ATSEM (h/f)

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Offre n° O059240412000291
Publiée le 12/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE TEMPLEMARS
- 101 rue Jules Guesde
59175 TEMPLEMARS
Site web de l'employeur
Lieu de travail
TEMPLEMARS
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
15/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
ATSEM principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des très jeunes enfants (à partir de 2 ans). Prépare et assure la propreté des locaux et des matériels servant directement aux enfants.
Missions / conditions d'exercice
 Accueil avec l’enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux.
 Aide à l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie.
 Surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants.
 Assistance de l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation des activités pédagogiques.
 Participation aux projets éducatifs.
 Lors du temps de restauration scolaire : encadrement des enfants au cours du repas, mise en place d’activités adaptées au temps du midi.
 Prise en charge des enfants avant et après le repas, avant et après l’école.
 Accompagnement des enfants à la sieste.
 Participation aux temps périscolaires et extrascolaires.
 Nettoyage des locaux de 16h30 à 19H00 les jours scolaires.
Profils recherchés
- Etre Diplômé du CAP petite enfance et/ou Etre titulaire du concours d'ATSEM

 Savoir-Faire :

Identifier les besoins des enfants à partir de 2 ans.
Prendre en compte les différences des enfants en cohérence avec le règlement
intérieur.
Être à l’écoute et savoir dialoguer avec l’enfant.
Repérer et signaler à l’enseignant les enfants en détresse.
Accompagner l’enfant dans ses apprentissages scolaires quotidiens.
Savoir s’adapter à la diversité sociale et culturelle des familles.
Accompagner l’enfant dans l’apprentissage des règles de vie en collectivité et
d’hygiène corporelle.
Aider l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie.
Accompagner l’enfant dans son développement affectif et intellectuel et dans
l’acquisition des fonctions sensorielles motrices.
Gérer les conflits entre les enfants.
Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements pendant le temps scolaire.
Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité relatives aux enfants.
Assurer les premiers soins sur instruction et sous la responsabilité de l’enseignant.
Alerter les services compétents en cas d’accident.
Fabriquer des éléments éducatifs simples.
Participer et/ou animer des activités sous la responsabilité de l’enseignant.
Situer sa fonction et son rôle dans un établissement, un service, une équipe
pluridisciplinaire.
Rendre compte d’observations et d’activités effectuées.
Mettre en œuvre un programme de travail en fonction des besoins des enfants et de la
collectivité dans le cadre du projet pédagogique.
Identifier et respecter le lien hiérarchique et le lien fonctionnel.

 Savoir-Être :

Être rigoureux, disponible, organisé.
Qualités relationnelles importante.
Être réactif et efficace.
Discrétion (secret professionnel, devoir de réserve…)

Contact

Contact
0320589999
Informations complémentaires
Adresser lettre de motivation + CV à Monsieur le Maire

Mairie de Templemars
101 rue Jules Guesde
59175 TEMPLEMARS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.