Adjoint d'animation
Offre n° O058260819000880
Publiée le 19/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - bp 50252, Fourchambault (Nièvre (58))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
01/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité hiérarchique du coordinateur du service enfance éducation, l'agent d'animation accueille et propose diverses activités aux enfants fréquentant les temps périscolaires (garderies du matin, pauses méridiennes, garderies du soir) et le centre de loisirs (mercredis et vacances).
Poste à temps complet du lundi au vendredi
Interventions ponctuelles en dehors des horaires de service
Travail ponctuel sur week-end lors des manifestations municipales
25 jours de congés – 6 ARTT
Comité d’œuvre Sociale (COS)
Cadre d’emplois : Adjoint territorial d’animation
Rémunération : grille indiciaire de la Fonction Publique + RIFSEEP
Poste à temps complet du lundi au vendredi
Interventions ponctuelles en dehors des horaires de service
Travail ponctuel sur week-end lors des manifestations municipales
25 jours de congés – 6 ARTT
Comité d’œuvre Sociale (COS)
Cadre d’emplois : Adjoint territorial d’animation
Rémunération : grille indiciaire de la Fonction Publique + RIFSEEP
Missions / conditions d'exercice
- Accueillir les enfants et les familles en assurant un accueil personnalisé.
- Planifier, organiser et animer des activités ludiques, éducatives adaptées à l'âge des enfants en lien avec le projet pédagogique
- Savoir aménager des espaces d’animation en fonction des activités proposées dans le respect des règles proposées
- Participer aux temps d’échanges avec l’équipe et assurer une communication de qualité avec les familles
- Favoriser le vivre ensemble, l’autonomie et le respect des règles collectives
- Garantir la sécurité physique, affective et morale de chaque enfant
- Planifier, organiser et animer des activités ludiques, éducatives adaptées à l'âge des enfants en lien avec le projet pédagogique
- Savoir aménager des espaces d’animation en fonction des activités proposées dans le respect des règles proposées
- Participer aux temps d’échanges avec l’équipe et assurer une communication de qualité avec les familles
- Favoriser le vivre ensemble, l’autonomie et le respect des règles collectives
- Garantir la sécurité physique, affective et morale de chaque enfant
Profils recherchés
Titulaire du BAFA, CAP CPJEPS, BPJEPS (ou équivalent)
Expression orale de qualité et langage adapté.
Maîtrise de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM)
Aptitude à accompagner un groupe d'enfants en respectant le rythme et les besoins de chacun.
Sens de l'écoute, de la communication et des relations avec les enfants, les familles et les équipes.
Capacité à travailler en équipe
Dynamisme, créativité, ponctualité
Respect des obligations liées au service public.
Expression orale de qualité et langage adapté.
Maîtrise de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM)
Aptitude à accompagner un groupe d'enfants en respectant le rythme et les besoins de chacun.
Sens de l'écoute, de la communication et des relations avec les enfants, les familles et les équipes.
Capacité à travailler en équipe
Dynamisme, créativité, ponctualité
Respect des obligations liées au service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0386909907
Informations complémentaires
Si vous vous reconnaissez dans ce poste, vous pouvez transmettre votre candidature à :
Monsieur le Maire
Mairie
59 rue Gambetta
58600 FOURCHAMBAULT ou accueil.administration@mairie-fourchambault.fr
Monsieur le Maire
Mairie
59 rue Gambetta
58600 FOURCHAMBAULT ou accueil.administration@mairie-fourchambault.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.