CHARGE DU SUIVI DE LA MAINTENANCE DES INSTALLATIONS H/F
Offre n° O057241201390615
Publiée le 29/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Quai Paul Wiltzer à METZ, Metz (Moselle)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
30/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l'ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l'attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,... . Les services départementaux assurent la mise oeuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en oeuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l'ensemble du territoire mosellan.
Vous assistez le Chef du Bureau de la Maintenance des Installations dans les missions suivantes :
- l'élaboration des cahiers des charges techniques des marchés de maintenance des installations techniques,
- l'encadrement des prestataires de maintenance,
- le suivi énergétique des bâtiments et collèges,
- l'analyse financière et l'élaboration du budget.
Vous assistez le Chef du Bureau de la Maintenance des Installations dans les missions suivantes :
- l'élaboration des cahiers des charges techniques des marchés de maintenance des installations techniques,
- l'encadrement des prestataires de maintenance,
- le suivi énergétique des bâtiments et collèges,
- l'analyse financière et l'élaboration du budget.
Missions / conditions d'exercice
Elaboration des cahiers de charges techniques des marchés de maintenance des installations techniques :
- chauffage, ventilation, climatisation (CVC), des bâtiments départementaux et des collèges (82 bâtiments et 81 collèges),
- installations électriques et des poste Haute Tension (HT),
- ascenseurs (62 appareils),
- fermetures automatisées (260 points d'ouverture)
- sécurité des biens et des personnes : système de sécurité incendie (SSI), désenfumage, anti-intrusion, contrôle d'accès, télésurveillance, gardiennage,
- matériel de cuisine,
- contrôles électriques,
- contrôles obligatoires.
Encadrement des prestataires de maintenance
- s'assurer du respect des plannings de maintenance (délais-qualité),
- veiller aux opérations de maintenance curative,
- s'assurer d'un reporting,
- rédiger des comptes rendus de réunion d'exploitation.
Suivi énergétique des bâtiments et collèges
- tenir des tableaux de bord, réaliser des bilans et analyses des consommations,
- être force de proposition pour améliorer le confort et réduire les consommations en lien avec le Service Ingénierie et Exploitation.
Analyse financière et élaboration du budget
- analyse des coûts de fonctionnement et d'investissement, tableaux de bords, et rédaction du budget.
- Résidence administrative : quai Paul Wiltzer à METZ
- Evolution ultérieure possible du poste vers des fonctions managériales.
- chauffage, ventilation, climatisation (CVC), des bâtiments départementaux et des collèges (82 bâtiments et 81 collèges),
- installations électriques et des poste Haute Tension (HT),
- ascenseurs (62 appareils),
- fermetures automatisées (260 points d'ouverture)
- sécurité des biens et des personnes : système de sécurité incendie (SSI), désenfumage, anti-intrusion, contrôle d'accès, télésurveillance, gardiennage,
- matériel de cuisine,
- contrôles électriques,
- contrôles obligatoires.
Encadrement des prestataires de maintenance
- s'assurer du respect des plannings de maintenance (délais-qualité),
- veiller aux opérations de maintenance curative,
- s'assurer d'un reporting,
- rédiger des comptes rendus de réunion d'exploitation.
Suivi énergétique des bâtiments et collèges
- tenir des tableaux de bord, réaliser des bilans et analyses des consommations,
- être force de proposition pour améliorer le confort et réduire les consommations en lien avec le Service Ingénierie et Exploitation.
Analyse financière et élaboration du budget
- analyse des coûts de fonctionnement et d'investissement, tableaux de bords, et rédaction du budget.
- Résidence administrative : quai Paul Wiltzer à METZ
- Evolution ultérieure possible du poste vers des fonctions managériales.
Profils recherchés
- disposer de connaissances techniques approfondies et en marchés publics,
- avoir le sens du management, de l'opérationnel et de l'organisationnel,
- posséder des capacités d'analyse et d'anticipation.
- avoir le sens du management, de l'opérationnel et de l'organisationnel,
- posséder des capacités d'analyse et d'anticipation.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience professionnelle
Régime indemnitaire (RIFSEEP + CIA)
25 jours de congés (+ 2 jours fractionnement, sous conditions) + 23 jours de RTT
Mise à disposition de véhicules de service pour les déplacements professionnels
Prise en charge des frais de transport en commun domicile - lieu de travail, à hauteur de 75 % ou parking gratuit à disposition
Possibilité de restauration collective,
Participation à la mutuelle (santé et prévoyance) si contrat labellisé
Formation continue tout au long de la vie professionnelle
Accompagnement à la préparation aux concours / examens de la Fonction Publique Territoriale
Possibilité d'ouvrir un Compte Épargne Temps, sous conditions - portabilité possible
Adhésion gratuite au CNAS (www.cnas.fr) - Possibilité d'adhésion à l'Amicale du Personnel (www.amicale-moselle.fr)
Salle de sport à disposition à METZ
Régime indemnitaire (RIFSEEP + CIA)
25 jours de congés (+ 2 jours fractionnement, sous conditions) + 23 jours de RTT
Mise à disposition de véhicules de service pour les déplacements professionnels
Prise en charge des frais de transport en commun domicile - lieu de travail, à hauteur de 75 % ou parking gratuit à disposition
Possibilité de restauration collective,
Participation à la mutuelle (santé et prévoyance) si contrat labellisé
Formation continue tout au long de la vie professionnelle
Accompagnement à la préparation aux concours / examens de la Fonction Publique Territoriale
Possibilité d'ouvrir un Compte Épargne Temps, sous conditions - portabilité possible
Adhésion gratuite au CNAS (www.cnas.fr) - Possibilité d'adhésion à l'Amicale du Personnel (www.amicale-moselle.fr)
Salle de sport à disposition à METZ
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.