Gardien de déchetterie
Offre n° O058260204000563
Publiée le 04/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
11 place lafayette, Saint-Honoré-les-Bains (Nièvre (58))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
26h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Selon la grille indiciaire du grade d'adjoint technique
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes Bazois Loire Morvan (CCBLM) est une collectivité située dans la Nièvre (Bourgogne) de 15 393 habitants (2024) et composée de 46 communes. Elle est structurée autour de quatre centresbourgs principaux (Chatillon en Bazois, Moulins-Engilbert, Cercy La Tour et Luzy).
La CCBLM est compétente en transport et traitement des déchets des ménages et des déchets assimilés. À ce titre, elle assure le ramassage en porte à porte d'une partie des déchets, du verre en point d'apport volontaire et elle offre l'accès à 4 déchetteries à sa population.
La CCBLM assure également de la communication et de l'éducation au tri. Elle gère directement 3 déchetteries (à Préporché, Luzy et Cercy-la-Tour) et elle cherche à augmenter son équipe de gardiens de déchetterie.
La CCBLM est compétente en transport et traitement des déchets des ménages et des déchets assimilés. À ce titre, elle assure le ramassage en porte à porte d'une partie des déchets, du verre en point d'apport volontaire et elle offre l'accès à 4 déchetteries à sa population.
La CCBLM assure également de la communication et de l'éducation au tri. Elle gère directement 3 déchetteries (à Préporché, Luzy et Cercy-la-Tour) et elle cherche à augmenter son équipe de gardiens de déchetterie.
Missions / conditions d'exercice
L'agent est chargé d'assurer le bon fonctionnement des déchetteries ainsi que l'ensemble des missions techniques du service dans le respect permanent des conditions de sécurité.
LES MISSIONS
Entretien des déchetteries
Nettoyage avec karcher haute pression
Entretien des espaces verts - broyage des végétaux
Suivi des flux et organisation des poses et déposes des bennes => port de charges et manutention
possibles
Entretien du matériel (y compris roulant) :
Premier entretien ou petites réparations des matériels ou remontée des dysfonctionnements au chef
d'équipe ou à l'agent en charge du matériel concernée
Entretien plus spécifique des petits matériels
PAV
Nettoyage des PAV
Grutage des PAV vides en cas de besoin
Réparations et maintien en l'état
Pose et dépose, déplacement des conteneurs => possible si manutention non manuelle et réaliser avec
l'aide d'une chargeuse/élévateur
Points de regroupement
Nettoyage régulier
Déplacement, réparations et maintien en l'état
Accueil et lien avec le public
Ouverture et fermeture des déchèteries aux horaires indiqués au public
Accueil du public en déchèterie, guide et orientation vers les bennes ou les différents espaces pour
assurer un tri optimal
Scanner les cartes de déchèterie de chaque visiteur.
Relation avec le public lors des collectes de cartons ou d'encombrant : précisions des missions du
service, des services proposés et rappel éventuel des gestes de tri
Remontée des besoins d'information du public au chef d'équipe/ambassadeurs de tri en cas de besoin
Suivi des flux
Caractérisation des déchets collectés
Suivi des flux entrants sur les déchetteries et remontées régulière au chef d'équipe ou au responsable
technique
Réalisation des collectes
Tournées de ramassage des cartons professionnels -> conduite d'un camion moins de 3,5 tonnes et
ramassage au sol des cartons professionnels
Récupération des encombrants pour les particuliers et professionnels du territoire
Autres missions nécessaires au fonctionnement du service
Réalisation de matériels divers : exemple des corbeilles de tri pour les espaces publics
Entretien et nettoyage des bâtiments et matériel
Support à l'organisation de réunion, fêtes ou célébrations au sein du service et de la CCBLM.
Distribution des cartons de sacs poubelles en mairie de manière ponctuelle
Distribution de bacs, manutentions de PAV etc. de manière ponctuelle
LES MISSIONS
Entretien des déchetteries
Nettoyage avec karcher haute pression
Entretien des espaces verts - broyage des végétaux
Suivi des flux et organisation des poses et déposes des bennes => port de charges et manutention
possibles
Entretien du matériel (y compris roulant) :
Premier entretien ou petites réparations des matériels ou remontée des dysfonctionnements au chef
d'équipe ou à l'agent en charge du matériel concernée
Entretien plus spécifique des petits matériels
PAV
Nettoyage des PAV
Grutage des PAV vides en cas de besoin
Réparations et maintien en l'état
Pose et dépose, déplacement des conteneurs => possible si manutention non manuelle et réaliser avec
l'aide d'une chargeuse/élévateur
Points de regroupement
Nettoyage régulier
Déplacement, réparations et maintien en l'état
Accueil et lien avec le public
Ouverture et fermeture des déchèteries aux horaires indiqués au public
Accueil du public en déchèterie, guide et orientation vers les bennes ou les différents espaces pour
assurer un tri optimal
Scanner les cartes de déchèterie de chaque visiteur.
Relation avec le public lors des collectes de cartons ou d'encombrant : précisions des missions du
service, des services proposés et rappel éventuel des gestes de tri
Remontée des besoins d'information du public au chef d'équipe/ambassadeurs de tri en cas de besoin
Suivi des flux
Caractérisation des déchets collectés
Suivi des flux entrants sur les déchetteries et remontées régulière au chef d'équipe ou au responsable
technique
Réalisation des collectes
Tournées de ramassage des cartons professionnels -> conduite d'un camion moins de 3,5 tonnes et
ramassage au sol des cartons professionnels
Récupération des encombrants pour les particuliers et professionnels du territoire
Autres missions nécessaires au fonctionnement du service
Réalisation de matériels divers : exemple des corbeilles de tri pour les espaces publics
Entretien et nettoyage des bâtiments et matériel
Support à l'organisation de réunion, fêtes ou célébrations au sein du service et de la CCBLM.
Distribution des cartons de sacs poubelles en mairie de manière ponctuelle
Distribution de bacs, manutentions de PAV etc. de manière ponctuelle
Profils recherchés
SAVOIR FAIRE
Entretien des espaces verts
Utilisation des outils et matériels du service
Connaissances des règles de tri
Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité au travail
SAVOIR ÊTRE
Ponctualité
Polyvalence
Fiabilité et discrétion
Courtoisie et diplomatie
Snes de l'initiative
Qualité relationnelle et sens du service public
Respect des procédures de sécurité
CONNAISSANCES RELATIVES AU POSTE
Connaissance des règles de tri
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail
Connaissance des règlements du service déchets ménagers
Entretien des espaces verts
Utilisation des outils et matériels du service
Connaissances des règles de tri
Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité au travail
SAVOIR ÊTRE
Ponctualité
Polyvalence
Fiabilité et discrétion
Courtoisie et diplomatie
Snes de l'initiative
Qualité relationnelle et sens du service public
Respect des procédures de sécurité
CONNAISSANCES RELATIVES AU POSTE
Connaissance des règles de tri
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail
Connaissance des règlements du service déchets ménagers
Contact et modalités de candidature
Contact
0386843355
Informations complémentaires
Merci d’adresser vos candidatures à l'attention du Président de la Communauté de Communes soit par courrier :
Communauté de Communes Bazois Loire Morvan
Site du Bazois
27, Rue du Docteur Dubois
58110 CHÂTILLON-EN-BAZOIS
Soit par mail :
o.goujon@bazoisloiremorvan.fr
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :
Océane GOUJON
Secrétaire du Pôle Ressources Humaines
03 86 84 19 24
Communauté de Communes Bazois Loire Morvan
Site du Bazois
27, Rue du Docteur Dubois
58110 CHÂTILLON-EN-BAZOIS
Soit par mail :
o.goujon@bazoisloiremorvan.fr
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :
Océane GOUJON
Secrétaire du Pôle Ressources Humaines
03 86 84 19 24
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.