Chargé de gestion comptable et budgétaire

Offre n° O057260422000999
Publiée le 22/04/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 PLACE FRANCOIS MITTERRAND - HOTEL DE VILLE, Serémange-Erzange (Moselle (57))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
22/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la direction du Directeur Général des Services, l’agent supervise l'exécution des recettes et des dépenses et assure les relations avec les services comptables de l'État, la gestion comptable des marchés, les opérations comptables complexes.
Il participe également à la procédure budgétaire et optimise la gestion de la trésorerie.
Missions / conditions d'exercice
Gestion du dispositif comptable de la collectivité :
- Concevoir et gérer des tableaux de bord des activités financières
- Analyser un bilan financier, les comptes et les documents financiers
- Consolider et agréger les comptes de la collectivité
- Gérer l'ensemble des opérations comptables complexes en lien avec le DGS
- Gérer l’inventaire communal (remis à jour récemment)

Contrôle de l'application de la réglementation budgétaire et comptable :
- Veiller à l'application optimale de la réglementation budgétaire et comptable en recettes et dépenses
- Suivre la gestion et l'engagement des dépenses pour effectuer des réajustements si nécessaire
- Contrôler l'exécution comptable des marchés publics
- Certification des factures auprès du SGC dans le cadre des demandes de versement de subventions

Analyse et ajustement et sécurisation des processus et procédures :
- Sécuriser les procédures et lutter contre les fraudes
- Optimiser la qualité et les délais des processus comptables

Élaboration des documents comptables :
- Élaborer des documents comptables prévisionnels
- Gérer les phases techniques d'exécution du budget

Secrétariat du DGS :
- Relecture et mise en forme des délibérations
- Envoi à la préfecture des actes règlementaires (contrôle de légalité)
- Mise en forme de courriers divers
Profils recherchés
De formation Bac minimum avec une expérience significative dans le domaine de la comptabilité.

- Savoirs / Connaissances :
Comptes de résultat et comptabilité analytique
Notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale
Nomenclatures comptables des collectivités et de leurs spécificités (gestion patrimoniale)
Procédures d’engagement, liquidation, mandatements comptables et rattachement
Ecritures de fin d’année

- Savoir-faire / Compétences techniques :
Connaissance des règles de création d’un budget et des équilibres financiers
Maîtrise de logiciel financier
Qualité rédactionnelle indispensable

- Savoir-être / Aptitudes
Rigueur et autonomie
Éthique professionnelle et personnelle
Faire preuve de discrétion professionnelle
Devoir de réserve et de neutralité

Contact et modalités de candidature

Contact
0382580989
Informations complémentaires
Merci de transmettre tous les éléments de votre candidature par mail ou par voie postale à la Mairie de Serémange-Erzange à l'attention de M. Le Maire.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.