Agent polyvalent d'entretien et de cuisine

Offre n° O057260615000748
Publiée le 15/06/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
4 rue du Général Sthul, Bitche (Moselle (57))
Poste à pourvoir le
16/07/2026
Date limite de candidature
15/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 30h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Préparation et distribution des repas
Entretien du matériel de la cuisine et des locaux
Gestion des stocks
Entretien du linge
Travail d’équipe
Missions / conditions d'exercice
- Savoir appliquer les règles d’hygiène en lien avec les protocoles de nettoyage et de désinfection (PND) de la Maison de l’enfant
- Savoir s’organiser et organiser son travail en fonction des contraintes des différents services
- Capacité de gérer le matériel et la gestion des stocks
- Respecter et entretenir le matériel
Profils recherchés
Formation HACCP
Expérience en cantine

Contact et modalités de candidature

Contact
0387969945
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.