Responsable de service enfance F/H

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Offre n° O059231201295015
Publiée le 29/02/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD
Hôtel du département - 51 rue gustave delory
59047 Lille cedex
Lieu de travail
COUDEKERQUE BRANCHE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
30/03/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Conseiller socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Conseiller supérieur socio-éducatif
Conseiller hors classe socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le Département du Nord s'engage en faveur de l'Enfant grâce au développement d'un réseau de professionnels dédiés sur l'ensemble de son territoire.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du/de la Responsable de Pôle Enfance Famille Jeunesse et en lien fonctionnel avec le(la) responsable de la Maison Nord Solidarité, en tant que responsable du service enfance Bergues Coudekerque, vous contribuez activement à :

- Encadrer et manager une équipe de 7 travailleurs sociaux enfance ;
- Piloter et organiser les ressources et l'activité de l'équipe ;
- Veiller à la cohérence et la mise en œuvre des interventions pour l'enfant et le jeune majeur en lien avec le Projet Pour l'Enfant (PPE) ;
- Accompagner les professionnels dans l'évolution de leurs pratiques ;
- Contribuer au Développement Social Local (DSL) dans une logique partenariale.
Profils recherchés
- Expérimenté(e) dans le domaine de la protection de l'enfance, vous en maîtrisez le cadre réglementaire et organisationnel ;
- Idéalement manageur(euse) ou doté(e) d'une formation en management ;
- A l'aise dans les environnements et situations complexes ;
- Doté(e) d'une forte aptitude relationnelle et fédératrice, vous savez impulser une dynamique d'équipe positive et animer un travail partenarial solide ;
- Persévérant(e), vous savez prioriser, structurer et êtes force de proposition ;
- Titulaire d'un diplôme d'État de niveau 2 en travail social ou médico-social.

Contact

Informations complémentaires
Les candidatures sont à transmettre directement sur notre plateforme en ligne Nordrecrutement :


Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.