CHARGE DE MARCHES PUBLICS H/F

Offre n° O057260331000290
Publiée le 31/03/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
17 quai Paul Wiltzer - METZ, Metz (Moselle (57))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
30/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l'ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l'attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,... . Les services départementaux assurent la mise oeuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en oeuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l'ensemble du territoire mosellan.
Rattaché au Chef de Service de la Gestion Budgétaire et Juridique, vous réalisez la gestion administrative des marchés de maîtrise d'oeuvre, de travaux, de fournitures courantes et services, des marchés spécifiques, et assurez la coordination des procédures entre les services techniques et la Direction des Finances, des Affaires Juridiques et du Contrôle de Gestion.
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de la gestion administrative des marchés :
Concernant les procédures < 40.000 € HT
- Préparation et lancement du marché : création et suivi de l'affaire dans le progiciel SIS, rédaction et transmission pour publication des pièces administratives du DCE, lancement du marché,
- Sélection du titulaire et notification : préparation du tableau d'analyse, notification des marchés.

Concernant les procédures > 40.000 € HT
- Préparation et lancement du marché : élaboration de la fiche de demande de création de marché, transmissions des éléments préparatoires au Service des Marchés Publics,
- Sélection du titulaire : vérification des capacités techniques des candidats, en lien avec les techniciens, préparation et transmission du tableau d'analyse au Service des Marchés Publics.

Pour toutes procédures
Suivi du marché : rédaction d'avenants en intégrant la partie technique, vérification des actes de sous-traitance et rédaction des courriers, rédaction des décisions en collaboration avec les référents techniques.
Procédure de dématérialisation des documents : enregistrements des pièces marchés dans l'outil de gestion de Gestion Electronique des Documents, diffusion des documents aux techniciens et comptables concernés, consultation de la plateforme des marchés publics pour suivre l'avancement des procédures.

Résidence administrative METZ - 17 quai Paul Wiltzer
Temps de travail : 39h par semaine (7h50 par jour)
Profils recherchés
- Posséder de bonnes compétences en bureautique (Word, Excel), progiciel SIS, logiciels PROGOS, ASTRE et BO,
- Connaître la loi MOP et les différents CCAG, Maîtriser les règles comptables (M52/M57),
- Connaître les règles internes d'achat, le code de la commande publique, les procédures financières internes,
- Savoir travailler en transversalité.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience professionnelle
Régime indemnitaire (RIFSEEP + CIA)
25 jours de congés (+ 2 jours fractionnement, sous conditions) + 23 jours de RTT
Télétravail possible, selon règlementation interne. PC portable à disposition
Prise en charge des frais de transport en commun domicile - lieu de travail, à hauteur de 75 % ou parking gratuit à disposition
Possibilité de restauration collective 
Participation à la mutuelle (santé et prévoyance) si contrat labellisé
Formation continue tout au long de la vie professionnelle
Accompagnement à la préparation aux concours / examens de la Fonction Publique Territoriale
Possibilité d'ouvrir un Compte Épargne Temps, sous conditions - portabilité possible
Adhésion gratuite au CNAS (www.cnas.fr) - Possibilité d'adhésion à l'Amicale du Personnel (www.amicale-moselle.fr)
Salle de sport à disposition à METZ

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.