AGENT COMPTABLE
Offre n° O058260430001015
Publiée le 30/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place du Docteur Jacques Huyghues des Etages, Cosne-Cours-sur-Loire (Nièvre (58))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
30/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Cosne-Cours-sur-Loire recrute par mutation ou à défaut par voie contractuelle un(e) agent comptable à compter du 1er juin 2026.
Missions / conditions d'exercice
Placé(e) sous la responsabilité et l'autorité du responsable du service finances,
MISSIONS PRINCIPALES
BUDGETS VILLE, EAU, ASSAINISSEMENT et CCAS
* Gérer les moyens financiers de la collectivité:
* Intervention dans la préparation du débat d'orientation budgétaire, des étapes budgétaires (BP, BS et DM) et des comptes administratifs (y compris les éditions pdf et papiers)
* Intervention dans la rédaction des délibérations du Conseil municipal
* Veille à l'équilibre budgétaire (virements de crédits) et mise en oeuvre des outils d'ajustement et de régulation
* Pilotage du suivi des encaissements des loyers
* Réalisation des opérations liées à la fin d'exercice (rattachements et reports)
* Réalisation des émissions de mandats et titres pour les sections de fonctionnement et d'investissement (simple commande et marché)
* Gestion des dossiers de marchés publics de fonctionnement, d'investissement et des AP-AE/CP,
* Suivi de l'inventaire de la collectivité (entrées et sorties du patrimoine de la collectivité, amortissements)
* Réalisation et vérification de la procédure FCTVA pour le budget principal
* Réalisation du rapport de la DSU
* Réalisation de la recherche (en lien avec le porteur de projet), du montage du dossier et du suivi des demandes de subventions auprès de nos financeurs
* Sollicitation de l'ensemble des financements possibles
* Subventions aux associations : pilotage du dossier en lien avec l'agent dédié. Réalisation des arbitrages avec les élus, rédaction des délibérations et suivi des attributions tout au long de l'année,
* Polyvalence sur les missions de base du service
MISSIONS PRINCIPALES
BUDGETS VILLE, EAU, ASSAINISSEMENT et CCAS
* Gérer les moyens financiers de la collectivité:
* Intervention dans la préparation du débat d'orientation budgétaire, des étapes budgétaires (BP, BS et DM) et des comptes administratifs (y compris les éditions pdf et papiers)
* Intervention dans la rédaction des délibérations du Conseil municipal
* Veille à l'équilibre budgétaire (virements de crédits) et mise en oeuvre des outils d'ajustement et de régulation
* Pilotage du suivi des encaissements des loyers
* Réalisation des opérations liées à la fin d'exercice (rattachements et reports)
* Réalisation des émissions de mandats et titres pour les sections de fonctionnement et d'investissement (simple commande et marché)
* Gestion des dossiers de marchés publics de fonctionnement, d'investissement et des AP-AE/CP,
* Suivi de l'inventaire de la collectivité (entrées et sorties du patrimoine de la collectivité, amortissements)
* Réalisation et vérification de la procédure FCTVA pour le budget principal
* Réalisation du rapport de la DSU
* Réalisation de la recherche (en lien avec le porteur de projet), du montage du dossier et du suivi des demandes de subventions auprès de nos financeurs
* Sollicitation de l'ensemble des financements possibles
* Subventions aux associations : pilotage du dossier en lien avec l'agent dédié. Réalisation des arbitrages avec les élus, rédaction des délibérations et suivi des attributions tout au long de l'année,
* Polyvalence sur les missions de base du service
Profils recherchés
* Cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux
* Niveau BAC + 2 ou expérience sur poste similaire requise
* Bonne maîtrise de la comptabilité publique
* Savoir rendre compte de son activité à son supérieur hiérarchique
* Rigueur professionnelle et sens de l'organisation
* Respect des échéances et du calendrier budgétaire
* Capacité à travailler en équipe
* Autonomie, discrétion
* Niveau BAC + 2 ou expérience sur poste similaire requise
* Bonne maîtrise de la comptabilité publique
* Savoir rendre compte de son activité à son supérieur hiérarchique
* Rigueur professionnelle et sens de l'organisation
* Respect des échéances et du calendrier budgétaire
* Capacité à travailler en équipe
* Autonomie, discrétion
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser lettre de motivation et CV à Monsieur le Maire - Place du Docteur Jacques Huyghues des Etages - BP 123 - 58206 COSNE-COURS-SUR-LOIRE CEDEX
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.