Travailleur social enfance itinérant F/H

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Offre n° O059230801161861
Publiée le 25/09/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
30 Boulevard du Général Leclerc, Roubaix (Nord)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au carrefour de l'Europe, le Département du Nord, le plus peuplé de France, est au service des 2,6 millions de Nordistes à tous les âges de leur vie. Notre collectivité est celle de la proximité et des solidarités, humaines et territoriales. De l'Avesnois au littoral, 11 000 professionnels (8 000 agents publics et 3 000 assistants familiaux) agissent au quotidien et innovent dans une logique de développement durable et équilibré de chacun de nos territoires et de leurs habitants. Entièrement tourné vers l'usager, une centaine de métiers concourent collectivement à la réussite de nos projets. Autant d'opportunités pour développer avec nous vos talents et contribuer à la construction du service public de demain.

Grâce à vous le Département est là !
Le Département du Nord s'engage en faveur de l'Enfant grâce au développement d'un réseau de professionnels dédiés sur l'ensemble de son territoire.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de l'équipe du service Enfance, vous contribuez activement à :

- Réaliser des évaluations, poser un diagnostic et élaborer des hypothèses en transversalité ;
-Mener un accompagnement social et/ou éducatif de l'enfant ;
- Elaborer et mettre en œuvre le Projet Pour l'Enfant (PPE) ;
- Conduire des entretiens, réaliser des visites à domicile.
Profils recherchés
Vous êtes ... ?
- Attiré(e) par le domaine de la Protection de l'Enfance ;
- A l'aise dans l'accompagnement individuel et collectif ;
- Réactif(ve), vous adaptant facilement aux situations complexes ;
- Doté(e) d'une bonne aisance rédactionnelle ;
- En mesure de vous adapter rapidement au changement d'équipe ;
- Intéressé(e) par des missions ponctuelles et spécifiques de 3 à 6 mois et mobile sur le territoire de Métropole Roubaix Tourcoing;
Titulaire du diplôme d'Etat d'assistant(e) de service social, d'éducateur(trice) spécialisé(e) ou d'éducateur(trice) de jeunes enfants.

Pour vous, le Département est là !
- Salaire annuel net composé d'un Complément Indemnitaire Annuel et d'une prime annuelle ;
- Aménagement des temps de travail, RTT, CET ;
- Titre repas ou restaurant collectif ;
- Complémentaire Santé & Prévoyance (facultative) ;
- Prestations Sociales (CESU, chèques vacances, ...) et Comité d'Œuvres Sociales ;
- Frais de déplacement remboursés sur justificatifs.

Engagée pour le bien-être au travail, notre administration favorise le télétravail et les aménagements d'horaires suivant les obligations du poste.

Contact et modalités de candidature

Contact
ISABELLE VANWYSBERGHE
Informations complémentaires
https://recrutement.lenord.fr/nos-offres

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.