AGENT POLYVALENT VOIRIE
Offre n° O057241030001048
Publiée le 14/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
PLACE DE L'HOTEL DE VILLE - BP 80820, Woippy (Moselle)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein des services techniques, l’agent intègre le pôle voirie et réseaux il exécute divers travaux d'entretien courant et de réparation des voiries et espaces publics en suivant les directives du responsable de pôle et/ou en s’appuyant sur des documents techniques. Périmètre d’intervention sur l’ensemble de la ville de Woippy
Missions / conditions d'exercice
Entretien et maintenance de la voirie communale :
- Réaliser des travaux d’entretien de la voirie (terrassement, application d’enrobé à chaud, …) et des travaux d’entretien d’urgence de premier niveau de la voirie (nids de poule)
- Exécuter les travaux d’entretien, d’aménagement et de sécurisation du mobilier urbain (bancs, tables…).
- Petite maçonnerie de voirie : de trottoir - pavage – dallage Réaliser des travaux de maçonnerie, réfection/entretien donc dépose / repose de bordures, caniveaux et / ou pavés, dallage
- Ramasser les déchets et des dépôts sauvages et encombrants.
- Entretenir les chemins non revêtus.
- Nettoyage des chaussées, trottoirs, caniveaux et avaloirs.
- Entretien des fossés et des réseaux d'eaux pluviales.
- Ramassage des feuilles mortes.
- Désherbage des trottoirs et des espaces publics.
- Assurer l’entretien préventif et courant des équipements, matériels et outillages divers.
- Assurer les interventions d’urgence et participer aux astreintes techniques et de la viabilité hivernale des voiries pour la sécurité des usagers.
Signalisation et sécurité routière :
- • Mettre en place de la signalisation temporaire de chantier (chantiers, déviations, événements) ou des mesures de protection d’urgence afin de sécuriser des travaux ou un danger existant (signalisation, balisage, déviations…)
- Entretenir et pose des panneaux de signalisation permanents.
- Entretenir la signalisation horizontale (enduit à froid, peinture routière) et verticale ;
Interventions diverses :
- Salage et déneigement en période hivernale.
- Participation à l'installation et au démontage du matériel notamment lors de fêtes et manifestations publiques (tables, chaises, barrières, signalisation).
- Nettoyage des lieux publics avant et après des événements.
- Interventions d'urgence (sécurisation de zones dangereuses, signalisation d'obstacles).
- Assurer un renfort inter-service, en cas de nécessité, au sein des services techniques.
TACHE(S) ANNEXE(S)
Permis B avoir le permis poids lourd serait un plus.
CACES : engins compacts, chariot élévateur, grue de chargement et de différents engins de chantiers sont indispensables.
AIPR opérateur
- Réaliser des travaux d’entretien de la voirie (terrassement, application d’enrobé à chaud, …) et des travaux d’entretien d’urgence de premier niveau de la voirie (nids de poule)
- Exécuter les travaux d’entretien, d’aménagement et de sécurisation du mobilier urbain (bancs, tables…).
- Petite maçonnerie de voirie : de trottoir - pavage – dallage Réaliser des travaux de maçonnerie, réfection/entretien donc dépose / repose de bordures, caniveaux et / ou pavés, dallage
- Ramasser les déchets et des dépôts sauvages et encombrants.
- Entretenir les chemins non revêtus.
- Nettoyage des chaussées, trottoirs, caniveaux et avaloirs.
- Entretien des fossés et des réseaux d'eaux pluviales.
- Ramassage des feuilles mortes.
- Désherbage des trottoirs et des espaces publics.
- Assurer l’entretien préventif et courant des équipements, matériels et outillages divers.
- Assurer les interventions d’urgence et participer aux astreintes techniques et de la viabilité hivernale des voiries pour la sécurité des usagers.
Signalisation et sécurité routière :
- • Mettre en place de la signalisation temporaire de chantier (chantiers, déviations, événements) ou des mesures de protection d’urgence afin de sécuriser des travaux ou un danger existant (signalisation, balisage, déviations…)
- Entretenir et pose des panneaux de signalisation permanents.
- Entretenir la signalisation horizontale (enduit à froid, peinture routière) et verticale ;
Interventions diverses :
- Salage et déneigement en période hivernale.
- Participation à l'installation et au démontage du matériel notamment lors de fêtes et manifestations publiques (tables, chaises, barrières, signalisation).
- Nettoyage des lieux publics avant et après des événements.
- Interventions d'urgence (sécurisation de zones dangereuses, signalisation d'obstacles).
- Assurer un renfort inter-service, en cas de nécessité, au sein des services techniques.
TACHE(S) ANNEXE(S)
Permis B avoir le permis poids lourd serait un plus.
CACES : engins compacts, chariot élévateur, grue de chargement et de différents engins de chantiers sont indispensables.
AIPR opérateur
Profils recherchés
- Savoir-faire : Connaissance des techniques d’entretien, d’aménagement ou de sécurisation du patrimoine de la voirie, de la signalisation et du mobilier urbain.
- Savoir : Connaissance et respect des règles d’hygiène et de sécurité. Notion des règlements de voirie.
- Savoir-être : Autonomie dans l’organisation du travail, prise d’initiative en cas d’urgence, gérer le relationnel avec les usagers, les collègues, habitants, hiérarchie, élus…
- Rendre compte de son activité à sa hiérarchie.
- Identifier et signaler les dysfonctionnements ou les besoins d'intervention.
- Respecter les règles de sécurité et d'hygiène au travail
- Techniques de levage et de portage des matériels lourds et encombrants
- Port d'équipements de protection individuelle (gants, chaussures, combinaison, lunettes, etc.)
- L'activité peut s'exercer en présence des usagers (espaces publics )
TACHE(S) ANNEXE(S)
• Participation à la mise en œuvre des festivités municipales et associatives, notamment le montage / démontage de stands, podium, barnum, déplacement mobilier et présence lors des évènements
• Travail occasionnel en soirée, le week-end et les jours fériés.
• Relevés sur domaine public
• Conduire un véhicule avec remorque
• Contribuer à la continuité du service public, et pouvez à ce titre, de façon ponctuelle, remplacer les autres membres de l'équipe ainsi que le renfort aux autres services en cas de nécessité
• L’agent peut être amené à réaliser toutes tâches afférentes au bon fonctionnement du Service et de la Collectivité
- Savoir : Connaissance et respect des règles d’hygiène et de sécurité. Notion des règlements de voirie.
- Savoir-être : Autonomie dans l’organisation du travail, prise d’initiative en cas d’urgence, gérer le relationnel avec les usagers, les collègues, habitants, hiérarchie, élus…
- Rendre compte de son activité à sa hiérarchie.
- Identifier et signaler les dysfonctionnements ou les besoins d'intervention.
- Respecter les règles de sécurité et d'hygiène au travail
- Techniques de levage et de portage des matériels lourds et encombrants
- Port d'équipements de protection individuelle (gants, chaussures, combinaison, lunettes, etc.)
- L'activité peut s'exercer en présence des usagers (espaces publics )
TACHE(S) ANNEXE(S)
• Participation à la mise en œuvre des festivités municipales et associatives, notamment le montage / démontage de stands, podium, barnum, déplacement mobilier et présence lors des évènements
• Travail occasionnel en soirée, le week-end et les jours fériés.
• Relevés sur domaine public
• Conduire un véhicule avec remorque
• Contribuer à la continuité du service public, et pouvez à ce titre, de façon ponctuelle, remplacer les autres membres de l'équipe ainsi que le renfort aux autres services en cas de nécessité
• L’agent peut être amené à réaliser toutes tâches afférentes au bon fonctionnement du Service et de la Collectivité
Contact et modalités de candidature
Contact
0387346300
Informations complémentaires
poste à temps complet
Régime indemnitaire + prime de fin d'année
CNAS + Mutuelle + Prévoyance + Tickets restaurant
Candidatures à adresser à :
Mairie de Woippy
Place de l'Hôtel de Ville
57140 WOIPPY
Courriel : courrier@mairie-woippy.fr
Référence : AGENT POLYVALENT VOIRIE
Régime indemnitaire + prime de fin d'année
CNAS + Mutuelle + Prévoyance + Tickets restaurant
Candidatures à adresser à :
Mairie de Woippy
Place de l'Hôtel de Ville
57140 WOIPPY
Courriel : courrier@mairie-woippy.fr
Référence : AGENT POLYVALENT VOIRIE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.