Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O059230501027279
Publiée le 04/05/2023
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
- rue du Collège - BP 175, Gravelines (Nord)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L'agent aura en charge l'entretien de l'ensemble des espaces verts sous la responsabilité d'un chef d'équipe et d'un responsable environnement.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- La tonte des espaces engazonnés (tondeuse autoportée ou non selon le terrain).
- La taille des arbustes et haies et des massifs en tenant compte du type de plante, de la hauteur voulue. Il peut donner aux arbustes une forme particulière en fonction de la demande.
- Le désherbage manuel dans les massifs ou autres sites.
- Le débroussaillage de terrain
- L'élagage et l'abattage font partie de l'activité entretien de notre activité.
En l'absence du chef d'équipe :
- Encadrement des agents titulaires et des agents en contrat d'insertion dans les opérations d'entretien des espaces verts.
- Organisation des chantiers préprogrammés, contact avec les responsables de commune, veille au port des EPI des agents et au fonctionnement du matériel.
- Mise en place des chantiers dans les règles de sécurité.
- Taches connexes administratives : feuilles de pointages...
Conditions d'exercice
-Travail en extérieur
-Déplacements sur les différents les différentes communes du SIVOM des Rives de l'Aa et de la Colme.
-Rythme de travail soutenu en fonction des saisons ou des impératifs de service.
-Port d'équipements de protection individuel (gants, chaussures, combinaison, casque, lunettes etc.)
-Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits
-Le certificat d'aptitude à la conduite d'engins en sécurité (CACES) pour les matériels qui l'exigent.
- La tonte des espaces engazonnés (tondeuse autoportée ou non selon le terrain).
- La taille des arbustes et haies et des massifs en tenant compte du type de plante, de la hauteur voulue. Il peut donner aux arbustes une forme particulière en fonction de la demande.
- Le désherbage manuel dans les massifs ou autres sites.
- Le débroussaillage de terrain
- L'élagage et l'abattage font partie de l'activité entretien de notre activité.
En l'absence du chef d'équipe :
- Encadrement des agents titulaires et des agents en contrat d'insertion dans les opérations d'entretien des espaces verts.
- Organisation des chantiers préprogrammés, contact avec les responsables de commune, veille au port des EPI des agents et au fonctionnement du matériel.
- Mise en place des chantiers dans les règles de sécurité.
- Taches connexes administratives : feuilles de pointages...
Conditions d'exercice
-Travail en extérieur
-Déplacements sur les différents les différentes communes du SIVOM des Rives de l'Aa et de la Colme.
-Rythme de travail soutenu en fonction des saisons ou des impératifs de service.
-Port d'équipements de protection individuel (gants, chaussures, combinaison, casque, lunettes etc.)
-Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits
-Le certificat d'aptitude à la conduite d'engins en sécurité (CACES) pour les matériels qui l'exigent.
Profils recherchés
L'agent aura en charge l'entretien de l'ensemble des espaces verts sous la responsabilité d'un chef d'équipe et d'un responsable environnement.
- Niveau BEP/CAP ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts".
- Permis B obligatoire.
Connaitre les plantes, les différentes essences d'arbres...
L'agent devra avoir le sens du contact et l'esprit d'équipe, il intégrera une brigade d'une dizaine de personnes.
Devra également être autonome, avoir une capacité d'adaptation, assidu, rigueur, soin, disponibilité
Pour l'exercice du métier, une bonne condition physique est requise (beaucoup de manutention et de port de charge lourde).
Le travail sur les engins est fréquent, il faut donc si possible être titulaire de certains CACES.
R372-1 : pour la conduite de tracteur et de petits engins de chantiers mobiles.
R 386 : pour le maniement de plates formes élévatrices mobiles de personnes.
Pour ce poste, il est conseillé de ne pas faire d'allergies aux produits ou au pollen.
- Niveau BEP/CAP ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts".
- Permis B obligatoire.
Connaitre les plantes, les différentes essences d'arbres...
L'agent devra avoir le sens du contact et l'esprit d'équipe, il intégrera une brigade d'une dizaine de personnes.
Devra également être autonome, avoir une capacité d'adaptation, assidu, rigueur, soin, disponibilité
Pour l'exercice du métier, une bonne condition physique est requise (beaucoup de manutention et de port de charge lourde).
Le travail sur les engins est fréquent, il faut donc si possible être titulaire de certains CACES.
R372-1 : pour la conduite de tracteur et de petits engins de chantiers mobiles.
R 386 : pour le maniement de plates formes élévatrices mobiles de personnes.
Pour ce poste, il est conseillé de ne pas faire d'allergies aux produits ou au pollen.
Contact et modalités de candidature
Contact
0328214276
Informations complémentaires
Ce poste vous intéresse: Merci de déposer un CV et une lettre de motivation a l'adresse mail: contact@sivomaacolme.fr
Adresse de l'employeur
S.I.V.O.M. DES RIVES DE L'AA ET DE LA COLME
> - rue du Collège - BP 175
59820 GRAVELINES
> - rue du Collège - BP 175
59820 GRAVELINES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.