Coordinateur.trice Accueil C.C.A.S. de quartier Epeule
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O059231001233507
Publiée le 24/10/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 9 rue Pellart - BP 589, Roubaix (Nord)
Poste à pourvoir le
01/12/2023
Date limite de candidature
24/11/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
la Direction Accueil, Suivi Social et Insertion (D.A.S.S.I.) regroupe la Maison des Femmes, le Pôle Social ainsi que l'ensemble des C.C.A.S. de Quartiers. L'équipe est composée d'un.e Coordinateur.trice qui encadre un Agent de pré accueil, deux Agents d'accueil diagnostic social ainsi qu'un Référent social de quartier.
Vous travaillerez sous l'autorité de la Directrice de la D.A.S.S.I.
Vous travaillerez sous l'autorité de la Directrice de la D.A.S.S.I.
Missions / conditions d'exercice
- Animer et coordonner une équipe ;
- Etre en charge du conseil technique auprès de l'équipe du C.C.A.S. de quartier ;
- Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique d'accueil des usagers ;
- Etre force de proposition pour l'amélioration du service auprès de la Direction ;
- Etre en charge de suivi et du contrôle de l'activité ;
- Participer au développement du partenariat sur le territoire.
Rythme de travail : 38 heures/semaine du mardi au samedi midi.
- Etre en charge du conseil technique auprès de l'équipe du C.C.A.S. de quartier ;
- Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique d'accueil des usagers ;
- Etre force de proposition pour l'amélioration du service auprès de la Direction ;
- Etre en charge de suivi et du contrôle de l'activité ;
- Participer au développement du partenariat sur le territoire.
Rythme de travail : 38 heures/semaine du mardi au samedi midi.
Profils recherchés
- Diplôme d'Etat Assistant.e de Service Social ou Conseiller.e en Economie sociale et Familiale ;
- Connaissance de la législation sociale et des partenaires sociaux ;
- Expérience en encadrement appréciée ;
- Maîtrise des outils bureautiques ;
- Qualités rédactionnelles, capacité d'analyse, de synthèse et d'organisation ;
- Capacité à faire face à des situations conflictuelles, aptitudes à la médiation ;
- Qualités relationnelles ;
- Capacité à travailler en équipe.
- Connaissance de la législation sociale et des partenaires sociaux ;
- Expérience en encadrement appréciée ;
- Maîtrise des outils bureautiques ;
- Qualités rédactionnelles, capacité d'analyse, de synthèse et d'organisation ;
- Capacité à faire face à des situations conflictuelles, aptitudes à la médiation ;
- Qualités relationnelles ;
- Capacité à travailler en équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0320815757
Informations complémentaires
Envoyer lettre de motivation et C.V.
Adresse de l'employeur
C.C.A.S. DE ROUBAIX
> - 9 rue Pellart - BP 589
59060 ROUBAIX CEDEX 1
> - 9 rue Pellart - BP 589
59060 ROUBAIX CEDEX 1
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.