Agent chargé de la navette sénior
Offre n° O059230701143890
Publiée le 21/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 146 rue Jean Jaurès, Saint-Saulve (Nord (59))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
24h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Assurer la planification et le transport des personnes âgées
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
* Conduite d'un véhicule 5 places avec prudence, responsabilité et respect de la sécurité routière
* Planification des réservations en fonction des demandes des usagers tout en garantissant un usage efficace de la navette pour favoriser les liens entre les usagers et optimiser les déplacements
* Tenir à jour le carnet de tableau de bord du véhicule
* Accueil téléphonique
* Accueil des passagers, aide à la montée et à la descente du véhicule
* Transport jusqu'au lieu choisi lors de la prise de rendez-vous
* Chargement du véhicule si besoin (courses, matériel)
* Suivre le paiement des réservations
* Assurer le suivi administratif des inscriptions au service
* Elaborer des documents nécessaires au suivi de l'activité (nécessaires pour l'évaluation de la subvention du Département)
* Proposer des solutions adaptées aux demandes des usagers (aides, services à la personne)
* Adapter les gestes et postures à la situation
* Conduite d'un véhicule 5 places avec prudence, responsabilité et respect de la sécurité routière
* Planification des réservations en fonction des demandes des usagers tout en garantissant un usage efficace de la navette pour favoriser les liens entre les usagers et optimiser les déplacements
* Tenir à jour le carnet de tableau de bord du véhicule
* Accueil téléphonique
* Accueil des passagers, aide à la montée et à la descente du véhicule
* Transport jusqu'au lieu choisi lors de la prise de rendez-vous
* Chargement du véhicule si besoin (courses, matériel)
* Suivre le paiement des réservations
* Assurer le suivi administratif des inscriptions au service
* Elaborer des documents nécessaires au suivi de l'activité (nécessaires pour l'évaluation de la subvention du Département)
* Proposer des solutions adaptées aux demandes des usagers (aides, services à la personne)
* Adapter les gestes et postures à la situation
Profils recherchés
EXPERIENCE EXIGEE DANS LE TRANSPORT DE PERSONNES
SAVOIR
- Connaissance du territoire
- Caractéristiques socio-culturelles des populations
- Acteurs et dispositifs sociaux et médico-sociaux
SAVOIR FAIRE
- Maîtrise de l'outil informatique
- Communication
- Prendre des initiatives
- Suivre des dossiers de façon autonome et rigoureuse et informer sa hiérarchie en cas de problème
- Aptitude au travail en équipe
- Gestes 1er secours
SAVOIR ETRE
- Bienveillance
- Empathie
- Rigueur
- Grande capacité d'écoute et d'empathie
- Patience
- Organisation
- Grande discrétion
- Autonomie
- Disponibilité
- Implication
- Sens du contact, aisance relationnelle
- Sens des responsabilités
- Réserve professionnelle
- Sens du service public
- Ponctualité et courtoisie
- Aisance dans la communication
SAVOIR
- Connaissance du territoire
- Caractéristiques socio-culturelles des populations
- Acteurs et dispositifs sociaux et médico-sociaux
SAVOIR FAIRE
- Maîtrise de l'outil informatique
- Communication
- Prendre des initiatives
- Suivre des dossiers de façon autonome et rigoureuse et informer sa hiérarchie en cas de problème
- Aptitude au travail en équipe
- Gestes 1er secours
SAVOIR ETRE
- Bienveillance
- Empathie
- Rigueur
- Grande capacité d'écoute et d'empathie
- Patience
- Organisation
- Grande discrétion
- Autonomie
- Disponibilité
- Implication
- Sens du contact, aisance relationnelle
- Sens des responsabilités
- Réserve professionnelle
- Sens du service public
- Ponctualité et courtoisie
- Aisance dans la communication
Contact et modalités de candidature
Contact
0327148400
Informations complémentaires
Candidature à adresser à Monsieur le Maire
146 rue Jean Jaurès
59880 SAINT-SAULVE
Ou par mail : candidature@ville-saint-saulve.fr
146 rue Jean Jaurès
59880 SAINT-SAULVE
Ou par mail : candidature@ville-saint-saulve.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE SAINT-SAULVE
>- 146 rue Jean Jaurès
59880 SAINT-SAULVE
>- 146 rue Jean Jaurès
59880 SAINT-SAULVE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.