Chargé de mission du suivi des équipements sportifs (H/F)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O059231201308836
Publiée le 29/12/2023

Synthèse de l'offre

Communauté de communes située aux portes de la Métropole Européenne Lilloise, 38 communes, 96 000 habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville de Pont a Marcq - Place du bicentenaire, Pont-à-Marcq (Nord)
Poste à pourvoir le
01/03/2024
Date limite de candidature
11/02/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Politiques du sport
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Pévèle Carembault, Communauté de communes de 97 000 habitants, 120 agents permanents située à proximité de grandes agglomérations recrute :
Un chargé de mission du suivi des équipements sportifs (H/F)
Cadre d'emploi des attachés (cat. A)
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la Directrice Générale Adjointe en charge des services à la population, vous assurez le suivi des équipements sportifs, qu'ils soient en régie ou Délégation de Service Public, et pilotez les actions en lien avec le sport.
** Suivi administratif et technique du contrat de concession conclu avec le délégataire pour la gestion du Centre Aquatique le Chant de l'eau : Suivre la bonne exécution des modalités contractuelles (rapports d'activité et financier, perception redevances, comités de suivi...) ; assurer au besoin l'interface avec les différents usagers notamment associatifs et scolaires ; s'assurer de la bonne maintenance de l'équipement ; rédiger les documents administratifs (délibération, courriers, compte-rendu de réunions, supports de présentation, etc) ; gérer le budget dédié à l'équipement.
** Planification et optimisation de l'utilisation des salles des sports communautaires : Appliquer le règlement des salles, des conventions de mise à disposition ; gérer l'attribution des créneaux aux clubs, associations et scolaire ; assurer le suivi et la gestion analytique des fréquentations.
Pilotage des évènements en lien avec le sport : valoriser et mettre en place des actions dans le cadre de la labellisation Terre de Jeux 2024 ; contribuer à l'organisation de l'évènement familial prévu lors du Paris-Roubaix, 4 jours de Dunkerque, etc.
** Expertise technique, piscine d'Orchies : contribuer au suivi technique de la piscine d'Orchies (suivi de Dalkia, de l'étude de réhabilitation, des propositions de travaux).
Profils recherchés
Formation supérieure dans le domaine du sport, de l'ingénierie de projets ;
Expérience exigée au sein d'un équipement aquatique (fonctionnement et modalités d'entretien) ;
Bonne capacité rédactionnelle (note de synthèse, diaporamas, actes administratifs) ;
Maîtrise des outils bureautiques ;
Bonne connaissance des collectivités territoriales et de leur environnement ;
Esprit d'initiative, capacité d'analyse et de synthèse ;
Aisance relationnelle ;
Permis B obligatoire.

Contact et modalités de candidature

Contact
0320792080
Informations complémentaires
Pévèle Carembault dispose de plusieurs protocoles d'accord (salarial, social, temps de travail) pour garantir notamment une organisation moderne et un climat de travail basé sur la confiance et l'efficacité.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Amicale du personnel + CNAS + participation mutuelle
Rythme de travail du Lundi au vendredi, télétravail envisageable, ARTT
Lieu de travail : Pont-à-Marcq (déplacements réguliers sur le territoire)

Les candidatures sont à adresser à M. Luc FOUTRY, Président de Pévèle Carembault via https://demarches.pevelecarembault.fr/ressources-humaines

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.