Agent polyvalent du service technique

Offre n° O058261028000081
Publiée le 03/11/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
MAIRIE - 1 Place de la République, Saint-Benin-d'Azy (Nièvre (58))
Poste à pourvoir le
04/01/2027
Date limite de candidature
27/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la directive du maire et des élus, l'agent à pour missions de:
- Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité.
- Entretenir les espaces verts de la collectivité.
- Maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux de petite manutention sur les bâtiments et sur la voirie.
- Assurer l’entretien des machines, des matériels et du local utilisé.
Missions / conditions d'exercice
*Activités et tâches principales du poste :
Maintenir en état fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité :
- Maintenir en état les espaces publics : balayer la voirie, ramasser les déchets (abords cimetière, bâtiments publics, espace air de jeux, tous les espaces liés au patrimoine communal (lavoirs…).
- Désherber et maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics, déneiger les voies d’accès aux différents bâtiments publics (mairie, salles communales, école, église…).
- Effectuer les interventions d’urgence pour libérer la voirie.
- Mettre en place une signalétique en cas d’intervention d’urgence.
Entretenir les espaces de la collectivité :
- Effectuer la tonte des espaces verts.
- Tailler les haies les arbustes et les massifs.
- Elaguer les arbres.
- Ramasser les feuilles mortes.
- Participer au fleurissement de la collectivité : planter et entretenir les massifs et bacs à fleurs.
- Assurer le bon état sanitaire des espaces verts et effectuer des traitements si nécessaire.
Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d’entretien et de petite manutention sur les bâtiments, les équipements publics et la voirie.
- Nettoyer les équipements urbains
- Effectuer des travaux de premier niveau sur la voirie (rebouchage, maçonnerie).
- Entretien des chemins communaux : débroussailler, veiller aux grilles d’évacuation d’eau.
- Effectuer les interventions de 1er ordre sur les bâtiments : électricité, maçonnerie diverse, peinture, plomberie.
- Laisser les surfaces en état de propreté après les interventions.
- Assurer l’entretien courant des machines et des matériels utilisés :
- Effectuer l’entretien courant et tenir le suivi du matériel et des véhicules à disposition.
- Contrôler l’approvisionnement en matériel et produits.
- Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation de produits dangereux.
- Détecter les dysfonctionnements des équipements et évaluer les risques d’accidents.
- Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement.
*Activités et tâches secondaires du poste :
- Sensibiliser les usagers du domaine public.
- Participer à la préparation d’événements et manifestations diverses.
- Installer les illuminations de noël.
- Déplacer, installer et ranger les tables et les chaises dans le cadre de réunions ou animations ponctuelles.
- Signaler les dysfonctionnements éventuels.
Profils recherchés
Permis B obligatoire.
Le permis poids lourd et CACES serait un plus

- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Savoir s'adapter à diverses situations techniques et d'organisation
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.

Contact et modalités de candidature

Contact
0386584115
Informations complémentaires
Le (la) candidat(e) devra déposer une lettre de motivation ainsi qu'un CV

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.