Livreur Déménageur (véhicules légers / poids lourds) - H/F
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Offre n° O059240101312871
Publiée le 05/01/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 rue de l'Europe, Sequedin (Nord)
Poste à pourvoir le
01/03/2024
Date limite de candidature
06/02/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
L'unité fonctionnelle Interventions logistiques de la Mel (Métropole Européenne de Lille) est composée de 2 équipes :
- Transports et livraisons (composée de 9 agents + le chef) dans laquelle le poste de livreur - déménageur est ouvert afin de renforcer cette équipe.
- Maintenance et valorisation (composée de 2 agents + le chef)
- Transports et livraisons (composée de 9 agents + le chef) dans laquelle le poste de livreur - déménageur est ouvert afin de renforcer cette équipe.
- Maintenance et valorisation (composée de 2 agents + le chef)
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales seront de :
- Assurer les déménagements sur les sites du territoire de la Mel ;
- Assurer les livraisons des marchandises sur les sites du territoire de la Mel ;
- Porter, charger et décharger des marchandises ou des produits ;
- Assurer l'entretien courant du matériel de manutention ;
- Assurer la manutention et l'installation des matériels lors des évènements Mel.
Vos activités spécifiques seront de :
- Conduire des véhicules spécifiques (véhicules légers et/ou poids lourds) en appliquant les règles de sécurité et une conduite économique, écologique et responsable ;
- Préparer, assurer et contrôler des opérations de manutention : déménagements, livraison/installation/déplacements de mobiliers, contrôle de prestations ;
- Acheminer les colis : chargement/déchargement, conditionnement, respect des délais ;
- Assurer un suivi de l'activité : saisie informatique, feedback auprès de la hiérarchie ;
- Assurer l'entretien courant des véhicules (contrôle et maintenance préventive, propreté) et prévenir des dysfonctionnement et mettre à jour le carnet de bord
- Assurer les déménagements sur les sites du territoire de la Mel ;
- Assurer les livraisons des marchandises sur les sites du territoire de la Mel ;
- Porter, charger et décharger des marchandises ou des produits ;
- Assurer l'entretien courant du matériel de manutention ;
- Assurer la manutention et l'installation des matériels lors des évènements Mel.
Vos activités spécifiques seront de :
- Conduire des véhicules spécifiques (véhicules légers et/ou poids lourds) en appliquant les règles de sécurité et une conduite économique, écologique et responsable ;
- Préparer, assurer et contrôler des opérations de manutention : déménagements, livraison/installation/déplacements de mobiliers, contrôle de prestations ;
- Acheminer les colis : chargement/déchargement, conditionnement, respect des délais ;
- Assurer un suivi de l'activité : saisie informatique, feedback auprès de la hiérarchie ;
- Assurer l'entretien courant des véhicules (contrôle et maintenance préventive, propreté) et prévenir des dysfonctionnement et mettre à jour le carnet de bord
Profils recherchés
Vous êtes fonctionnaire (catégorie C, filière technique) ou titulaire du concours, vous possédez une formation et/ou une expérience significative dans le même domaine. Vous avez le sens du service public.
Vous avez une bonne connaissance des règles de sécurité à la conduite ainsi que des bases d'entretien des véhicules.
Vous maîtrisez la bureautique et avez des facilités avec les outils métiers.
Sérieux, rigoureux et consciencieux, vous appréciez également travailler en équipe.
En bonne condition physique, vous êtes disponible et flexible au niveau des horaires.
D'une nature discrète, vous avez un bon sens du relationnel et vous savez adapter votre communication en fonction de vos interlocuteurs.
Habilitations / Permis :
Vous êtes titulaire du permis B.
Les permis poids lourds C, CE (anciennement EC) sont fortement recommandés.
Le CACES R489 catégorie 3 est souhaité.
Vous avez une bonne connaissance des règles de sécurité à la conduite ainsi que des bases d'entretien des véhicules.
Vous maîtrisez la bureautique et avez des facilités avec les outils métiers.
Sérieux, rigoureux et consciencieux, vous appréciez également travailler en équipe.
En bonne condition physique, vous êtes disponible et flexible au niveau des horaires.
D'une nature discrète, vous avez un bon sens du relationnel et vous savez adapter votre communication en fonction de vos interlocuteurs.
Habilitations / Permis :
Vous êtes titulaire du permis B.
Les permis poids lourds C, CE (anciennement EC) sont fortement recommandés.
Le CACES R489 catégorie 3 est souhaité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0320212223
Informations complémentaires
Merci de déposer votre CV et lettre de motivation directement sur le site de la Mel via le lien : https://lillemetropole.gestmax.fr/apply/4990/44
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.