Réglementation hygiène et sécurité au travail
SAVOIR FAIRE :
Appliquer les règles techniques
Détecter les dysfonctionnements électriques et les évaluer
Proposer des solutions de remise en état
Diagnostiquer la limite d'une intervention en régie
Prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif
Rendre compte à la hiérarchie
Lire et comprendre un plan
Effectuer un petit relevé de plan, un croquis
Appliquer les règles et consignes de sécurité au travail
Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers
Conduire un véhicule
SAVOIR ETRE :
Sens de l'organisation
Sens des responsabilités
Sens du travail en équipe
Ponctualité et respect d'autrui
Sens du service public
Aisance relationnelle
Conscience professionnelle
Discernement
Disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0387715010
Informations complémentaires
Statutaire + RIFSEEP + 13ème mois + Primes de vacances et de Noël + participation aux assurances prévoyance et complémentaire santé à hauteur de 50 %
Lettre de motivation et CV à adresser à Madame le Maire par courrier ou mail : recrutement@ville-hagondange.fr
Lettre de motivation et CV à adresser à Madame le Maire par courrier ou mail : recrutement@ville-hagondange.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE HAGONDANGE
>Place Jean Burger - BP 80142
57304 HAGONDANGE
>Place Jean Burger - BP 80142
57304 HAGONDANGE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.