Assistant éducatif petite enfance (h/f)
Offre n° O059230801171700
Publiée le 21/11/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
VILLENEUVE-D'ASCQ CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
21/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
5
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui
, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Ville verte et innovante Villeneuve d'Ascq cultive sa spécificité au cœur de la
Métropole européenne de Lille (Mel). Verte : la chaîne des lacs et le parc du Héron s'étendent sur 225 ha, de nombreuses terres agricoles ont été préservées. Innovante : pôle universitaire et de recherche majeur, elle accueille deux campus, des grandes écoles et de nombreuses entreprises. Métropolitaine : elle est un acteur majeur du territoire grâce à ses équipements et à ses partenaires (musée du LAM, stade Pierre-Mauroy, parc archéologique Asnapio, scène nationale de la Rose des Vents...). Elle sera ville hôte des JO 2024. Face aux défis écologiques, Villeneuve d'Ascq s'affirme aujourd'hui en "Ville nature et nourricière". Quelques chiffres : 63
000 habitants, 45 000 étudiants et enseignants-chercheurs, 55 000 emplois, 1400 agents municipaux La mairie de Villeneuve d'Ascq recherche pour des assistants éducatifs en crèche avec CAP petite enfance.
Métropole européenne de Lille (Mel). Verte : la chaîne des lacs et le parc du Héron s'étendent sur 225 ha, de nombreuses terres agricoles ont été préservées. Innovante : pôle universitaire et de recherche majeur, elle accueille deux campus, des grandes écoles et de nombreuses entreprises. Métropolitaine : elle est un acteur majeur du territoire grâce à ses équipements et à ses partenaires (musée du LAM, stade Pierre-Mauroy, parc archéologique Asnapio, scène nationale de la Rose des Vents...). Elle sera ville hôte des JO 2024. Face aux défis écologiques, Villeneuve d'Ascq s'affirme aujourd'hui en "Ville nature et nourricière". Quelques chiffres : 63
000 habitants, 45 000 étudiants et enseignants-chercheurs, 55 000 emplois, 1400 agents municipaux La mairie de Villeneuve d'Ascq recherche pour des assistants éducatifs en crèche avec CAP petite enfance.
Missions / conditions d'exercice
Accueil et prise en charge individuelle et collective des enfants
Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
Assurer les transmissions relatives à l'enfant à l'arrivée et au départ
Accompagner l'adaptation de l'enfant dans le cadre d'un primo accueil Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien être des enfants
Aménager les espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants Répondre aux besoins alimentaires des enfants Réaliser les soins d'hygiène des enfants dans le respect de leur intimité
Assurer la sécurité physique et affective des enfants
Ranger et entretenir le matériel mis à disposition
Assurer les premiers soins
Accueil et accompagnement des parents ou substituts parentaux Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement Communiquer avec la famille au quotidien Prendre en compte les diversités Contribuer à l'identification des signes de mal être physique et psychique de l'enfant
Collaboration à la vie de l'équipe en lien avec la hiérarchie
Participer à l'accueil et à la formation des stagiaires - Participer aux réunions d'équipe, communiquer, échanger Participer aux différentes synthèses avec les partenaires extérieurs Participer à l'élaboration du projet d'établissement Participation aux activités d'éveil Élaborer des projets d'activités en lien avec le projet pédagogique
Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression
Organiser, participer et animer les fêtes calendaires
Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
Assurer les transmissions relatives à l'enfant à l'arrivée et au départ
Accompagner l'adaptation de l'enfant dans le cadre d'un primo accueil Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien être des enfants
Aménager les espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants Répondre aux besoins alimentaires des enfants Réaliser les soins d'hygiène des enfants dans le respect de leur intimité
Assurer la sécurité physique et affective des enfants
Ranger et entretenir le matériel mis à disposition
Assurer les premiers soins
Accueil et accompagnement des parents ou substituts parentaux Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement Communiquer avec la famille au quotidien Prendre en compte les diversités Contribuer à l'identification des signes de mal être physique et psychique de l'enfant
Collaboration à la vie de l'équipe en lien avec la hiérarchie
Participer à l'accueil et à la formation des stagiaires - Participer aux réunions d'équipe, communiquer, échanger Participer aux différentes synthèses avec les partenaires extérieurs Participer à l'élaboration du projet d'établissement Participation aux activités d'éveil Élaborer des projets d'activités en lien avec le projet pédagogique
Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression
Organiser, participer et animer les fêtes calendaires
Profils recherchés
Connaissances théoriques du développement physique, moteur et affectif de
l'enfant de 0 à 4 ans Règles de base de diététique et hygiène alimentaire, principes d'hygiène corporelle Techniques artistiques, manuelles, ludiques Techniques d'animation des jeunes enfants
Connaissances des indicateurs d'alerte chez l'enfant
Réguler et résoudre les situations conflictuelles
Transmettre des informations à l'équipe, la hiérarchie et la famille
Créer un cadre ergonomique et sécurisé pour l'enfant Transmettre les connaissances professionnelles
Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression Esprit d'équipe, écoute active, sens de l'observation
Capacité à prendre des initiatives Discrétion, devoir de réserve
Capacité à s'adapter Maitrise de soi, capacité à contenir ses émotions
Diplôme CAP PETITE ENFANCE exigé
Vaccination à jour impérative
l'enfant de 0 à 4 ans Règles de base de diététique et hygiène alimentaire, principes d'hygiène corporelle Techniques artistiques, manuelles, ludiques Techniques d'animation des jeunes enfants
Connaissances des indicateurs d'alerte chez l'enfant
Réguler et résoudre les situations conflictuelles
Transmettre des informations à l'équipe, la hiérarchie et la famille
Créer un cadre ergonomique et sécurisé pour l'enfant Transmettre les connaissances professionnelles
Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression Esprit d'équipe, écoute active, sens de l'observation
Capacité à prendre des initiatives Discrétion, devoir de réserve
Capacité à s'adapter Maitrise de soi, capacité à contenir ses émotions
Diplôme CAP PETITE ENFANCE exigé
Vaccination à jour impérative
Contact
Contact
0320435050
Informations complémentaires
Merci d'envoyer CV+ copie du diplôme CAP petite enfance +lettre à l'attention de Monsieur le Maire avant le 1er octobre 2023 - de préférence par courriel à : recrutement@villeneuvedascq.fr - ou par courrier Mairie de Villeneuve d'Ascq - DRH - Place Salvador Allende - 59650 Villeneuve d'Ascq
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.