responsable de site périscolaire
Offre n° O057260710002459
Publiée le 10/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
6 rue de la mairie, Moulins-lès-Metz (Moselle (57))
Poste à pourvoir le
17/10/2026
Date limite de candidature
09/08/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
rémunération statutaire + rifseep
Descriptif de l'emploi
L'agent est chargé de :
- Accueillir le public sur les horaires d’ouverture de l’accueil périscolaire et des mercredis
- Assurer le bien-être et la sécurité de tous les enfants
- Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités et projets d’animation
- Participer aux réunions d’équipes
- Travailler en étroite collaboration avec la directrice du service (lien entre l’équipe et la direction plus transmissions de toutes les informations)
- Veiller à l’affichage et au classement des informations obligatoires sur le site d’accueil
- Gérer les stocks (goûter, matériel pédagogique…)
- Assurer la diffusion des informations auprès des familles
- Mettre en application le cadre règlementaire en vigueur
- Mettre en application le projet éducatif et pédagogique de la structure
- Respecter la confidentialité des dossiers
- Accueillir le public sur les horaires d’ouverture de l’accueil périscolaire et des mercredis
- Assurer le bien-être et la sécurité de tous les enfants
- Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités et projets d’animation
- Participer aux réunions d’équipes
- Travailler en étroite collaboration avec la directrice du service (lien entre l’équipe et la direction plus transmissions de toutes les informations)
- Veiller à l’affichage et au classement des informations obligatoires sur le site d’accueil
- Gérer les stocks (goûter, matériel pédagogique…)
- Assurer la diffusion des informations auprès des familles
- Mettre en application le cadre règlementaire en vigueur
- Mettre en application le projet éducatif et pédagogique de la structure
- Respecter la confidentialité des dossiers
Missions / conditions d'exercice
En tant que Responsable de site :
- Accueillir individuellement les familles matins et soirs (transmission d’information…)
- Assurer le lien direct entre les enfants, les familles, l’école, l’équipe et la direction
- Gérer directement les conflits entre les enfants, entre les agents de l’équipe, ou les parents
- Assurer les fonctions de responsable de site d’accueil en lieu et en place du directeur
- Coordonner l’organisation du service et de l’équipe
- Coordonner les ateliers, activités et projets sur le terrain (inscriptions, accueil des intervenants, bon déroulement…)
En tant qu’animateur, l'agent est chargé de :
- Animer et participer à l’encadrement des enfants avant l’école, sur le temps de la pause méridienne et après l’école, durant les mercredis éducatifs et les ALSH
- Accueil physique du jeune public sur les horaires d’ouverture de l’accueil périscolaire
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants accueillis
- Assurer le bien-être des enfants
- Mettre en œuvre des animations à destination d’enfants, en lien avec les autres animateurs, dans le cadre des projets pédagogiques en vigueur
- Accompagner les temps de repas dans le respect du rythme de chaque enfant
- Participer aux réunions d’équipes
Soutien administratif à la direction périscolaire :
- Vérifier et enregistrer les dossiers dans le logiciel de gestion du Service Jeunesse
- Mettre à jour les classeurs et les affichages sur site
- Commander les repas (prévisionnel, réel) les lundis, mardis et vendredis
- Prendre en compte les mails et les informations des familles + imprimer les listes de présence journalières des enfants + communiquer les informations aux animateurs
- Envoyer des effectifs du jour au personnel de restauration périscolaire
- Commander le pain et compléter tableau récapitulatif
- Reporter les absences de la veille sur le logiciel
- Programmer le planning des goûters et gérer des stocks de goûters (sites Verlaine, J. Verne)
- Gérer les stocks de matériel pédagogique (sites Verlaine et J. Verne)
- Préparer, organiser, rechercher les ateliers, activités et projets sur le terrain (inscriptions, accueil des intervenants, bon déroulement…)
- Contrôler les affichages des documents obligatoires sur site
- Mettre à jour des classeurs sur sites (docs SDJES, renseignements enfants, animateurs...)
- Mettre à jour des sacs pédagogiques des groupes sur le terrain (trousses pharmacie, registres…)
- Effectuer les achats des goûters
- Remplir les tableaux des statistiques
- Mettre à jour le Projet Pédagogique
Soutien administratif à la direction des mercredis éducatifs :
- Vérifier et enregistrer les dossiers dans le logiciel de gestion et imprimer fiches sanitaires et fiches de renseignements
- Imprimer les listes de présences des enfants
- Mettre à jour des inscriptions (excusé ou absent) et enregistrer les horaires d’arrivée et de départ en lien avec bordereaux de Prestations de Services de la Caisse d’Allocations Familiales de la Moselle
- Gérer les stocks des goûters
- Gérer les stocks de matériel pédagogique
- Gérer administrativement les sorties
- Mettre à jour des classeurs sur sites (docs SDJES, renseignements enfants, animateurs...)
- Mettre à jour des sacs sur sites (trousses pharmacie, registres…) pour les sorties
- Vérifier les bordereaux CAF
- Remplir le tableau des statistiques
- Effectuer les achats des goûters (Cora…)
- Mettre à jour le Projet Pédagogique
- Accueillir individuellement les familles matins et soirs (transmission d’information…)
- Assurer le lien direct entre les enfants, les familles, l’école, l’équipe et la direction
- Gérer directement les conflits entre les enfants, entre les agents de l’équipe, ou les parents
- Assurer les fonctions de responsable de site d’accueil en lieu et en place du directeur
- Coordonner l’organisation du service et de l’équipe
- Coordonner les ateliers, activités et projets sur le terrain (inscriptions, accueil des intervenants, bon déroulement…)
En tant qu’animateur, l'agent est chargé de :
- Animer et participer à l’encadrement des enfants avant l’école, sur le temps de la pause méridienne et après l’école, durant les mercredis éducatifs et les ALSH
- Accueil physique du jeune public sur les horaires d’ouverture de l’accueil périscolaire
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants accueillis
- Assurer le bien-être des enfants
- Mettre en œuvre des animations à destination d’enfants, en lien avec les autres animateurs, dans le cadre des projets pédagogiques en vigueur
- Accompagner les temps de repas dans le respect du rythme de chaque enfant
- Participer aux réunions d’équipes
Soutien administratif à la direction périscolaire :
- Vérifier et enregistrer les dossiers dans le logiciel de gestion du Service Jeunesse
- Mettre à jour les classeurs et les affichages sur site
- Commander les repas (prévisionnel, réel) les lundis, mardis et vendredis
- Prendre en compte les mails et les informations des familles + imprimer les listes de présence journalières des enfants + communiquer les informations aux animateurs
- Envoyer des effectifs du jour au personnel de restauration périscolaire
- Commander le pain et compléter tableau récapitulatif
- Reporter les absences de la veille sur le logiciel
- Programmer le planning des goûters et gérer des stocks de goûters (sites Verlaine, J. Verne)
- Gérer les stocks de matériel pédagogique (sites Verlaine et J. Verne)
- Préparer, organiser, rechercher les ateliers, activités et projets sur le terrain (inscriptions, accueil des intervenants, bon déroulement…)
- Contrôler les affichages des documents obligatoires sur site
- Mettre à jour des classeurs sur sites (docs SDJES, renseignements enfants, animateurs...)
- Mettre à jour des sacs pédagogiques des groupes sur le terrain (trousses pharmacie, registres…)
- Effectuer les achats des goûters
- Remplir les tableaux des statistiques
- Mettre à jour le Projet Pédagogique
Soutien administratif à la direction des mercredis éducatifs :
- Vérifier et enregistrer les dossiers dans le logiciel de gestion et imprimer fiches sanitaires et fiches de renseignements
- Imprimer les listes de présences des enfants
- Mettre à jour des inscriptions (excusé ou absent) et enregistrer les horaires d’arrivée et de départ en lien avec bordereaux de Prestations de Services de la Caisse d’Allocations Familiales de la Moselle
- Gérer les stocks des goûters
- Gérer les stocks de matériel pédagogique
- Gérer administrativement les sorties
- Mettre à jour des classeurs sur sites (docs SDJES, renseignements enfants, animateurs...)
- Mettre à jour des sacs sur sites (trousses pharmacie, registres…) pour les sorties
- Vérifier les bordereaux CAF
- Remplir le tableau des statistiques
- Effectuer les achats des goûters (Cora…)
- Mettre à jour le Projet Pédagogique
Profils recherchés
• Temps de travail annualisé
• Journée en coupée
• Travail en équipe
• Expérience en tant qu’animateur
• Repas fourni et pris avec les enfants
BAFD obligatoire (à minima stagiaire)
• Journée en coupée
• Travail en équipe
• Expérience en tant qu’animateur
• Repas fourni et pris avec les enfants
BAFD obligatoire (à minima stagiaire)
Contact et modalités de candidature
Contact
0387604460
Informations complémentaires
Contact : 0387604460
Informations complémentaires :
CV et LM directement sur la plateforme ou par courrier à l'attention de Monsieur le Maire à l'adresse de la mairie : 6 rue de la mairie 57160 MOULINS-LES-METZ
Adresse de l'employeur : MAIRIE DE MOULINS LES METZ
>6 rue de la mairie
57160 Moulins les Metz
Informations complémentaires :
CV et LM directement sur la plateforme ou par courrier à l'attention de Monsieur le Maire à l'adresse de la mairie : 6 rue de la mairie 57160 MOULINS-LES-METZ
Adresse de l'employeur : MAIRIE DE MOULINS LES METZ
>6 rue de la mairie
57160 Moulins les Metz
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.