Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O057260120000639
Publiée le 20/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
18 RUE DE L'HOTEL DE VILLE, Fénétrange (Moselle (57))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité du chef d’équipe du Centre Technique Municipal, l’ouvrier polyvalent est chargé de l’entretien et de la mise en valeur des espaces publics ainsi que des bâtiments communaux. Il réalise les travaux d’entretien des bâtiments et de la voirie, et assure également le fleurissement de la commune.
Missions / conditions d'exercice
1 Entretenir couramment les équipements relevant de sa ou de ses spécialités
- Lire un plan et interpréter les représentations techniques
- Réaliser les travaux et opérations de maintenance
- Coordonner son intervention avec d'autres corps de métier
- Organiser son chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales afin de limiter les nuisances recycler les déchets assurer l'information des usagers
2 Entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels
- Conseil sur le choix des achats d'embellissement et d'agencement des espaces verts
- Conduire les travaux d’entretien et de nettoyage des espaces verts et fleuris
- Gérer les déchets produits sur les sites
- Conduire les travaux d’entretien et de nettoyage des aires de jeux, des surfaces et des espaces sportifs
3 Réaliser l’entretien de la voirie communale
- Effectuer les opérations de remise en état des éléments de chaussée, voirie et réseaux
- Entretenir et nettoyer les espaces publics, les routes et trottoirs. Faucher les accotements et les talus routiers
4 Assurer le nettoiement des voies, espaces publics et ouvrages d’art
- Nettoyer par balayage manuel ou mécanisé
- Laver les surfaces, nettoyer les sanitaires publics, enlever les déjections canines et les pollutions, vider les corbeilles à papier
- Ramasser les feuilles mortes, désherber le voirie
- Déneiger, selon le plan de voirie hivernale, les voies de circulation et les trottoirs des services publics
Déplacements réguliers, participation aux astreintes
Travail du lundi au vendredi à raison de 35h00 hebdomadaires.
Travail à temps complet.
- Lire un plan et interpréter les représentations techniques
- Réaliser les travaux et opérations de maintenance
- Coordonner son intervention avec d'autres corps de métier
- Organiser son chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales afin de limiter les nuisances recycler les déchets assurer l'information des usagers
2 Entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels
- Conseil sur le choix des achats d'embellissement et d'agencement des espaces verts
- Conduire les travaux d’entretien et de nettoyage des espaces verts et fleuris
- Gérer les déchets produits sur les sites
- Conduire les travaux d’entretien et de nettoyage des aires de jeux, des surfaces et des espaces sportifs
3 Réaliser l’entretien de la voirie communale
- Effectuer les opérations de remise en état des éléments de chaussée, voirie et réseaux
- Entretenir et nettoyer les espaces publics, les routes et trottoirs. Faucher les accotements et les talus routiers
4 Assurer le nettoiement des voies, espaces publics et ouvrages d’art
- Nettoyer par balayage manuel ou mécanisé
- Laver les surfaces, nettoyer les sanitaires publics, enlever les déjections canines et les pollutions, vider les corbeilles à papier
- Ramasser les feuilles mortes, désherber le voirie
- Déneiger, selon le plan de voirie hivernale, les voies de circulation et les trottoirs des services publics
Déplacements réguliers, participation aux astreintes
Travail du lundi au vendredi à raison de 35h00 hebdomadaires.
Travail à temps complet.
Profils recherchés
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.