Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O057260513001203
Publiée le 13/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 PLACE DE LA MAIRIE, Piblange (Moselle (57))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
30/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
• Rémunération : Statutaire + Régime indemnitaire (RIFSEEP) + 13ème mois [si applicable].
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
. Maintenance et entretien du patrimoine (Bâtiments)
• Électricité : Diagnostics de pannes simples, remplacement d'appareillages (prises, ampoules, ballasts), mise en sécurité.
• Plomberie & Chauffage : Réparation de fuites, remplacement de robinetterie, débouchage, surveillance et purge des réseaux de chauffage.
• Second œuvre : Travaux de peinture, serrurerie (changement de verrous), petite maçonnerie et menuiserie.
2. Entretien des espaces verts et de la voirie
• Tonte, taille des haies, débroussaillage et entretien du fleurissement.
• Entretien de la voirie (balayage, rebouchage de nids-de-poule) et viabilité hivernale (salage/déneigement).
• Maintenance de premier niveau du matériel et des engins communaux.
3. Logistique et Vie Locale
• Installation de barrières et de mobilier pour les fêtes et cérémonies.
• Manutention diverse et gestion des déchets.
• Électricité : Diagnostics de pannes simples, remplacement d'appareillages (prises, ampoules, ballasts), mise en sécurité.
• Plomberie & Chauffage : Réparation de fuites, remplacement de robinetterie, débouchage, surveillance et purge des réseaux de chauffage.
• Second œuvre : Travaux de peinture, serrurerie (changement de verrous), petite maçonnerie et menuiserie.
2. Entretien des espaces verts et de la voirie
• Tonte, taille des haies, débroussaillage et entretien du fleurissement.
• Entretien de la voirie (balayage, rebouchage de nids-de-poule) et viabilité hivernale (salage/déneigement).
• Maintenance de premier niveau du matériel et des engins communaux.
3. Logistique et Vie Locale
• Installation de barrières et de mobilier pour les fêtes et cérémonies.
• Manutention diverse et gestion des déchets.
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHÉ : AUTONOMIE ET RÉACTIVITÉ
• Technicité : Issu d'une formation technique (CAP/BEP bâtiment, maintenance ou équivalent), vous maîtrisez les gestes professionnels de base en électricité et plomberie.
• Autonomie : Vous savez organiser votre planning, gérer vos stocks de fournitures et intervenir seul en toute sécurité.
• Bricoleur hors pair : Vous avez le goût du travail bien fait et savez trouver des solutions astucieuses aux problèmes du quotidien.
• Savoir-être : Sens du service public, discrétion et bon relationnel avec les administrés.
HABILITATIONS ET PREREQUIS
La sécurité est une priorité pour la commune. Le candidat devra idéalement posséder :
• Habilitations électriques (BS/BE) : À jour (ou aptitude confirmée à les obtenir immédiatement).
• Permis B : Indispensable. Le permis EB (remorque) ou C (poids lourd) serait un atout majeur.
• AIPR / CACES : La connaissance des règles de sécurité à proximité des réseaux et la conduite d'engins sont fortement appréciées.
• Condition physique : Aptitude au port de charges et au travail en extérieur.
• Technicité : Issu d'une formation technique (CAP/BEP bâtiment, maintenance ou équivalent), vous maîtrisez les gestes professionnels de base en électricité et plomberie.
• Autonomie : Vous savez organiser votre planning, gérer vos stocks de fournitures et intervenir seul en toute sécurité.
• Bricoleur hors pair : Vous avez le goût du travail bien fait et savez trouver des solutions astucieuses aux problèmes du quotidien.
• Savoir-être : Sens du service public, discrétion et bon relationnel avec les administrés.
HABILITATIONS ET PREREQUIS
La sécurité est une priorité pour la commune. Le candidat devra idéalement posséder :
• Habilitations électriques (BS/BE) : À jour (ou aptitude confirmée à les obtenir immédiatement).
• Permis B : Indispensable. Le permis EB (remorque) ou C (poids lourd) serait un atout majeur.
• AIPR / CACES : La connaissance des règles de sécurité à proximité des réseaux et la conduite d'engins sont fortement appréciées.
• Condition physique : Aptitude au port de charges et au travail en extérieur.
Contact et modalités de candidature
Contact
0387357317
Informations complémentaires
Candidatures (CV + Lettre de motivation) à adresser à : Madame le Maire de Piblange. par mail, par courrier, ou déposer en mairie
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE PIBLANGE
>1 PLACE DE LA MAIRIE
57220 PIBLANGE
>1 PLACE DE LA MAIRIE
57220 PIBLANGE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.