Directeur des Finances
Offre n° O058260619001710
Publiée le 19/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
124 route de Marzy - CS90041, Nevers (Nièvre (58))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
20/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Direction de la gestion financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Direction Générale Adjointe mutualisée aux Ressources, le titulaire du poste participera à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité. Il sera le garant de la fiabilité et de la sécurité des procédures budgétaires, de préparation, d’exécution et de contrôle des budgets de la structure. Expert financier, il pilotera la réalisation d’analyses financières prospectives et rétrospectives. Il animera et coordonnera une équipe de 5 agents placée sous son autorité.
De par la qualité et la fiabilité de ses productions, le titulaire du poste participerez au développement du reporting financier au sein de la collectivité et contribuera à l’objectif de développer des pratiques coordonnées et des analyses consolidées avec la Ville-centre.
De par la qualité et la fiabilité de ses productions, le titulaire du poste participerez au développement du reporting financier au sein de la collectivité et contribuera à l’objectif de développer des pratiques coordonnées et des analyses consolidées avec la Ville-centre.
Missions / conditions d'exercice
- Participer à la définition des orientations financières et stratégiques de la collectivité et à leur mise en œuvre.
- Procéder à des analyses financières rétrospectives et des analyses prospectives afin d’anticiper la trajectoire financière de la collectivité en lien avec le projet de territoire et le pacte financier et fiscal.
- Animer et piloter la fonction financière au sein de la collectivité : en tant qu’expert, garantir la fiabilité des processus financiers et comptables, apporter conseils auprès de la Direction Générale et des élus, accroître la culture financière des cadres de la collectivité et développer les compétences des agents en charge de la préparation et de l’exécution des budgets.
- Construire les programmations financières pluriannuelles du budget principal et des 8 budgets annexes de la collectivité (masse budgétaire globale de 126 millions d’euros en 2025) ainsi que celui du syndicat mixte de l’aéroport.
- Piloter les préparations budgétaires : définir et mettre en œuvre les procédures budgétaires (cadrage budgétaire – calendrier budgétaire – auditions budgétaires – arbitrages budgétaires) ; formaliser les rapports et les supports de présentation techniques et politiques des budgets (débats d’orientations budgétaires - budgets primitifs, comptes financiers uniques, décisions modificatives…) dans le respect des instructions comptables M57, M49, M43, M4.
- Assurer le suivi de la bonne exécution du budget principal et des budgets annexes : prévoir et gérer les équilibres budgétaires, structurer et animer les dialogues de gestion permanents avec les services pour un suivi fin des budgets, développer des tableaux de bord de suivi budgétaire au service du pilotage financier et stratégique de la collectivité.
- Gérer les autorisations de programme et crédits de paiements (AP-CP), en cohérence avec le Plan Pluriannuel d’Investissement.
- Animer et piloter la fonction comptable, manager les agents comptables sous votre responsabilité, en veillant à la fiabilité, sincérité et qualité des comptes et des processus comptables.
- Organiser et suivre le fonctionnement des régies de recettes et d’avances de la collectivité
- Assurer la gestion active de la dette propre et dette garantie et de la trésorerie.
- Evaluer les dispositifs financiers intercommunaux : pacte financier et fiscal, attributions de compensation, dotations de solidarité communautaire, fonds de concours descendants, fonds de péréquation des ressources communales et intercommunales (FPIC).
- Procéder à des analyses financières rétrospectives et des analyses prospectives afin d’anticiper la trajectoire financière de la collectivité en lien avec le projet de territoire et le pacte financier et fiscal.
- Animer et piloter la fonction financière au sein de la collectivité : en tant qu’expert, garantir la fiabilité des processus financiers et comptables, apporter conseils auprès de la Direction Générale et des élus, accroître la culture financière des cadres de la collectivité et développer les compétences des agents en charge de la préparation et de l’exécution des budgets.
- Construire les programmations financières pluriannuelles du budget principal et des 8 budgets annexes de la collectivité (masse budgétaire globale de 126 millions d’euros en 2025) ainsi que celui du syndicat mixte de l’aéroport.
- Piloter les préparations budgétaires : définir et mettre en œuvre les procédures budgétaires (cadrage budgétaire – calendrier budgétaire – auditions budgétaires – arbitrages budgétaires) ; formaliser les rapports et les supports de présentation techniques et politiques des budgets (débats d’orientations budgétaires - budgets primitifs, comptes financiers uniques, décisions modificatives…) dans le respect des instructions comptables M57, M49, M43, M4.
- Assurer le suivi de la bonne exécution du budget principal et des budgets annexes : prévoir et gérer les équilibres budgétaires, structurer et animer les dialogues de gestion permanents avec les services pour un suivi fin des budgets, développer des tableaux de bord de suivi budgétaire au service du pilotage financier et stratégique de la collectivité.
- Gérer les autorisations de programme et crédits de paiements (AP-CP), en cohérence avec le Plan Pluriannuel d’Investissement.
- Animer et piloter la fonction comptable, manager les agents comptables sous votre responsabilité, en veillant à la fiabilité, sincérité et qualité des comptes et des processus comptables.
- Organiser et suivre le fonctionnement des régies de recettes et d’avances de la collectivité
- Assurer la gestion active de la dette propre et dette garantie et de la trésorerie.
- Evaluer les dispositifs financiers intercommunaux : pacte financier et fiscal, attributions de compensation, dotations de solidarité communautaire, fonds de concours descendants, fonds de péréquation des ressources communales et intercommunales (FPIC).
Profils recherchés
De formation supérieure dans le domaine des finances publiques, vous justifiez d’une expérience en collectivité (et éventuellement dans le secteur privé) dans des fonctions similaires incluant du management et de la gestion d’actions transversales entre différents services. Vous connaissez idéalement le fonctionnement des collectivités territoriales et leur environnement budgétaire et juridique.
Vous disposez de solides connaissances relativement aux règles budgétaires, comptables et financières applicables aux collectivités territoriales.
Vous disposez des compétences en termes d’analyse financière et maitrisez parfaitement les outils bureautiques. Une maîtrise du logiciel Civil Net Finances serait fortement appréciée.
Vous avez le sens de l’organisation et des responsabilités. Rigoureux et réactif, vous disposez d’une capacité à travailler en autonomie, en équipe et en transversalité. Vous êtes force de proposition et avez des capacités relationnelles, d’analyse et de synthèse.
Vous disposez de solides connaissances relativement aux règles budgétaires, comptables et financières applicables aux collectivités territoriales.
Vous disposez des compétences en termes d’analyse financière et maitrisez parfaitement les outils bureautiques. Une maîtrise du logiciel Civil Net Finances serait fortement appréciée.
Vous avez le sens de l’organisation et des responsabilités. Rigoureux et réactif, vous disposez d’une capacité à travailler en autonomie, en équipe et en transversalité. Vous êtes force de proposition et avez des capacités relationnelles, d’analyse et de synthèse.
Contact et modalités de candidature
Contact
0386618160
Informations complémentaires
Renseignements administratifs :
Julien GERARD, Gestionnaire RH, recrutement[at]agglo[tiret-du-6]nevers[point]fr, au 03.86.61.81.60 (standard).
Renseignements techniques :
Laurent PASCO, Directeur Général Adjoint mutualisé aux Ressources, au 03 86 61 81 60 (standard).
Si vous pensez correspondre au profil et que le poste vous intéresse, nous vous invitons à nous envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) adressée à
M. le Président de la Communauté d’Agglomération de Nevers, 124 route de Marzy
CS 9004
58027 NEVERS CEDEX
Julien GERARD, Gestionnaire RH, recrutement[at]agglo[tiret-du-6]nevers[point]fr, au 03.86.61.81.60 (standard).
Renseignements techniques :
Laurent PASCO, Directeur Général Adjoint mutualisé aux Ressources, au 03 86 61 81 60 (standard).
Si vous pensez correspondre au profil et que le poste vous intéresse, nous vous invitons à nous envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) adressée à
M. le Président de la Communauté d’Agglomération de Nevers, 124 route de Marzy
CS 9004
58027 NEVERS CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.