Agent comptable / Gestionnaire finances
Offre n° O057260327000080
Publiée le 27/03/2026
Synthèse de l'offre
EPCI
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2, Avenue du Général de Gaulle, Cattenom (Moselle (57))
Poste à pourvoir le
26/04/2026
Date limite de candidature
26/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Metz et Luxembourg-Ville, Capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27.000 habitants. Elle porte un projet de développement commun ambitieux qu'elle a récemment formalisé dans son Projet de Territoire 2022 - 2035. Elle emploie plus de 220 agents qui font vivre au quotidien le service public dans les domaines d'intervention suivants : Mobilités, Développement économique, Tourisme, Culture, Sport, Petite-enfance, Social, Assainissement, Environnement et Gestion des milieux aquatiques.
Au sein du département Ressources et Services à la Population, placé sous l'autorité de la responsable du service finances, le service finance assure la gestion comptable et budgétaire de la collectivité. Au sein d'un service composé de 4 agents, un responsable adjoint et une responsable, vous serez en charge du traitement comptable des dépenses et recettes du Budget général et annexes (en renforts en cas de pic d'activité).
Au sein du département Ressources et Services à la Population, placé sous l'autorité de la responsable du service finances, le service finance assure la gestion comptable et budgétaire de la collectivité. Au sein d'un service composé de 4 agents, un responsable adjoint et une responsable, vous serez en charge du traitement comptable des dépenses et recettes du Budget général et annexes (en renforts en cas de pic d'activité).
Missions / conditions d'exercice
Assurer le suivi de l'exécution budgétaire :
Saisir les engagements sur marché et hors marché et faire le lien avec la facturation
Intégrer les factures provenant de chorus dans le logiciel financier
Enregistrer et distribuer les factures pour validation vers les services gestionnaires,
Préparer les mandatements et les titres de recette (fonctionnement et investissement)Suivre les consommations budgétaires,
Assurer le suivi des engagements non soldés (apurement, dégagement...)
Participer aux écritures de fin d'année : Rattachement et restes à réaliser
Elaborer et mettre à jour des tableaux de bord financiers
Tenir à jour le fichier des tiers,
Recevoir et renseigner les fournisseurs,
Assurer l'interface avec les partenaires publics.
Réceptionner, vérifier et classer les pièces comptables :
Apprécier la validité des pièces justificatives avant de générer les opérations comptables
Contrôler les factures,
Classer, archiver les pièces et documents comptables ou financiers,
Interpeller en aval et en amont les services responsables sur les délais de paiement et sur la validité des contrats.
Vous pourrez être amené à assurer l'intérim des collègues absents.
Saisir les engagements sur marché et hors marché et faire le lien avec la facturation
Intégrer les factures provenant de chorus dans le logiciel financier
Enregistrer et distribuer les factures pour validation vers les services gestionnaires,
Préparer les mandatements et les titres de recette (fonctionnement et investissement)Suivre les consommations budgétaires,
Assurer le suivi des engagements non soldés (apurement, dégagement...)
Participer aux écritures de fin d'année : Rattachement et restes à réaliser
Elaborer et mettre à jour des tableaux de bord financiers
Tenir à jour le fichier des tiers,
Recevoir et renseigner les fournisseurs,
Assurer l'interface avec les partenaires publics.
Réceptionner, vérifier et classer les pièces comptables :
Apprécier la validité des pièces justificatives avant de générer les opérations comptables
Contrôler les factures,
Classer, archiver les pièces et documents comptables ou financiers,
Interpeller en aval et en amont les services responsables sur les délais de paiement et sur la validité des contrats.
Vous pourrez être amené à assurer l'intérim des collègues absents.
Profils recherchés
Issue d'une formation en compatibilité (avec notions de comptabilité publique) ou d'une expérience similaire en collectivité de 2 ans minimum
Vous disposez des compétences suivantes :
Sens du travail en équipe,
Organisation, méthode et rigueur,
Connaissances dans le domaine des finances publiques et des instructions comptables notamment M57, M49 et M4,
Maîtrise de l'outil informatique et connaissances souhaitées du logiciel JVS Millésime Online et de Chorus Pro,
Capacité à recueillir les informations, et communiquer de manière fiable et précise.
Vous disposez des compétences suivantes :
Sens du travail en équipe,
Organisation, méthode et rigueur,
Connaissances dans le domaine des finances publiques et des instructions comptables notamment M57, M49 et M4,
Maîtrise de l'outil informatique et connaissances souhaitées du logiciel JVS Millésime Online et de Chorus Pro,
Capacité à recueillir les informations, et communiquer de manière fiable et précise.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels sur le cadre d’emploi des adjoints administratifs territoriaux
(Recrutement par voie de mutation, de détachement ou contractuelle).
Rémunération : à définir en fonction du profil et de l’expérience.
Temps de travail : poste à temps complet pour lequel plusieurs cycles de travail sont possibles et à définir avec l’autorité hiérarchique (35h sur 4.5 jours, sur 5 jours, ou sur un rythme de 4 jours par semaine avec un vendredi par mois travaillé).
Avantages : participation à la mutuelle santé et à la prévoyance maintien de salaire destinée à limiter le reste à charge des agents, Tickets Restaurant et pack attractif d’avantages du comité d’entreprise (chèques vacances, chèques cadeaux, carte de réduction, etc.), prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75 %, etc.
Contact et informations complémentaires : recrutement@cc-ce.com
(Recrutement par voie de mutation, de détachement ou contractuelle).
Rémunération : à définir en fonction du profil et de l’expérience.
Temps de travail : poste à temps complet pour lequel plusieurs cycles de travail sont possibles et à définir avec l’autorité hiérarchique (35h sur 4.5 jours, sur 5 jours, ou sur un rythme de 4 jours par semaine avec un vendredi par mois travaillé).
Avantages : participation à la mutuelle santé et à la prévoyance maintien de salaire destinée à limiter le reste à charge des agents, Tickets Restaurant et pack attractif d’avantages du comité d’entreprise (chèques vacances, chèques cadeaux, carte de réduction, etc.), prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75 %, etc.
Contact et informations complémentaires : recrutement@cc-ce.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.