Vous aurez à charge de promouvoir la Ville et l'action municipale au travers de la réalisation de nouveaux supports de communication ainsi que du suivi et de la gestion des supports existants (sites internet de la Mairie, de l'espace culturel Casadesus, de la médiathèque, réseau social, bulletin municipal ).

Missions principales :
- Gestion administrative du service, préparation gestion et suivi du budget, devis.. liés au service
- Conception et réalisation de documents de communication en interne (affiches, flyers, cartons d’invitation, plaquettes etc.)
- Gestion, contrôle et suivi de la ligne éditoriale, mise en page, contenu et rédaction des différents supports de communication existants (site internet Mairie, site Internet de l’espace culturel Casadesus, site internet de la Médiathèque, réseau social, bulletin municipal ..)
- Proposition des sujets de fonds devant être pertinents avec les besoins du territoire et l’intérêt général
- Organisation d'actions de communication et de relations publiques

Missions Spécifiques et /ou Complémentaires :
- Suivi des relations avec la presse locale.
- Reportage photo vidéo en vue de leur publication sur les divers supports municipaux
- Présence physique pour couvrir les évènements et festivités municipales
- Réalisation d'un cahier des charges et définition d'un besoin propre au bon fonctionnement du service

• COMPÉTENCES THÉORIQUES OU TECHNIQUES (SAVOIR)

- Maitriser les réseaux sociaux
- Notions de graphisme
- Technique rédactionnelle
- Savoir utiliser des outils bureautiques et logiciels métier ainsi que les techniques d’impression
- Connaître l’organisation des collectivités territoriales (CGCT)
- Connaître les lois et règlements traitant du droit à l’image

• COMPÉTENCES LIÉES AU MÉTIER (SAVOIR – FAIRE)

-Comprendre les objectifs et les enjeux de l’actualité du territoire
-Identifier la portée des sujets
-Identifier et gérer les priorités
-Analyser et comprendre l’impact des sujets au regard de l’orientation politique
-Garantir l’image de la collectivité
-Posséder une bonne culture Générale
-Capacité à travailler dans l’urgence

• COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES (SAVOIR – ÊTRE)

- Rigueur
- Discrétion et respect des règles de confidentialité
- Esprit d’initiative et créatif
- Autonomie
- Savoir travailler en équipe, être disponible et à l’écoute
- Sens des responsabilités
- Compétence managériale