UN(E) AGENT COMPTABLE
Offre n° O057260407000291
Publiée le 07/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
AVENUE SAINT REMY - BP 10335, Forbach (Moselle (57))
Poste à pourvoir le
07/05/2026
Date limite de candidature
07/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) au service des finances, vous assurerez la gestion de la comptabilité du Centre Technique Municipal. Vous aurez, principalement, dans votre portefeuille, les services Ateliers Municipaux, Cadre de Vie et Brigade des Concierges. Vous contribuerez également aux missions des finances générales.
Missions / conditions d'exercice
• Préparation et suivi des budgets :
- Mise en page des budgets de fonctionnement et d’investissement.
- Suivi du budget dans un objectif d’optimisation des dépenses.
- Élaboration des états mensuels des budgets d’investissement et de fonctionnement.
• Suivi de l'exécution comptable :
- Suivi de l’exécution comptable en lien avec le Directeur de Pôle Travaux et Grands Projets urbains.
- Saisie des engagements et des mandatements.
- Vérification des factures et classement après paiement.
• Gestion des commandes et des pièces comptables :
- Établissement des bons de commande après réception des offres.
- Réception, vérification et classement des pièces comptables.
- Suivi des dépenses subventionnables et établissement des états correspondants.
• Comptabilité et gestion administrative :
- Tenue de la comptabilité sur Excel.
- Rédaction des documents administratifs nécessaires à la gestion des finances du service.
• Gestion des stocks :
- Gestion des relations avec les fournisseurs et les agents des services techniques.
- Suivi des stocks et approvisionnements des ateliers.
- Gestion des biens et mise à jour des fichiers de tiers.
• Suivi des travaux et des événements ponctuels :
- Participation à la gestion des travaux et des événements ponctuels, en collaboration avec le directeur et les équipes concernées.
- Compte rendu des activités au Directeur de Pôle Travaux et Grands Projets urbains.
- Mise en page des budgets de fonctionnement et d’investissement.
- Suivi du budget dans un objectif d’optimisation des dépenses.
- Élaboration des états mensuels des budgets d’investissement et de fonctionnement.
• Suivi de l'exécution comptable :
- Suivi de l’exécution comptable en lien avec le Directeur de Pôle Travaux et Grands Projets urbains.
- Saisie des engagements et des mandatements.
- Vérification des factures et classement après paiement.
• Gestion des commandes et des pièces comptables :
- Établissement des bons de commande après réception des offres.
- Réception, vérification et classement des pièces comptables.
- Suivi des dépenses subventionnables et établissement des états correspondants.
• Comptabilité et gestion administrative :
- Tenue de la comptabilité sur Excel.
- Rédaction des documents administratifs nécessaires à la gestion des finances du service.
• Gestion des stocks :
- Gestion des relations avec les fournisseurs et les agents des services techniques.
- Suivi des stocks et approvisionnements des ateliers.
- Gestion des biens et mise à jour des fichiers de tiers.
• Suivi des travaux et des événements ponctuels :
- Participation à la gestion des travaux et des événements ponctuels, en collaboration avec le directeur et les équipes concernées.
- Compte rendu des activités au Directeur de Pôle Travaux et Grands Projets urbains.
Profils recherchés
Savoir :
- Bilan comptable (budget, dépenses)
Savoir-faire :
- Budget
- Imputations budgétaires
- Excel, Word
- Transversalité
Savoir-être :
- Respect de la hiérarchie
- Respect et entente avec les collègues
- Accueil téléphonique du public
Rémunération/avantages
- Rémunération statutaire,
- Régime indemnitaire,
- Primes annuelles,
- Amicale du personnel,
- Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé,
- Titres restaurants.
- Bilan comptable (budget, dépenses)
Savoir-faire :
- Budget
- Imputations budgétaires
- Excel, Word
- Transversalité
Savoir-être :
- Respect de la hiérarchie
- Respect et entente avec les collègues
- Accueil téléphonique du public
Rémunération/avantages
- Rémunération statutaire,
- Régime indemnitaire,
- Primes annuelles,
- Amicale du personnel,
- Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé,
- Titres restaurants.
Contact et modalités de candidature
Contact
0387843145
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser à :
M. le Maire de la Ville de FORBACH
S/c de la Direction Générale des Services
Hôtel de Ville - Avenue St Rémy - B.P. 10335
57608 FORBACH
ou par mail : recrutement@mairie-forbach.fr
M. le Maire de la Ville de FORBACH
S/c de la Direction Générale des Services
Hôtel de Ville - Avenue St Rémy - B.P. 10335
57608 FORBACH
ou par mail : recrutement@mairie-forbach.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.