Chef d'équipe
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Offre n° O059231001224965
Publiée le 06/12/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Rue des Sciences , Ronchin (Nord)
Poste à pourvoir le
01/04/2024
Date limite de candidature
14/01/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Métropole Européenne de Lille, établissement public de coopération intercommunale, rassemble plus d'un million d'habitants et 95 communes. Son territoire est à la fois rural et urbain, fait de grandes villes et de villages. Elle exerce ses compétences dans 19 domaines essentiels au service des usagers tels que l'aménagement, la voirie, l'assainissement, le transport, la culture, le tourisme, l'habitat, le développement économique...
Les services de la MEL comportent plus de 2800 agents et plus de 100 métiers. Soutenus par une politique de formation continue ambitieuse, ils ouvrent des possibilités d'évolution professionnelle attractives.
L'Unité Territoriale de Lille Seclin (UTLS), qui encadre deux Unités Fonctionnelles, a pour missions principales d'améliorer le fonctionnement hydraulique du secteur par la création ou le renouvellement de réseaux d'assainissement et d'assurer l'exploitation et la maintenance de 1100 km de réseaux répartis sur 22 communes, les missions de maîtrise d'œuvre conception et exécution pour la création et le renouvellement de réseaux pour un budget investissement d'environ 10 M€HT/an. Par ailleurs, l'UT assure la gestion des usagers de l'assainissement et la relation avec les mairies.
Elle accompagne également de nombreux projets d'aménagement (Nouvelle Programme de Renouvellement Urbain, Schéma Directeur d'infrastructure de Transport, développement de la nature en ville, territoire de projet des Gardiennes de l'eau) en étroite collaboration avec les Directions en charge de l'aménagement, de l'espace public et des transports.
L'équipe "conduite de travaux" est composée d'un chef d'équipe et 2 conducteurs de travaux et est rattaché à l'Unité Fonctionnelle "Etudes et travaux neuf" composée de 9 professionnels en assainissement.
Le poste est basé au 1 rue des sciences à RONCHIN
Les services de la MEL comportent plus de 2800 agents et plus de 100 métiers. Soutenus par une politique de formation continue ambitieuse, ils ouvrent des possibilités d'évolution professionnelle attractives.
L'Unité Territoriale de Lille Seclin (UTLS), qui encadre deux Unités Fonctionnelles, a pour missions principales d'améliorer le fonctionnement hydraulique du secteur par la création ou le renouvellement de réseaux d'assainissement et d'assurer l'exploitation et la maintenance de 1100 km de réseaux répartis sur 22 communes, les missions de maîtrise d'œuvre conception et exécution pour la création et le renouvellement de réseaux pour un budget investissement d'environ 10 M€HT/an. Par ailleurs, l'UT assure la gestion des usagers de l'assainissement et la relation avec les mairies.
Elle accompagne également de nombreux projets d'aménagement (Nouvelle Programme de Renouvellement Urbain, Schéma Directeur d'infrastructure de Transport, développement de la nature en ville, territoire de projet des Gardiennes de l'eau) en étroite collaboration avec les Directions en charge de l'aménagement, de l'espace public et des transports.
L'équipe "conduite de travaux" est composée d'un chef d'équipe et 2 conducteurs de travaux et est rattaché à l'Unité Fonctionnelle "Etudes et travaux neuf" composée de 9 professionnels en assainissement.
Le poste est basé au 1 rue des sciences à RONCHIN
Missions / conditions d'exercice
Le chef d'équipe anime une équipe de professionnels, réalise les missions de l'équipe en matière de conduite de travaux et s'assure de la bonne réalisation des missions, de la conformité et de la qualité des services rendus..
A ce titre, vous serez amené à :
Assurer, avec l'équipe, la maitrise d'œuvre des chantiers d'investissement suivis par l'UF Etudes et Travaux Neufs,
Réaliser les missions dévolues aux conducteurs de travaux,
Programmer et préparer, l'exécution des programmes de travaux neufs d'extension de collecte des EU/EP, lutte contre les inondations, ECP et inondations, avec son équipe.
Contrôler les dossiers administratifs et techniques des chantiers établis par les conducteurs de travaux,
Gérer les contentieux liés aux chantiers en lien avec son équipe et sa hiérarchie,
Manager l'équipe en assurant le relais avec la chaine hiérarchique et garantir la qualité de service,
Participer au réunion de service avec l'ensemble des manageurs du service,
Réaliser les Entretiens Professionnels Annuels des agents de l'équipe et définir les objectifs individuels,
Assurer un reporting pertinent de l'activité de son équipe à sa hiérarchie,
Rédiger des rapports techniques de Maîtrise d'uvre pour apporter une aide à la décision et rédiger des contrats de travaux (DCE),
Participer à l'analyse des offres et les présenter en commission d'AO,
Assurer le suivi financier et budgétaire des opérations de l'UT (environ 7 millions d'€)
A ce titre, vous serez amené à :
Assurer, avec l'équipe, la maitrise d'œuvre des chantiers d'investissement suivis par l'UF Etudes et Travaux Neufs,
Réaliser les missions dévolues aux conducteurs de travaux,
Programmer et préparer, l'exécution des programmes de travaux neufs d'extension de collecte des EU/EP, lutte contre les inondations, ECP et inondations, avec son équipe.
Contrôler les dossiers administratifs et techniques des chantiers établis par les conducteurs de travaux,
Gérer les contentieux liés aux chantiers en lien avec son équipe et sa hiérarchie,
Manager l'équipe en assurant le relais avec la chaine hiérarchique et garantir la qualité de service,
Participer au réunion de service avec l'ensemble des manageurs du service,
Réaliser les Entretiens Professionnels Annuels des agents de l'équipe et définir les objectifs individuels,
Assurer un reporting pertinent de l'activité de son équipe à sa hiérarchie,
Rédiger des rapports techniques de Maîtrise d'uvre pour apporter une aide à la décision et rédiger des contrats de travaux (DCE),
Participer à l'analyse des offres et les présenter en commission d'AO,
Assurer le suivi financier et budgétaire des opérations de l'UT (environ 7 millions d'€)
Profils recherchés
La MEL recherche un chef d'équipe afin d'animer l'équipe "conduite de travaux" et garantir la qualité des missions réalisées.
SAVOIRS :
Titulaire d'un diplôme de niveau 5 (BTS, DUT, ...) dans les domaines du VRD ou des TP ou Fonctionnaire ou lauréat de concours de la fonction publique de catégorie B (Rédacteur, Technicien),
Connaissance de la réglementation sur l'eau et l'assainissement et de l'environnement institutionnel,
Expérience en matière de conduite de chantier, conduite de réunions, management opérationnel, planification et travail en équipe,
Connaissance des règles de la commande publique en matière de marchés de travaux public,
Avoir de bonnes aptitudes rédactionnelles et de synthèse ;
SAVOIR-ETRE
Faire preuve d'organisation, de méthode et de rigueur,
Être autonome, volontaire et disponible,
Etre force de proposition pour améliorer l'organisation du service,
Faire montre d'une grande discrétion professionnelle,
SAVOIRS :
Titulaire d'un diplôme de niveau 5 (BTS, DUT, ...) dans les domaines du VRD ou des TP ou Fonctionnaire ou lauréat de concours de la fonction publique de catégorie B (Rédacteur, Technicien),
Connaissance de la réglementation sur l'eau et l'assainissement et de l'environnement institutionnel,
Expérience en matière de conduite de chantier, conduite de réunions, management opérationnel, planification et travail en équipe,
Connaissance des règles de la commande publique en matière de marchés de travaux public,
Avoir de bonnes aptitudes rédactionnelles et de synthèse ;
SAVOIR-ETRE
Faire preuve d'organisation, de méthode et de rigueur,
Être autonome, volontaire et disponible,
Etre force de proposition pour améliorer l'organisation du service,
Faire montre d'une grande discrétion professionnelle,
Contact et modalités de candidature
Contact
0320212223
Informations complémentaires
Merci de transmettre votre candidature via le lien ci-dessous :
https://lillemetropole.gestmax.fr/4846/44/chef-d-equipe-assainissement-conduite-de-travaux-f-h
https://lillemetropole.gestmax.fr/4846/44/chef-d-equipe-assainissement-conduite-de-travaux-f-h
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.