Responsable d'équipe Espaces Verts
Offre n° O059240311000734
Publiée le 11/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
DUNKERQUE
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
03/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Avec ses 164ha d'espaces verts et ses 3 fleurs, la ville souhaite offrir à ses habitants un cadre de vie des plus agréable avec un entretien à la hauteur des attentes de chacun. Mettez votre expertise au service de la gestion et de l’embellissement de nos parcs, jardins et espaces publics, et aidez-nous à offrir un cadre de vie exceptionnel à nos citoyens. Ensemble, cultivons un avenir vert et florissant pour notre ville !
Missions / conditions d'exercice
Vous gérez, animez et encadrez une équipe dans le but d’assurer l’entretien des espaces verts d’un secteur géographique prédéfini.
VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN
Encadrement, gestion et animation d’équipe
Vous encadrez une équipe de 17 ou 13 agents selon le secteur et vous les accompagnez dans l’évolution de leurs missions.
Vous coordonnez et planifiez l’ensemble des activités annuelles, mensuelles et hebdomadaires.
Vous organisez le travail au sein de l’équipe et planifiez les tâches des agents.
Vous assurez et coordonnez la gestion et la réalisation de projets d’aménagement.
Vous veillez à l’application des règles d’hygiène et de sécurité.
Vous contribuez à la formation continue des agents placés sous votre responsabilité.
Vous participez aux réunions de coordination.
Vous surveillez l’état général et le fonctionnement du matériel.
Vous informez la hiérarchie des anomalies et des incidents détectés
Entretien des espaces verts du secteur
Vous gérez en entretenez les espaces verts (tonte, désherbage, bêchage, binage, taille, débroussaillage et ramassage de feuilles, nettoyage des massifs)
Vous réalisez des massifs (préparation du sol, engazonnement, amendement, plantations)
Vous appliquez les techniques alternatives (désherbage manuel, paillage, gazon fleuri…)
Vous réalisez les diagnostics et des propositions pour faire évoluer la qualité des espaces verts.
Vous soutenez d’autres activités en rapport avec la direction Qualité de vie et Environnement.
VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN
Encadrement, gestion et animation d’équipe
Vous encadrez une équipe de 17 ou 13 agents selon le secteur et vous les accompagnez dans l’évolution de leurs missions.
Vous coordonnez et planifiez l’ensemble des activités annuelles, mensuelles et hebdomadaires.
Vous organisez le travail au sein de l’équipe et planifiez les tâches des agents.
Vous assurez et coordonnez la gestion et la réalisation de projets d’aménagement.
Vous veillez à l’application des règles d’hygiène et de sécurité.
Vous contribuez à la formation continue des agents placés sous votre responsabilité.
Vous participez aux réunions de coordination.
Vous surveillez l’état général et le fonctionnement du matériel.
Vous informez la hiérarchie des anomalies et des incidents détectés
Entretien des espaces verts du secteur
Vous gérez en entretenez les espaces verts (tonte, désherbage, bêchage, binage, taille, débroussaillage et ramassage de feuilles, nettoyage des massifs)
Vous réalisez des massifs (préparation du sol, engazonnement, amendement, plantations)
Vous appliquez les techniques alternatives (désherbage manuel, paillage, gazon fleuri…)
Vous réalisez les diagnostics et des propositions pour faire évoluer la qualité des espaces verts.
Vous soutenez d’autres activités en rapport avec la direction Qualité de vie et Environnement.
Profils recherchés
Ce poste est fait pour vous si ….
- Vous possédez de bonnes connaissances des plantes, des sols et des pratiques d’entretien
- Vous savez élaborer un projet d’aménagement paysager.
- Vous avez des compétences managériales et relationnelles
- Vous avez le souci du détail et le sens de l’esthétique
- Vous avez le sens de l’organisation et faîtes preuve d’initiative
- Vous maitrisez les outils informatiques
- Vous possédez le permis VL et CACES
- Vous possédez de bonnes connaissances des plantes, des sols et des pratiques d’entretien
- Vous savez élaborer un projet d’aménagement paysager.
- Vous avez des compétences managériales et relationnelles
- Vous avez le souci du détail et le sens de l’esthétique
- Vous avez le sens de l’organisation et faîtes preuve d’initiative
- Vous maitrisez les outils informatiques
- Vous possédez le permis VL et CACES
Contact
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.