TECHNICIEN FLUIDES ET ENERGIE H/F
Offre n° O059240201368856
Publiée le 23/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Mons en Baroeul est une ville de 21 000 habitants limitrophe de Lille. Peu étendue (287 hectares), elle présente donc une densité de population importante, notamment dans le secteur dit du « Nouveau Mons » bâti dans les années 1970 et qui fait l'objet, depuis 10 ans, d'un très important programme de renouvellement urbain (ANRU 1 et 2). Dans ce contexte, ce quartier a obtenu le label national « éco-quartier ».
La ville de Mons en Baroeul bénéficie, en termes d'accessibilité, d'une situation très favorable ; au cœur de la Métropole Lilloise, elle est desservie par le métro et se trouve à proximité de grands axes routiers et autoroutiers.
La ville de Mons en Baroeul bénéficie, en termes d'accessibilité, d'une situation très favorable ; au cœur de la Métropole Lilloise, elle est desservie par le métro et se trouve à proximité de grands axes routiers et autoroutiers.
Lieu de travail
MONS-EN-BAROEUL
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
23/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Energie et climat >
Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Ville de MONS EN BAROEUL (21500 h)
Nord - Métropole Européenne de Lille
Recrute selon conditions statutaires son :
TECHNICIEN FLUIDES ET ENERGIE (h/f)
Cadre d'emplois des techniciens, techniciens principaux (cat B / B+) ou à défaut des agents de maîtrise
Descriptif des missions:
Sous la responsabilité du directeur général adjoint en charge de l'aménagement, vous serez responsable du suivi des consommations énergétiques de la collectivité, de suivi de travaux connexes et de la définition du programme de rénovation énergétique du patrimoine.
Nord - Métropole Européenne de Lille
Recrute selon conditions statutaires son :
TECHNICIEN FLUIDES ET ENERGIE (h/f)
Cadre d'emplois des techniciens, techniciens principaux (cat B / B+) ou à défaut des agents de maîtrise
Descriptif des missions:
Sous la responsabilité du directeur général adjoint en charge de l'aménagement, vous serez responsable du suivi des consommations énergétiques de la collectivité, de suivi de travaux connexes et de la définition du programme de rénovation énergétique du patrimoine.
Missions / conditions d'exercice
Gestion des énergies :
- suivi des marchés d'approvisionnement en électricité et gaz
- suivi des approvisionnement depuis le réseau de chauffage urbain
Récolter, saisir et analyser les comptages des fluides : réaliser des bilans annuels et proposer des optimisations
Mettre en place des outils de contrôle des consommations et des abonnements, suivre les consommations et les analyser, prévenir en cas de dérive et rechercher la cause
Gérer les demandes de nouveaux branchements ou contrats auprès des fournisseurs
Suivi du dossier " décret tertiaire "
Sur la base du bilan réalisé par la commune, proposer un programme pluriannuel de travaux visant à atteindre les objectifs de réduction des consommations
Mettre à jour les données sur la plateforme OPERAT
Gestion des contrats de maintenance et d'entretien des installations de chauffage
Assurer la liaison avec les prestataires en charge des contrats et l'assistant à maîtrise d'ouvrage
Assurer la gestion des usagers
Optimiser les plannings d'utilisation des équipements
Optimiser le fonctionnement des centrales de traitement d'air, suivi de la qualité de l'air intérieur.
Suivi des installations photovoltaïques
Suivi des installations existantes et des contrats de revente d'énergie
Mettre en place le projet visant à installer des équipements photovoltaïques, en autoconsommation multisites (études et travaux)
Suivi d'opérations de travaux
Elaboration de cahiers des charges, suivi des marchés publics et des travaux
Suivi des dossiers de financement
Suivi des dossiers de demandes de subventions dans le domaine énergétique et des CEE
- suivi des marchés d'approvisionnement en électricité et gaz
- suivi des approvisionnement depuis le réseau de chauffage urbain
Récolter, saisir et analyser les comptages des fluides : réaliser des bilans annuels et proposer des optimisations
Mettre en place des outils de contrôle des consommations et des abonnements, suivre les consommations et les analyser, prévenir en cas de dérive et rechercher la cause
Gérer les demandes de nouveaux branchements ou contrats auprès des fournisseurs
Suivi du dossier " décret tertiaire "
Sur la base du bilan réalisé par la commune, proposer un programme pluriannuel de travaux visant à atteindre les objectifs de réduction des consommations
Mettre à jour les données sur la plateforme OPERAT
Gestion des contrats de maintenance et d'entretien des installations de chauffage
Assurer la liaison avec les prestataires en charge des contrats et l'assistant à maîtrise d'ouvrage
Assurer la gestion des usagers
Optimiser les plannings d'utilisation des équipements
Optimiser le fonctionnement des centrales de traitement d'air, suivi de la qualité de l'air intérieur.
Suivi des installations photovoltaïques
Suivi des installations existantes et des contrats de revente d'énergie
Mettre en place le projet visant à installer des équipements photovoltaïques, en autoconsommation multisites (études et travaux)
Suivi d'opérations de travaux
Elaboration de cahiers des charges, suivi des marchés publics et des travaux
Suivi des dossiers de financement
Suivi des dossiers de demandes de subventions dans le domaine énergétique et des CEE
Profils recherchés
Formation technique ou professionnelle dans le domaine de l'énergie, fluide, génie thermique et climatique
Maîtrise des fondamentaux du développement durable et de la législation environnementale
Communication et collaboration avec des partenaires multiples et des usagers
Rigueur, esprit de synthèse et d'analyse, qualité rédactionnelle
Capacité à suivre le dossier décret tertiaire et élaborer un plan d'actions
Particularités du poste :
- Amplitude temps de travail : 36h sur 4,5 jours
- 25 jours de congés annuels et 6 jours RTT
- Rémunération par voie statutaire (catégorie B/B+ ou C) ou à défaut par voie contractuelle
- Régime indemnitaire et prime annuelle (sous conditions)
- Possibilité de télétravail à partir du 7ème mois
- Action sociale (CNAS sous condition, participation mutuelle santé, ...)
- Formation possible sur tous les aspects du poste
Maîtrise des fondamentaux du développement durable et de la législation environnementale
Communication et collaboration avec des partenaires multiples et des usagers
Rigueur, esprit de synthèse et d'analyse, qualité rédactionnelle
Capacité à suivre le dossier décret tertiaire et élaborer un plan d'actions
Particularités du poste :
- Amplitude temps de travail : 36h sur 4,5 jours
- 25 jours de congés annuels et 6 jours RTT
- Rémunération par voie statutaire (catégorie B/B+ ou C) ou à défaut par voie contractuelle
- Régime indemnitaire et prime annuelle (sous conditions)
- Possibilité de télétravail à partir du 7ème mois
- Action sociale (CNAS sous condition, participation mutuelle santé, ...)
- Formation possible sur tous les aspects du poste
Contact
Contact
0320617890
Informations complémentaires
- Date limite de dépôt des candidatures : 27 mars 2024
Les candidatures (lettre de motivation, CV) doivent être adressées à : Monsieur le Maire, Hôtel de Ville 27, Avenue Robert Schuman 59370 Mons en Baroeul ou par mail à l'adresse : recrutement@ville-mons-en-baroeul.fr
Pour toutes informations complémentaires vous pouvez contacter Christophe LAMBIN, directeur général adjoint, clambin@ville-mons-en-baroeul.fr / 03 20 61 79 36 ou le service des ressources humaines (03 20 61 78 90).
Les candidatures (lettre de motivation, CV) doivent être adressées à : Monsieur le Maire, Hôtel de Ville 27, Avenue Robert Schuman 59370 Mons en Baroeul ou par mail à l'adresse : recrutement@ville-mons-en-baroeul.fr
Pour toutes informations complémentaires vous pouvez contacter Christophe LAMBIN, directeur général adjoint, clambin@ville-mons-en-baroeul.fr / 03 20 61 79 36 ou le service des ressources humaines (03 20 61 78 90).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.