CHEF DU SERVICE DE L'EXECUTION BUDGETAIRE H/F
Offre n° O057260901000280
Publiée le 01/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place J-M RAUSCH, Metz (Moselle (57))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
01/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l'ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l'attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,... . Les services départementaux assurent la mise oeuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en oeuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l'ensemble du territoire mosellan.
Rattaché au Directeur des Finances et du Contrôle de Gestion, vous assurez les missions suivantes :
- garantir le processus d'exécution budgétaire de la Collectivité et la faire évoluer vers la dématérialisation totale,
- veiller à la qualité comptable des opérations,
- gérer des projets,
- piloter et encadrer une équipe et assurer le bon fonctionnement du service,
- réaliser des études dans les domaines relevant du service.
Rattaché au Directeur des Finances et du Contrôle de Gestion, vous assurez les missions suivantes :
- garantir le processus d'exécution budgétaire de la Collectivité et la faire évoluer vers la dématérialisation totale,
- veiller à la qualité comptable des opérations,
- gérer des projets,
- piloter et encadrer une équipe et assurer le bon fonctionnement du service,
- réaliser des études dans les domaines relevant du service.
Missions / conditions d'exercice
1/ Permettre l'exécution budgétaire pour le Budget Principal et les Budgets Annexes :
- garantir le processus d'exécution budgétaire dans la collectivité et mettre en place des procédures d'exécution budgétaire sécurisées et fiables y compris en matière de marchés publics et veiller à la qualité comptable de l'ensemble des opérations en dépense et en recette,
- organiser la validation des bons de commandes, l'activité de mandatement des dépenses et d'émission des titres de recettes, contrôler et signer les bordereaux de mandats et de titres de recettes en l'absence du Chef du Bureau de l'Exécution du Budget Départemental,
- organiser l'activité du pôle comptable de la Direction,
- organiser le respect du délai global de paiement au sein de la Collectivité, la prise en charge des intérêts moratoires, y veiller et promouvoir une culture de bonne gestion,
- préparer et coordonner les opérations de fin d'exercice,
- garantir la mise à jour de l'inventaire comptable,
- assurer la mise en oeuvre de la qualité comptable,
- veiller au respect des déclarations,
- suivre et veiller à la mise à jour de la Convention de Services Comptables et Financiers avec la DGFIP,
- accompagner les relations avec la Paierie Départementale et l'ensemble des Services Départementaux,
- conseiller les services en matière d'exécution budgétaire et promouvoir une culture de bonne gestion,
- suivre l'exécution budgétaire des dépenses et des recettes,
- suivre et préparer l'exécution budgétaire mensuelle pour information du Président du Conseil Départemental,
- veiller à la complétude des états budgétaires préparatoires en dépense et en recette pour les différentes étapes budgétaires (dont DOB),
- rédiger toute note ou document de synthèse sur ses domaines de compétences pour sa hiérarchie,
- piloter l'activité en lien avec la politique départementale d'attractivité.
2/ Assurer la gestion de projets :
- assurer le suivi du logiciel financier sous l'aspect fonctionnel,
- participer à d'autres projets en lien avec le SIF ou l'organisation financière de la Collectivité,
- suivre l'évolution de la M57 et assurer une veille réglementaire dans tous les domaines de compétences du service et réaliser des études en matière d'exécution budgétaire,
- être force de proposition pour les projets en cours.
3/ Suivre administrativement et comptablement les régies d'avances et les régies de recettes :
- piloter la gestion des arrêtés relatifs aux régies et veiller à leur publication,
- contrôler la comptabilité de régies.
4/ Encadrer une équipe de 8 agents :
- coordonner le travail du service,
- développer la polyvalence pour préserver la continuité de service,
- mener les entretiens annuels professionnelles, fixer les objectifs et en assurer le suivi.
- Résidence administrative du poste : METZ
- Temps de travail : temps complet 39h par semaine (7h50 par jour)
- garantir le processus d'exécution budgétaire dans la collectivité et mettre en place des procédures d'exécution budgétaire sécurisées et fiables y compris en matière de marchés publics et veiller à la qualité comptable de l'ensemble des opérations en dépense et en recette,
- organiser la validation des bons de commandes, l'activité de mandatement des dépenses et d'émission des titres de recettes, contrôler et signer les bordereaux de mandats et de titres de recettes en l'absence du Chef du Bureau de l'Exécution du Budget Départemental,
- organiser l'activité du pôle comptable de la Direction,
- organiser le respect du délai global de paiement au sein de la Collectivité, la prise en charge des intérêts moratoires, y veiller et promouvoir une culture de bonne gestion,
- préparer et coordonner les opérations de fin d'exercice,
- garantir la mise à jour de l'inventaire comptable,
- assurer la mise en oeuvre de la qualité comptable,
- veiller au respect des déclarations,
- suivre et veiller à la mise à jour de la Convention de Services Comptables et Financiers avec la DGFIP,
- accompagner les relations avec la Paierie Départementale et l'ensemble des Services Départementaux,
- conseiller les services en matière d'exécution budgétaire et promouvoir une culture de bonne gestion,
- suivre l'exécution budgétaire des dépenses et des recettes,
- suivre et préparer l'exécution budgétaire mensuelle pour information du Président du Conseil Départemental,
- veiller à la complétude des états budgétaires préparatoires en dépense et en recette pour les différentes étapes budgétaires (dont DOB),
- rédiger toute note ou document de synthèse sur ses domaines de compétences pour sa hiérarchie,
- piloter l'activité en lien avec la politique départementale d'attractivité.
2/ Assurer la gestion de projets :
- assurer le suivi du logiciel financier sous l'aspect fonctionnel,
- participer à d'autres projets en lien avec le SIF ou l'organisation financière de la Collectivité,
- suivre l'évolution de la M57 et assurer une veille réglementaire dans tous les domaines de compétences du service et réaliser des études en matière d'exécution budgétaire,
- être force de proposition pour les projets en cours.
3/ Suivre administrativement et comptablement les régies d'avances et les régies de recettes :
- piloter la gestion des arrêtés relatifs aux régies et veiller à leur publication,
- contrôler la comptabilité de régies.
4/ Encadrer une équipe de 8 agents :
- coordonner le travail du service,
- développer la polyvalence pour préserver la continuité de service,
- mener les entretiens annuels professionnelles, fixer les objectifs et en assurer le suivi.
- Résidence administrative du poste : METZ
- Temps de travail : temps complet 39h par semaine (7h50 par jour)
Profils recherchés
- Diplôme bac +3/5 dans le domaine de la comptabilité publique avec une première expérience réussie sur un poste similaire
- Disposer de compétences managériales
- Savoir piloter et coordonner une équipe
- Maîtriser les outils bureautiques et posséder une appétence à l'utilisation de logiciels métiers
- Posséder des qualités rédactionnelles
- Posséder des qualités relationnelles
- Maîtriser l'instruction budgétaire et comptable M57
- Connaître la règlementation en matière d'exécution financière des marchés publics
- Disposer de compétences managériales
- Savoir piloter et coordonner une équipe
- Maîtriser les outils bureautiques et posséder une appétence à l'utilisation de logiciels métiers
- Posséder des qualités rédactionnelles
- Posséder des qualités relationnelles
- Maîtriser l'instruction budgétaire et comptable M57
- Connaître la règlementation en matière d'exécution financière des marchés publics
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience professionnelle
Régime indemnitaire (RIFSEEP + CIA)
25 jours de congés (+ 2 jours fractionnement, sous conditions) + 23 jours de RTT
Télétravail possible, selon règlementation interne. PC portable à disposition
Prise en charge des frais de transport en commun domicile - lieu de travail, à hauteur de 75 % ou parking gratuit à disposition
Possibilité de restauration collective
Participation à la mutuelle (santé et prévoyance) si contrat labellisé
Formation continue tout au long de la vie professionnelle
Accompagnement à la préparation aux concours / examens de la Fonction Publique Territoriale
Possibilité d'ouvrir un Compte Épargne Temps, sous conditions - portabilité possible
Adhésion gratuite au CNAS (www.cnas.fr) - Possibilité d'adhésion à l'Amicale du Personnel (www.amicale-moselle.fr)
Salle de sport à disposition à METZ
Régime indemnitaire (RIFSEEP + CIA)
25 jours de congés (+ 2 jours fractionnement, sous conditions) + 23 jours de RTT
Télétravail possible, selon règlementation interne. PC portable à disposition
Prise en charge des frais de transport en commun domicile - lieu de travail, à hauteur de 75 % ou parking gratuit à disposition
Possibilité de restauration collective
Participation à la mutuelle (santé et prévoyance) si contrat labellisé
Formation continue tout au long de la vie professionnelle
Accompagnement à la préparation aux concours / examens de la Fonction Publique Territoriale
Possibilité d'ouvrir un Compte Épargne Temps, sous conditions - portabilité possible
Adhésion gratuite au CNAS (www.cnas.fr) - Possibilité d'adhésion à l'Amicale du Personnel (www.amicale-moselle.fr)
Salle de sport à disposition à METZ
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.