Chargé de suivi d'opérations de VRD (H/F)
Offre n° O059231201309207
Publiée le 25/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
C.C. PEVELE - CAREMBAULT > 40 000 bts
Hôtel de Ville de Pont a Marcq - Place du bicentenaire
59710 Pont a Marcq
Hôtel de Ville de Pont a Marcq - Place du bicentenaire
59710 Pont a Marcq
Communauté de communes située aux portes de la Métropole Européenne Lilloise, 38 communes, 96 000 habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Pont a Marcq
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
15/05/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
24 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Pévèle Carembault, Communauté de communes de 97 000 habitants, 120 agents permanents
située à proximité de grandes agglomérations recrute :
Un chargé de suivi d'opérations de VRD (H/F)
Grade de technicien - Contrat de projet d'une durée de 2 ans
située à proximité de grandes agglomérations recrute :
Un chargé de suivi d'opérations de VRD (H/F)
Grade de technicien - Contrat de projet d'une durée de 2 ans
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du chef de service voirie, au sein d'une équipe de 5 personnes, vous coordonnez et gérez en tant que représentant du maitre d'œuvre, l'exécution de chantiers de VRD pour le compte de communes ou de Pévèle Carembault. Vous accompagnez Pévèle Carembault dans le développement de son schéma cyclable. L'intercommunalité gère 35 sites répartis sur son territoire, vous assurez alors l'exploitation du réseau de l'ensemble de ces sites (surveillance + programmation de travaux). Vous suivez également le prestataire en charge de l'entretien des espaces verts communautaires. Vous serez le binôme d'un chargé de suivi d'opérations de VRD déjà en poste.
Suivre et gérer les chantiers de VRD pour le compte des communes et de Pévèle Carembault en tant que représentant du maitre d'oeuvre (gestion technique et financière du chantier) ;
Organiser la gestion du domaine public intercommunal en effectuant la surveillance du réseau ;
Programmer les travaux pour conserver un réseau de qualité ;
Répondre aux Déclarations de Travaux / Déclarations d'Intention de Commencer les Travaux en indiquant les prescriptions techniques ;
Assurer le suivi de l'entretien des espaces verts effectué par un prestataire (programmation des interventions, relations avec les usagers des différents sites, contrôle des prestations effectuées, suivi de la facturation).
Suivre et gérer les chantiers de VRD pour le compte des communes et de Pévèle Carembault en tant que représentant du maitre d'oeuvre (gestion technique et financière du chantier) ;
Organiser la gestion du domaine public intercommunal en effectuant la surveillance du réseau ;
Programmer les travaux pour conserver un réseau de qualité ;
Répondre aux Déclarations de Travaux / Déclarations d'Intention de Commencer les Travaux en indiquant les prescriptions techniques ;
Assurer le suivi de l'entretien des espaces verts effectué par un prestataire (programmation des interventions, relations avec les usagers des différents sites, contrôle des prestations effectuées, suivi de la facturation).
Profils recherchés
Formation supérieure dans le domaine technique, notamment en travaux publics ;
Connaissances approfondies en gestion de chantier ;
Connaissances techniques en VRD et suivi administratif de chantiers ;
Notion d'entretien d'espaces verts ;
Transversalité et intérêt pour le travail en équipe ;
Capacité relationnelle et de rédaction de compte rendu ;
Permis B obligatoire
Connaissances approfondies en gestion de chantier ;
Connaissances techniques en VRD et suivi administratif de chantiers ;
Notion d'entretien d'espaces verts ;
Transversalité et intérêt pour le travail en équipe ;
Capacité relationnelle et de rédaction de compte rendu ;
Permis B obligatoire
Contact
Contact
0320792080
Lien de candidature
Les candidatures sont à adresser à M. Luc FOUTRY, Président de Pévèle Carembault avant le 11/02/2024 via https://demarches.pevelecarembault.fr/ressources-humaines
Informations complémentaires
Pévèle Carembault dispose de plusieurs protocoles d'accord (salarial, social, temps de travail) pour garantir notamment une organisation moderne et un climat de travail basé sur la confiance et l'efficacité.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Amicale du personnel + CNAS + participation mutuelle
Rythme de travail du Lundi au vendredi, télétravail envisageable (2 jours/semaine), ARTT
Lieu de travail : Pont-à-Marcq (déplacements réguliers sur le territoire)
Le poste est à pourvoir dès que possible
Les candidatures sont à adresser à M. Luc FOUTRY, Président de Pévèle Carembault via https://demarches.pevelecarembault.fr/ressources-humaines
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Amicale du personnel + CNAS + participation mutuelle
Rythme de travail du Lundi au vendredi, télétravail envisageable (2 jours/semaine), ARTT
Lieu de travail : Pont-à-Marcq (déplacements réguliers sur le territoire)
Le poste est à pourvoir dès que possible
Les candidatures sont à adresser à M. Luc FOUTRY, Président de Pévèle Carembault via https://demarches.pevelecarembault.fr/ressources-humaines
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.